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更新于 1月17日代招公司:中國(guó)聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司湖南省分公司

高級(jí)運(yùn)維工程師

1.5-2.5萬(wàn)

職位描述

KUBERNETES 生態(tài)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)級(jí)核心服務(wù)的運(yùn)維,提升業(yè)務(wù)的穩(wěn)定性、可靠性與工程效率;
2.、主導(dǎo)應(yīng)用上線評(píng)審、發(fā)布交付、配置變更、狀態(tài)監(jiān)控、容量管理、故障響應(yīng)等關(guān)鍵流程;
3、參與核心服務(wù)的高可用性設(shè)計(jì)、性能優(yōu)化和容量規(guī)劃,確保業(yè)務(wù)平滑擴(kuò)展與高效迭代;
4、主導(dǎo)線上重大問題排查、故障恢復(fù)與復(fù)盤優(yōu)化,推動(dòng)故障演練、應(yīng)急預(yù)案與SOP建設(shè);
5、負(fù)責(zé)容器化環(huán)境下高可用管理,包括限流、降級(jí)、容錯(cuò)、容災(zāi)等方案制定與落地;
6、推動(dòng)運(yùn)維流程標(biāo)準(zhǔn)化、文檔化、平臺(tái)化與自動(dòng)化建設(shè),提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)維交付效率與安全保障能力。
任職要求:
35歲,本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、電子類相關(guān)專業(yè)
1、熟悉微服務(wù)架構(gòu)、分布式系統(tǒng)部署、兩地三中心、業(yè)務(wù)多活等架構(gòu)模型;
2、精通 Kubernetes 生態(tài)及其組件運(yùn)行原理,具備大規(guī)模生產(chǎn)環(huán)境下的使用、排錯(cuò)和性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn);有強(qiáng)系統(tǒng)架構(gòu)思維,具備技術(shù)推進(jìn)、流程優(yōu)化和DevOps平臺(tái)工程化能力;
3、熟練掌握 Python / Go / Shell 等腳本語(yǔ)言,能獨(dú)立開發(fā)運(yùn)維工具或服務(wù);有 PostgreSQL / Mysql / Kafka / Nacos 等組件運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),具備 Service Mesh 實(shí)戰(zhàn)(如 Istio)、Sidecar 模型理解;熟悉并應(yīng)用過 SRE 運(yùn)維體系(如 SLO/SLA、Error Budget、可觀測(cè)性、自動(dòng)化響應(yīng));
4、深入理解主流網(wǎng)絡(luò)安全架構(gòu)設(shè)計(jì)與部署原則,熟悉常見的網(wǎng)絡(luò)攻擊技術(shù)與防御方案,熟悉具備CISSP、CISM、CCSP、OSCP等安全領(lǐng)域高級(jí)認(rèn)證者優(yōu)先;熟悉防火墻、DDoS防護(hù)、IDS/IPS、WAF、堡壘機(jī)等主流安全產(chǎn)品及其應(yīng)用場(chǎng)景,具備解決方案設(shè)計(jì)能力;掌握漏洞掃描、權(quán)限管理、入侵分析、滲透測(cè)試、惡意代碼防范等關(guān)鍵技術(shù),具備一定的漏洞挖掘與分析能力;具備日志、流量分析能力,能夠快速分析攻擊信息;具備一定的代碼審計(jì)或逆向能力.
5、有良好的溝通能力,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,責(zé)任心強(qiáng);

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)沙雨花區(qū)中國(guó)聯(lián)通(湖南省分公司)

入職公司信息

  • 入職公司: 中國(guó)聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司湖南省分公司
  • 公司地址:
  • 公司人數(shù): 500-999人

職位發(fā)布者

張娟/招聘經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo智聯(lián)獵頭
智聯(lián)獵頭作為智聯(lián)招聘旗下品牌,以滿足企業(yè)中高端崗位的人才招聘需求為出發(fā)點(diǎn),整合全球優(yōu)質(zhì)資源,覆蓋數(shù)字經(jīng)濟(jì)、新一代信息技術(shù)、人工智能、金融、電子信息、裝備制造、生物醫(yī)藥與健康、房地產(chǎn)/建筑等數(shù)十個(gè)行業(yè),擁有規(guī)模龐大、覆蓋面廣的交付團(tuán)隊(duì),致力于向企業(yè)輸出專業(yè)化的招聘解決方案。智聯(lián)獵頭目前擁有卓聘平臺(tái)服務(wù)、招聘流程外包服務(wù)、高端人才獵尋服務(wù)三大類核心服務(wù),具備高度定制化能力,能夠?yàn)椴煌l(fā)展階段的企業(yè)提供一站式招聘解決方案,同時(shí)為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供保障,全面增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力!智聯(lián)獵頭利用自身獨(dú)特的資源優(yōu)勢(shì)、成熟的服務(wù)模式,以及多層次的產(chǎn)品,致力于打造高效、專業(yè)的一站式人才服務(wù)模式,讓招聘更加美好!
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