(一)“春蕾優(yōu)才”管培生 營運(yùn)方向2人
【工作內(nèi)容】:
負(fù)責(zé)世紀(jì)金源·方圓薈購物中心租費(fèi)管理、招商調(diào)整、多種經(jīng)營、現(xiàn)場管理等營運(yùn)工作,用管理提升客戶消費(fèi)體驗(yàn)。
【工作職責(zé)】:
1、2026屆本科/碩士畢業(yè)生,專業(yè)不限;
2、對購物中心運(yùn)營管理有濃厚興趣;
3、責(zé)任感和原則性強(qiáng),愛崗敬業(yè),思維敏捷,良好的商業(yè)意識,具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌溝通協(xié)調(diào)能力。
(二)“春蕾優(yōu)才”管培生 招商方向2人
【工作內(nèi)容】:
負(fù)責(zé)世紀(jì)金源·方圓薈購物中心主力店、次主力店、餐飲、服裝服飾、精品、兒童等各業(yè)態(tài)品牌商戶的招商,保證方圓薈購物中心精彩開業(yè)。
【工作職責(zé)】:
1、2026屆本科/碩士畢業(yè)生,專業(yè)不限;
2、性格開朗,具備良好的談判和溝通能力。
(三)“春蕾優(yōu)才”管培生 企劃方向 2人
【工作內(nèi)容】:
1、協(xié)助制定項(xiàng)目市場推廣計(jì)劃和策劃方案,組織及實(shí)施項(xiàng)目廣告策劃和市場推廣;
2、細(xì)化落實(shí)商場品牌宣傳、活動推廣等媒介投放內(nèi)容,費(fèi)用合理管控;
3、負(fù)責(zé)公司微信公眾號等宣傳渠道的日常更新維護(hù)。
【招聘要求】:
1、2026屆本科/碩士畢業(yè)生;
2、語言表達(dá)能力較好、文字功底較好;
3、新聞編輯、廣告學(xué)、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
4、精通各類辦公軟件,Office、PS、AI等軟件。
【培養(yǎng)機(jī)制】
1、輪崗機(jī)制:入職至2027年1月為輪崗期,招商、營運(yùn)、企劃各輪一個月以上,以更好的熟悉公司業(yè)務(wù)模式;
2、輔導(dǎo)員機(jī)制:每位入職的員工配備一名輔導(dǎo)員,從生活和工作兩方面幫助管培生適應(yīng)公司環(huán)境;
3、導(dǎo)師幫帶:輪崗后期會配備一名公司部門負(fù)責(zé)人
級別以上作為導(dǎo)師,言傳身教,指引管培生更好的蛻變?yōu)槁殘鋈耍?
4、公司培訓(xùn):為期10天集團(tuán)層面管培生訓(xùn)練營,幫助管培生成為更專業(yè)的公司后備力量。
【職業(yè)發(fā)展通道】
1、技術(shù)類、管理類發(fā)展雙通道;內(nèi)提為主,外招為輔的千部任用機(jī)制,搭建更廣闊的職業(yè)晉升平臺;
2、晉升通道:管理培訓(xùn)生一基層核心骨干一中層管理干部一高層管理干部。
【薪酬褔?yán)?
1、包吃包住,免費(fèi)一日三餐,免費(fèi)宿舍(二/三人每間),上鋪下桌,有空調(diào);
2、滿額休息天數(shù),但輪崗到營運(yùn)部是排班制,體息不一定在周末;
3、簽訂勞動合同即購買五險(xiǎn)一金,年終多薪。