B證駕駛員
6000-7000元
3-5年
B1駕駛證
貨運司機
3年以上駕駛經(jīng)驗
熟悉杭州及周邊路況
安全意識強
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司車輛的日常駕駛與維護(hù)，保障物資的安全運輸。2.嚴(yán)格遵守交通法規(guī)及公司車輛管理制度，確保行車安全與證件合規(guī)。3.協(xié)助完成車
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招聘網(wǎng)約車司機/工作時間自由
8000-10000元
1-3年
公司提供電車
C1駕照
C2駕照
3-5年駕齡
無犯罪、酒駕記錄
近3年無記滿12分記錄
熟悉本地路況
熟練使用導(dǎo)航
職位要求：年齡21-59周歲，C1C2以上駕齡3年以上工作時間：自由支配，車輛由您自由使用，不受約束。1：新能源車，運營成本低2、通過軟件接收訂單，按時
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電芯工藝工程師（偏化學(xué)）-合肥巢湖 (MJ042065)
1.1-2.2萬·16薪
3-5年
本科
化學(xué)工藝
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌產(chǎn)品優(yōu)率及原材料利用率提升；2、負(fù)責(zé)工序制程不良品分析與改善，包括批量質(zhì)量事故原因分析與改善；3、負(fù)責(zé)工序改進(jìn)與優(yōu)化，
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巢湖城市經(jīng)理(J10176)
8000-10000元
大專
代理商/經(jīng)銷商
崗位內(nèi)容：1.開拓渠道并維護(hù)客戶關(guān)系，達(dá)成個人和團(tuán)隊的銷售指標(biāo)2.了解市場狀況及競爭對手情況，制定并實施銷售策略3.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，提供客戶
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電池設(shè)備高級工程師
1-1.4萬
3-5年
新能源
職責(zé)描述：1.責(zé)任工序工程師、技術(shù)員的管理協(xié)調(diào)工作分配及日常管理，達(dá)成部門本工序考核；2.熟悉管理范圍內(nèi)的危險源及環(huán)境因素，并進(jìn)行有效管控；
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人力資源主管
6000-9000元·13薪
3-5年
本科
績效獎金
員工關(guān)系
組織發(fā)展
績效管理
電力/水利/熱力/燃?xì)?/div>
崗位職責(zé)：1.了解所支持部門的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊運作狀況，理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實施；2.針對業(yè)務(wù)團(tuán)隊情況，清晰勝任力
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陶瓷粉體工藝工程師
1.2-1.5萬
3-5年
本科
無機非金屬材料
納米材料
氧化鋯
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)陶瓷粉體生產(chǎn)工藝的開發(fā)與優(yōu)化，提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率；2、為生產(chǎn)部門提供技術(shù)支持，解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題；3、編寫工藝文件、操
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質(zhì)檢員
5000-8000元
1-3年
中專/中技
成品檢驗（FQC）
出貨檢驗（OQC）
制程檢驗（IPQC）
汽車零部件
汽車研發(fā)/制造
一、核心崗位職責(zé)適配制造業(yè)全流程質(zhì)量管控，覆蓋來料、制程、成品全環(huán)節(jié)，突出實操性和質(zhì)量追溯要求：來料檢驗（IQC）：按檢驗標(biāo)準(zhǔn)核對原材料、外協(xié)
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區(qū)域推廣/銷售專員【合肥區(qū)域 、就近安排】
8000-12000元
1-3年
大專
節(jié)日福利
坐班
晉升空間大
就近分配
無責(zé)底薪
優(yōu)秀員工獎
TOB端
地推陌拜
門店銷售
保險
快速消費品
零售/批發(fā)
需自備交通工具?。?！(一)崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的代理商渠道開拓工作，與渠道代理商建立、維護(hù)合作關(guān)系。2.協(xié)助代理商渠道處理客戶銷售問題。3.
