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推薦職位

HRBP崗

1.6-2.5萬·15薪

3-5年

本科

股票期權(quán)

技術(shù)團隊HRBP

崗位職責：1、深度切入業(yè)務部門，推動HR政策制度方案在業(yè)務部門有效落地，包括但不限于人才招聘、績效管理、員工發(fā)展、股權(quán)激勵等；2、與業(yè)務部門構(gòu)

2-2.5萬

1、預算管理：精通大型制造業(yè)企業(yè)預算編制及管理工作，協(xié)調(diào)各業(yè)務部門編制預算，每月滾動更新各類預算；2、核算管理：精通工程施工會計，負責工程建

1.3-1.7萬

1.負責項目投資前期調(diào)研洽談、效益分析測算、業(yè)態(tài)開發(fā)策劃及實施計劃編制等工作；2.負責與外單位對接設計方案修改、對外聯(lián)系協(xié)調(diào)投資項目市場調(diào)

車聯(lián)網(wǎng)高級產(chǎn)品經(jīng)理(J10444)

1.6-2.3萬

3-5年

本科

車聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品

崗位職責:1.負責車聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的產(chǎn)品設計和規(guī)劃；2.獨立完成智能導航、AR－HUD、V2X等業(yè)務模塊的產(chǎn)品功能需求定義，協(xié)調(diào)交互設計完成交互文檔；3.在

8000-16000元

1.負責各區(qū)域崗位、業(yè)務核心管理崗位、全職醫(yī)生等崗位招聘工作，制定招聘計劃，擬定招聘方案，組織、實施招聘、評估招聘效果；2.完善招聘體系、流程；

面議

職位描述：1.協(xié)助落實公司主要領導日常工作安排，落實公司主要領導外出報告制度；2.協(xié)助開展公司主要領導開展對外公務活動、商務拜訪等相關協(xié)調(diào)

1.2-2萬

任職資格：1、大專及以上學歷，2年以上電商運營相關崗位工作經(jīng)驗；2、具備出色的執(zhí)行力，擁有主動服務意識和優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練使用Excel

2.3-4萬

一、崗位職責：1.項目全周期管理：負責公路項目的可行性研究、初步設計、施工圖設計以及相關技術(shù)咨詢工作，統(tǒng)籌技術(shù)方案評審與成果交付；2.標準體

出行平臺與調(diào)度經(jīng)理

2.5-5萬·15薪

崗位職責：1.產(chǎn)品設計和管理：1.負責robotaxi整體體驗和運營，包括乘客端用戶體驗、運營端智能調(diào)度系統(tǒng)、定價策略、車輛監(jiān)控和訂單監(jiān)控等2.深度參

6000-8000元

作為集團共享核心員工，貫徹落實共享總賬類流程操作規(guī)范與管理制度，確保崗位工作符合財務共享中心服務水平。1、主動熟悉越秀集團“4+X”各業(yè)態(tài)賬

7000-8000元

【崗位職責】-組裝，掃描，貼標簽、打包裝。簡單易學易懂手工活?！韭毼灰蟆?無經(jīng)驗要求，接受新手入職-能吃苦耐勞，工作認真負責【工作時間】-具體時

8000-12000元·14薪

工作內(nèi)容：1.薪酬績效核算負責事業(yè)線部分崗位薪酬核算工作，根據(jù)發(fā)薪安排完成薪資核算、報批及相關報表制作，確保準確性與時效性。2.績效管理支

6000-8000元

需符合以下三個條件之一:1.給排水、環(huán)境工程、機電等相關專業(yè);2.具有電工證;3.具有污水處理證或具備1年以上相關工作經(jīng)驗。另:身體健康(無遺傳

1-2萬

【崗位職責】1.負責制定公司人工智能軟硬件產(chǎn)品的測試流程、管理辦法等相關機制；2.負責開發(fā)人工智能軟硬件檢驗檢測的自動化工具；3.負責實施人

7000-12000元

該職位隸屬于我公司下屬企業(yè)中國物流股份有限公司廣東事業(yè)部一、崗位職責：1.開發(fā)新客戶，維護老客戶。2.熟悉能自行操作整個業(yè)務流程，并能根據(jù)

