崗位職責(zé)：
1、了解學(xué)員基本情況，解答學(xué)員疑問(wèn)匹配適合課程做好考研全程規(guī)劃工作；
2、 負(fù)責(zé)招生咨詢(xún)工作：電話咨詢(xún)，網(wǎng)絡(luò)咨詢(xún)及面談咨詢(xún)等工作；
3、負(fù)責(zé)預(yù)報(bào)、續(xù)報(bào)的跟蹤回訪工作；
4、負(fù)責(zé)學(xué)員入學(xué)手續(xù)的辦理，包括票據(jù)的收取發(fā)放等手續(xù)；
5、負(fù)責(zé)學(xué)員檔案管理及與總部相關(guān)部門(mén)的 對(duì)接工作；
6、配合其他部門(mén)工作；
7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒伶俐、善于與人交流，表達(dá)能力強(qiáng)；
3、有強(qiáng)烈進(jìn)取心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能承受工作壓力；
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、親和力。
【薪酬福利體系】
1.常規(guī)福利：五險(xiǎn)一金+帶薪年假（5-15天）+法定假期；
2.生活福利：提供晚餐、租房補(bǔ)貼、優(yōu)租房、生日派對(duì)、節(jié)慶福利、團(tuán)建活動(dòng)等；
3.激勵(lì)福利：理想薪酬（底薪上調(diào)0.5-1k/季度）、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、內(nèi)推獎(jiǎng)金、各種獎(jiǎng)勵(lì)（手機(jī)電腦、旅游卡、汽車(chē)等等）；
4.工作氛圍：受人尊敬的職業(yè)、舒適的辦公環(huán)境、良好的企業(yè)文化、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)伙伴；
5.崗位培訓(xùn)：定期職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)及各部門(mén)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)，年終設(shè)置豐厚的個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)和團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)。
【崗位晉升通道】
初級(jí)咨詢(xún)師-中級(jí)咨詢(xún)師-高級(jí)咨詢(xún)師-咨詢(xún)組長(zhǎng)-咨詢(xún)戰(zhàn)區(qū)長(zhǎng)-咨詢(xún)主管-咨詢(xún)總監(jiān)（縱向管理方向）
初級(jí)咨詢(xún)師-中級(jí)咨詢(xún)師-高級(jí)咨詢(xún)師-培訓(xùn)師/數(shù)據(jù)分析師/質(zhì)檢師/經(jīng)理助理（橫向?qū)I(yè)方向）
薪資詳情
薪資范圍：11000-21000元/月
社保類(lèi)型：五險(xiǎn)一金
提成方式：銷(xiāo)售額提成；