工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域的安全管理工作，監(jiān)督實(shí)施公司安全規(guī)定，并定期檢查員工執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)反映安全風(fēng)險(xiǎn)及跟進(jìn)改善；
2、遵守公司的質(zhì)量方針，及時(shí)反饋生產(chǎn)流程中出現(xiàn)的問題，參與改進(jìn)方案的討論，積極配合和協(xié)助方案的實(shí)施，確保在產(chǎn)品生產(chǎn)過程質(zhì)量受控，持續(xù)改善產(chǎn)品質(zhì)量；
3、量化管理掌握本部門狀態(tài)的生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量狀況、物料供應(yīng)情況、生產(chǎn)效率及人員動態(tài)（人員離職情況、離職分析等），及時(shí)分析原因、協(xié)調(diào)、溝通處理，確保生產(chǎn) 運(yùn)作順利正常；
4、負(fù)責(zé)本部門賬物一致性，掌握通過系統(tǒng)查找?guī)煳坏奈锪?，保證物料準(zhǔn)確性，按照SOP執(zhí)行物料管理，優(yōu)化產(chǎn)線物料領(lǐng)用、返工、報(bào)廢管理并培養(yǎng)下屬使用SAP系統(tǒng)管理物料，監(jiān)管生產(chǎn)用料消耗；
5、負(fù)責(zé)本部門人工成本、制造費(fèi)用，合理控制安排人員加班，掌握基礎(chǔ)精益生產(chǎn)方式，深入現(xiàn)場管理細(xì)節(jié)和實(shí)際操作，不斷尋找改善現(xiàn)場生產(chǎn)效率的項(xiàng)目；
6、積極推行5S目視化管理活動，持續(xù)維持車間現(xiàn)場5S，確保日常工作環(huán)境清潔、整齊有序；
7、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃整體控制生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)各部門確保準(zhǔn)時(shí)交貨率的達(dá)成；
8、制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，并按計(jì)劃對各級員工進(jìn)行崗前技能培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、品質(zhì)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、制度培訓(xùn)、不斷提升員工的整體素質(zhì)，提高其工作質(zhì)量和工作效率；
9、負(fù)責(zé)車間人員日常管理、考勤核實(shí)和上下班員工紀(jì)律；

任職要求：
1、學(xué)歷本科或以上；
2、5年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉生產(chǎn)操作流程，對生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)、倉儲、物料模塊有較為全面的認(rèn)識；
4、具有較強(qiáng)的經(jīng)營管理、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力及開拓創(chuàng)新精神；
5、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力；
6、熟悉SAP系統(tǒng)邏輯，對系統(tǒng)操作及流程架構(gòu)有一定的認(rèn)知；
7、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；
8、英語能讀寫優(yōu)先。