崗位職責:
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,規(guī)劃中長期流程建設,推動跨部門(市場、研發(fā)、制造、供應鏈等),協(xié)作與IPD端到端流程貫通;
2、發(fā)現(xiàn)業(yè)務痛點,識別流程缺陷,持續(xù)進行流程優(yōu)化,并推動流程在項目管理IT系統(tǒng)的適配使用;
3、監(jiān)控項目IPD核心指標,識別共性問題或風險,并推動跨部門問題解決,確保產(chǎn)品開發(fā)項目按IPD階段要求交付;
4、構(gòu)建IPD知識庫與標準模板,推廣IPD方法論及最佳實踐,規(guī)劃并定期組織IPD相關(guān)培訓;
5、負責項目經(jīng)理團隊的人員培養(yǎng),設計產(chǎn)品開發(fā)團隊關(guān)鍵崗位任職資格模型。
任職資格:
1、本科及以上學歷,具備通信、電子、高端制造等行業(yè)背景者優(yōu)先,具備PMP、NPDP認證者優(yōu)先;
2、5年以上研發(fā)或項目管理工作經(jīng)驗,3年以上IPD流程實施或優(yōu)化經(jīng)驗;
3、熟悉華為、IBM等企業(yè)IPD實踐框架,具備項目問題分析及優(yōu)化落地能力;
4、工作主動性高、溝通表達、協(xié)調(diào)力、跨部門業(yè)務推進力強。