崗位職責(zé)：
一、規(guī)劃與管理
? 制定發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃：協(xié)助院長(zhǎng)制定學(xué)院產(chǎn)教融合、校企合作的發(fā)展規(guī)劃及年度工作計(jì)劃，明確工作目標(biāo)和重點(diǎn)。
? 制度建設(shè)與執(zhí)行：制定和完善產(chǎn)教融合、校企合作的管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行情況。
? 日常管理：負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù)管理，包括人員管理、文件管理、信息管理等。
二、項(xiàng)目推進(jìn)與管理
? 項(xiàng)目洽談與簽訂：協(xié)助院長(zhǎng)組織各類校企合作項(xiàng)目的洽談、協(xié)議簽訂等工作。
? 項(xiàng)目指導(dǎo)與管理：對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)和管理，定期檢查項(xiàng)目的運(yùn)行狀況，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。
? 項(xiàng)目評(píng)估與考核：組織開展產(chǎn)教融合項(xiàng)目的考核評(píng)價(jià)，提出獎(jiǎng)懲建議。
三、教學(xué)支持與合作
? 教學(xué)改革與課程建設(shè)：協(xié)助制定課程設(shè)置、教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃。
? 實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)組織：協(xié)助組織學(xué)生參與課程設(shè)計(jì)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)，聯(lián)系合作企業(yè)為學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。
? 企業(yè)教師管理：負(fù)責(zé)企業(yè)外聘教師的資格審查和管理。
四、學(xué)生管理與就業(yè)
? 就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)：協(xié)助學(xué)生管理部門舉辦畢業(yè)生就業(yè)招聘會(huì)，幫助學(xué)生就業(yè)。
五、校企關(guān)系維護(hù)
? 合作院校、企業(yè)的聯(lián)系與協(xié)調(diào)：負(fù)責(zé)與企業(yè)單位、合作院校建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系，定期走訪合作企業(yè)與院校，了解需求和反饋。
? 合作問題解決：及時(shí)解決合作中出現(xiàn)的問題和困難，確保合作順利進(jìn)行。
六、其他工作
? 信息收集與歸檔：負(fù)責(zé)收集、整理、分析和歸檔產(chǎn)教融合、校企合作的相關(guān)信息和資料。
? 會(huì)議組織與活動(dòng)開展：定期組織召開校企合作工作會(huì)議、論壇，研討協(xié)調(diào)解決校企合作中的重要問題。
? 新聞宣傳與報(bào)道：負(fù)責(zé)產(chǎn)教融合活動(dòng)的報(bào)道和新聞稿的撰寫。
? 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)：根據(jù)學(xué)院和領(lǐng)導(dǎo)的要求，完成其他相關(guān)工作。
任職要求：
? 教育背景：本科及以上學(xué)歷。? 年齡：30周歲以下。? 工作經(jīng)驗(yàn)：具有3-5年及以上高校、職業(yè)院校或企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉教育教學(xué)管理者優(yōu)先。? 溝通協(xié)調(diào)能力：具有良好的溝通能力，能與不同類型的企業(yè)和校內(nèi)各部門進(jìn)行有效溝通與協(xié)調(diào)。? 專業(yè)技能：有較強(qiáng)的文字功底，能熟練使用辦公軟件。? 抗壓能力：能夠在工作壓力下保持良好的心態(tài)和工作狀態(tài)，高效完成各項(xiàng)任務(wù)。
七、8:30-16:30 單雙休 法定休息 五險(xiǎn)