薪資結構：基礎薪資+績效薪資+餐補
工作內容：
1. 準備和調制各種飲品，維護飲品設備和工具；
2.開發(fā)新飲品，創(chuàng)新口味，參與飲品活動和推廣；
3.負責門店管理工作，以身作則;
4.做好門店排班，訂貨，優(yōu)化門店運營細節(jié)，持續(xù)提高顧客體驗；
5.為伙伴提供培訓，反饋和發(fā)展機會搭建高效團隊。
崗位要求：
1. 身體健康，年齡16-35歲；
2. 學歷不限，1年以上值班店長經(jīng)驗，茶飲門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3. 熟練掌握各種飲品的制作工藝；
4. 良好的溝通能力，善于與客戶互動；
5.接受輪班制工作。
門店安排:
萬達影城內，就近安排上班地點，帶薪學習快速發(fā)展茶飲品牌，晉升空間大。