崗位職責(zé):
1.建立標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)庫(kù)與作業(yè)規(guī)范:使用工業(yè)工程手法測(cè)定標(biāo)準(zhǔn)工時(shí),建立分工序工時(shí)庫(kù),制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序SOP;
2.生產(chǎn)流程優(yōu)化:運(yùn)用價(jià)值流國(guó)VSM 定位瓶頸,消除浪費(fèi),優(yōu)化生產(chǎn)流程,推行快速換產(chǎn)SMED;
3.效率提升:統(tǒng)計(jì)并提升設(shè)備OEE,優(yōu)化工位布局與人員效率,設(shè)計(jì)拉動(dòng)式物料供應(yīng);
4.數(shù)據(jù)化管理:建立數(shù)據(jù)收集與分析體系,定期輸出《月度效率/成本報(bào)告》,驅(qū)動(dòng)持續(xù)改善。
任職要求:
1. 2026屆本科及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);?
2. 英語(yǔ)CET-4及以上;?
3. 數(shù)據(jù)分析與邏輯思維強(qiáng),擅長(zhǎng)用IE工具解決問(wèn)題;?
4. 熟練使用Office辦公軟件,善于溝通協(xié)作,責(zé)任心強(qiáng)。
薪資福利:
待遇高薪 :競(jìng)爭(zhēng)力薪酬、每年兩次調(diào)薪。
激勵(lì)可心: 效率獎(jiǎng)、質(zhì)量獎(jiǎng)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)獎(jiǎng)、節(jié)能獎(jiǎng)、研發(fā)獎(jiǎng)、成本獎(jiǎng)。
保障放心: 五險(xiǎn)一金、帶薪休假、健康體檢、黨團(tuán)關(guān)系、戶(hù)口接收、津貼補(bǔ)貼。
生活溫馨: 南北風(fēng)味食堂、免費(fèi)公寓式宿舍、餐費(fèi)補(bǔ)助、節(jié)日慰問(wèn)。
事業(yè)有興 :國(guó)家戰(zhàn)略性重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域、職位多通道發(fā)展、導(dǎo)師培養(yǎng)機(jī)制、職業(yè)生涯管理。
活動(dòng)歡欣: 趣味運(yùn)動(dòng)、定期團(tuán)建、表彰晚宴、生日party、圖書(shū)免費(fèi)訂購(gòu)、文娛活動(dòng)。