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富城急招質(zhì)量工程師月1w
1-1.5萬·13薪
5-10年
中專/中技
過程質(zhì)量工程師
質(zhì)量體系工程師
汽車內(nèi)飾
汽車外飾
新能源汽車
商用車
1、負(fù)責(zé)策劃和執(zhí)行公司的質(zhì)量計劃，以確保產(chǎn)品符合客戶需求和國際標(biāo)準(zhǔn)2、管理和指導(dǎo)公司內(nèi)部的檢驗和測試工作，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)3、協(xié)調(diào)和指
合肥 巢湖 亞父
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主動營銷
1.5-2.3萬
1-3年
大專
家具/家居/家電
家具制造
建材
工作職責(zé)：1、根據(jù)業(yè)務(wù)情況制定活動計劃及方案；2、負(fù)責(zé)撰寫活動策劃及細(xì)化活動執(zhí)行流程，并提供最優(yōu)性價比的執(zhí)行方式或創(chuàng)意；3、協(xié)助制作各種宣傳
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機械工程師
1.2-1.8萬
3-5年
本科
研發(fā)
設(shè)計
維修/保養(yǎng)
制圖設(shè)計
工藝設(shè)計
結(jié)構(gòu)設(shè)計
非標(biāo)設(shè)備
電氣設(shè)備
自動化設(shè)備
工業(yè)自動化
電氣機械/電力設(shè)備
崗位職責(zé)：1.對現(xiàn)有設(shè)備進(jìn)行升級改造；2.獨立完成新項目設(shè)計，出3D圖，加工圖紙及BOM；3.指導(dǎo)并參與現(xiàn)場組裝調(diào)試，協(xié)助完成項目的交付工作；4.協(xié)助
合肥 巢湖 亞父
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文旅總經(jīng)理
1.5-2.5萬
3-5年
大專
團(tuán)建福利
運營管理
市場管理
戰(zhàn)略管理
農(nóng)旅融合項目運營
全業(yè)態(tài)統(tǒng)籌管理
品牌建設(shè)與推廣
工作職責(zé)1.全面主持度假村經(jīng)營管理工作，對營收、利潤、品牌口碑與長期發(fā)展負(fù)總責(zé)，制定并落地中長期戰(zhàn)略、年度計劃及預(yù)算方案，確保核心指標(biāo)達(dá)成
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IT 服務(wù)技術(shù)員 (MJ043678)
8000-10000元·14薪
3-5年
本科
桌面運維
崗位職責(zé)：1.桌面運維：負(fù)責(zé)終端用戶桌面運維，包括郵箱服務(wù)、會議室支持、桌面云、賬戶權(quán)限、ITSM服務(wù)、數(shù)據(jù)服務(wù)、信息安全等；2.硬件運維：負(fù)責(zé)物理
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招聘叉車工
4000-6000元
3-5年
大專
特種設(shè)備作業(yè)人員證（叉車司機）
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)叉車的安全運行和日常維護(hù)工作，做好車輛的日常保養(yǎng)和清潔并記錄。2.及時提報叉車不良狀況，確保不良車輛得到及時維修，不帶傷
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環(huán)保工程師
7000-10000元
3-5年
大專
新能源
環(huán)保
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)跟蹤并解讀國家及地方環(huán)保法律法規(guī)，確保工廠在廢水、廢氣、固廢（危廢）處理方面完全合規(guī)；負(fù)責(zé)排污許可證的申領(lǐng)、變更、年檢及執(zhí)
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飲料廠車間主任
7000-8000元
1-3年
大專
包住
食品/飲料
崗位職責(zé)一、組織領(lǐng)導(dǎo)1、在工廠經(jīng)理的管理下工作，服從工廠的管理和指揮；2、全面組織和協(xié)調(diào)車間的生產(chǎn)工作。二、執(zhí)行工藝流程1、帶領(lǐng)車間班組長及
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汽車總布置工程師
1.1-2萬
5-10年
大專
汽車整車總布置
汽車車身總布置
汽車底盤總布置
汽車零部件總布置
汽車動力系統(tǒng)總布置
1.汽車、機械相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2.5年以上主流主機廠相關(guān)工作經(jīng)驗；3.熟悉整車開發(fā)流程，掌握總布置的工作方法，有完整的整車開發(fā)經(jīng)歷；4.
