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更新于 1月16日

采購(Sourcing)

2-3萬·13薪
  • 上海普陀區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

家具制造貿(mào)易/進出口
公司描述:知名的室內(nèi)外家具外貿(mào)企業(yè),產(chǎn)品主要出口至歐美等海外商超。
崗位職責:

1. 供應(yīng)商開發(fā)與評估:尋找并評估潛在的家具、露營用品及寵物用品供應(yīng)商。

2. 談判與簽約:與供應(yīng)商進行價格、合同及條款的談判。

3. 供應(yīng)商績效管理:監(jiān)控供應(yīng)商績效,確保其滿足質(zhì)量、交貨期及成本要求。

4. 供應(yīng)商關(guān)系維護:建立并維護與供應(yīng)商的良好合作關(guān)系。

5. 內(nèi)部協(xié)同:與產(chǎn)品開發(fā)、物流等內(nèi)部團隊緊密合作,確保供應(yīng)鏈流程順暢。

6. 市場分析與優(yōu)化:分析市場趨勢,并提出優(yōu)化采購流程的建議。

7. 信息管理:建立并維護準確、最新的供應(yīng)商信息數(shù)據(jù)庫。

8. 合規(guī)性確保:確保采購活動符合公司相關(guān)政策與法規(guī)。

9. 跨部門協(xié)作:參與跨職能團隊,共同制定并實施采購戰(zhàn)略。


任職要求:

1. 教育背景:商業(yè)、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。

2. 工作經(jīng)驗:具備采購與供應(yīng)鏈管理相關(guān)經(jīng)驗。

3. 談判與關(guān)系能力:出色的談判技巧及與供應(yīng)商建立穩(wěn)固關(guān)系的能力。

4. 分析解決問題能力:較強的分析及解決問題能力,熟悉供應(yīng)鏈管理理念與實踐。

5. 工作方式:能夠在快節(jié)奏、注重時限的環(huán)境中獨立工作及團隊協(xié)作。

6. 軟件技能:熟練使用Microsoft Office及其他相關(guān)軟件。

7. 溝通能力:優(yōu)秀的溝通與人際交往能力。

8. 個人特質(zhì):注重細節(jié),具備多任務(wù)處理能力。

9. 優(yōu)先考慮:了解國際貿(mào)易法規(guī)及物流流程者優(yōu)先。

10. 具備英語工作能力。

工作地點

上海普陀區(qū)真北路

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 上海靜安區(qū)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

何飛/人事經(jīng)理

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公司Logo上海東浩人力資源有限公司
上海東浩人力資源有限公司隸屬于上海外服(集團)有限公司,在長三角、大灣區(qū)、京津冀、中西部建立大區(qū)招聘中心,不斷推動外服全國招聘能力高質(zhì)量發(fā)展。同時結(jié)合外服集團逾38年的行業(yè)及細分領(lǐng)域深耕,為客戶提供具備地域、產(chǎn)業(yè)特征的行業(yè)人才招聘及用工服務(wù)方案。位于中國武漢的全國人才尋訪中心,通過AI顧問與人工顧問以”技術(shù)賦能+專業(yè)服務(wù)”的模式,執(zhí)行全國大批量項目,為外服各招聘團隊提供高效專業(yè)的支持。
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