崗位職責：
1、協(xié)助銷售總監(jiān)進行數(shù)據(jù)處理與分析，精準制作各類銷售報表，及時、準確統(tǒng)計回款情況，為銷售決策提供有力的數(shù)據(jù)支撐。?
2、跟進 VIP 客戶情況，及時了解客戶需求與反饋，協(xié)助維護良好的客戶關系，提升客戶滿意度與忠誠度。?
3、負責公司招聘工作全流程，包括制定招聘計劃、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等，為公司選拔優(yōu)秀人才。
4、定期跟進銷售團隊業(yè)績達成情況，及時收集、整理相關數(shù)據(jù)與信息，為業(yè)績評估與激勵提供依據(jù)。
5、高效完成各類表單的統(tǒng)計與收集工作，確保人事及銷售相關數(shù)據(jù)的完整性與準確性。
任職要求?：
1、年齡 23 - 35 歲，本科及以上學歷，人力資源管理、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。?
2、具備良好的溝通協(xié)調能力與團隊合作精神，能夠高效處理銷售與人事的雙重工作任務。?
3、熟練使用 Office 辦公軟件，尤其是 Excel 數(shù)據(jù)處理能力突出，能熟練制作各類報表與數(shù)據(jù)分析。?
4、具備較強的責任心與執(zhí)行力，工作細致認真，能夠及時、準確完成各項工作任務。?
5、有人事及銷售助理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。