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企業(yè)宣傳策劃主管(10007)
7000-14000元
5-10年
大專
新媒體策劃
品牌策劃
企業(yè)策劃
崗位職責(zé)：1、制定品牌策略，為上市提供宣傳材料、路演內(nèi)容及合規(guī)信息支持。2、統(tǒng)籌企業(yè)級核心內(nèi)容矩陣（官網(wǎng)、集團(tuán)公眾號、視頻號、宣傳片、集團(tuán)宣傳
合肥 巢湖 烔煬 立即溝通
硬件電子工程師
6000-8000元·13薪
3-5年
本科
PCB設(shè)計
EMC設(shè)計
ARM研發(fā)
設(shè)計
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
電子/半導(dǎo)體/集成電路
電子設(shè)備制造
崗位內(nèi)容：1.設(shè)計和開發(fā)嵌入式系統(tǒng)的硬件電路和原理圖；2.進(jìn)行器件選型和布局，設(shè)計PCB板并進(jìn)行調(diào)試和驗證；3.負(fù)責(zé)硬件功能測試、故障分析和解決
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質(zhì)量工程師
9000-12000元
3-5年
過程質(zhì)量工程師
工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)汽車零部件生產(chǎn)全流程的質(zhì)量管控，嚴(yán)格執(zhí)行IATF16949等行業(yè)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)。2.主導(dǎo)零部件質(zhì)量問題的分析與解決，運用FMEA、8D等工
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計劃管理專員(003831)
5000-6000元
3-5年
大專
生產(chǎn)物料管理
PMC管理
物控
生物工程
日化
日化產(chǎn)品制造
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)參與年度計劃制定評審，包括不限于設(shè)備產(chǎn)能、人力、場地、物料等2.負(fù)責(zé)主生產(chǎn)計劃制定、評審，結(jié)合內(nèi)部資源進(jìn)行產(chǎn)能規(guī)劃/協(xié)調(diào)3.負(fù)
合肥 巢湖 半湯
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線上醫(yī)生兼職
9000-10000元
1-3年
中醫(yī)內(nèi)科
醫(yī)師執(zhí)業(yè)證（中醫(yī)）
醫(yī)師資格證書(中醫(yī))
針灸推拿科
住院醫(yī)師
主治醫(yī)師
副主任醫(yī)師
診所
私立醫(yī)院
公立醫(yī)院
三乙醫(yī)院
三甲醫(yī)院
二乙醫(yī)院
兼職一醫(yī)生兼職多點執(zhí)業(yè)，招聘中醫(yī)、中西醫(yī)、內(nèi)科、外科，全科、口腔、影像、康復(fù)醫(yī)學(xué)、醫(yī)美、公共衛(wèi)生等科室醫(yī)生，不影響原始工作、多點執(zhí)業(yè)增加收入黑
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施工安全員
8000-9000元
3-5年
大專
節(jié)日福利
五險一金
差旅補貼
帶薪假期
包住
通訊補貼
年終獎金
五險
餐飲補貼
安全員C本
施工
安裝工程
福利待遇：國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，優(yōu)質(zhì)企業(yè)，入職繳納五險一金，節(jié)假日禮品福利，帶薪年假，每年至少一次的調(diào)薪機會，話補、差旅補助、餐補一應(yīng)俱全，良好
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ME技術(shù)員（合肥巢湖） (MJ043051)
8000-10000元·14薪
1-3年
大專
電氣設(shè)備
電工證
崗位職責(zé)：1、設(shè)備一般故障維修及保養(yǎng)2、監(jiān)控各負(fù)責(zé)設(shè)備施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全；3、指導(dǎo)、培訓(xùn)生產(chǎn)員工實施較簡單設(shè)備維修；4、協(xié)助工程師改善設(shè)備效率
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生產(chǎn)物流調(diào)度員
6000-7000元
1-3年
大專
五險一金
十三薪
全勤獎金
餐飲補貼
長白班
八小時工作制
工業(yè)自動化
汽車研發(fā)/制造
鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間內(nèi)物料（原材料、半成品、成品）的運輸調(diào)度，制定物料轉(zhuǎn)運計劃，明確運輸路線、工具（如叉車、AGV）及時間節(jié)點，確保物料精準(zhǔn)
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pack結(jié)構(gòu)工程師
8000-12000元
1-3年
本科
周末雙休
零食/下午茶
五險
餐飲補貼
包住
研發(fā)
結(jié)構(gòu)設(shè)計
鋰電池
三維設(shè)計
新能源
崗位職責(zé)：1、立項前初步方案評估（只輸出系統(tǒng)/模組層級按客戶要求匹配初始方案）；2、負(fù)責(zé)電池系統(tǒng)pack部件結(jié)構(gòu)驗證；3、負(fù)責(zé)電池系統(tǒng)pack部件的供
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技術(shù)員
5000-8000元
1-3年
本科
三餐免費
包住
機械結(jié)構(gòu)圖
金屬制品業(yè)
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)圖紙、下料單的繪制及校對；2、負(fù)責(zé)項目產(chǎn)品安裝指導(dǎo)，提供售后問題處理等技術(shù)支持；3、負(fù)責(zé)廠房建設(shè)與生產(chǎn)配套的非標(biāo)產(chǎn)品設(shè)
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