5000-8000元

【崗位職責】1、協(xié)助制定分公司個人客戶業(yè)務差異化發(fā)展策略、經(jīng)營目標，優(yōu)化完善分公司個客業(yè)務發(fā)展實施細則、流程規(guī)范等；2、負責開展同業(yè)調(diào)研和市

1.5-2萬

1-1.5萬

【市場調(diào)研與需求分析】1、負責收集和整理研學市場的動態(tài)信息及用戶需求，為產(chǎn)品研發(fā)提供數(shù)據(jù)支持；2、分析競品特點，挖掘潛在市場需求，協(xié)助制定產(chǎn)

1.1-1.5萬

崗位職責:崗位要求：1、本科及以上學歷；2、具備3-5年電商活動策劃、品牌營銷策劃經(jīng)驗；有大家電、家居類目策劃經(jīng)驗優(yōu)先；3、精通PPT方案制作、直播全

1-1.2萬

【崗位職責】1、跟進業(yè)務：中國移動超級SIM反詐產(chǎn)品（號卡人機一致性、反詐預警等）。2、理解產(chǎn)品架構(gòu)和業(yè)務發(fā)展，對整體項目進行把控，對平臺需求和易

1.1-1.2萬

崗位待遇：年薪約14萬，購買五險一金，工會福利等。工作地點：廣州市城區(qū)內(nèi)。工作內(nèi)容：1.負責制定公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃、方法論；2.負責統(tǒng)籌公司數(shù)字

1.3-1.6萬

崗位職責：1、負責參與客戶需求調(diào)研與平臺規(guī)劃。2、負責企業(yè)微信SCRM系統(tǒng)業(yè)務需求設計。3、結(jié)合相關業(yè)務背景，產(chǎn)出合理的業(yè)務流程并規(guī)范底層產(chǎn)品設

1.2-2.4萬

崗位職責：1.具體負責合同談判及簽訂。2.負責合同稿草擬、意見征求及會簽。3.負責履約保函、預付款保函辦理。4.編制合同交底資料并參加合同交底會

照明產(chǎn)品經(jīng)理（廣州）

1.2-1.5萬

崗位職責：1、結(jié)合行業(yè)趨勢、競品動態(tài)及消費者需求變化，錨定公司戰(zhàn)略方向，制定住宅照明產(chǎn)品中長期路線圖，精準新商品課題，推動產(chǎn)品迭代升級。2、

6000-7000元

免費體檢施耐德母線小時工（空調(diào)車間）驗電（有電工證或者QC優(yōu)先）工價:27元/小時白中班倒（生產(chǎn)需求如果安排夜班也要服從夜班。）白班：8：30-17：00

7000-8000元·13薪

面議

崗位職責：1.結(jié)合公司戰(zhàn)略要求，負責幸福職場、員工關懷在區(qū)域的落地，負責企業(yè)文化傳播渠道搭建及維護；2.負責挖掘、采集典型的企業(yè)文化/員工關

7000-8000元·13薪

【工作內(nèi)容】1.協(xié)助開展儲備合同管理相關的輔助工作，包括協(xié)助與供應商溝通，了解其各類物資的庫存情況、生成周期及交付能力等信息。協(xié)助與供應商

8000-15000元

【任職資格】1.統(tǒng)招大專及以上學歷，20-35歲最佳2.有銷售經(jīng)驗，教育行業(yè)經(jīng)驗為佳3.價值觀正，行業(yè)認知充足，具備數(shù)據(jù)分析總結(jié)能力，邏輯清晰，以業(yè)

豐智計劃-網(wǎng)絡規(guī)劃崗

面議

本科

獎金加提成

崗位職責：參與到順豐物流運營多場景管理，包含運營作業(yè)流程規(guī)范與設計、陸運/航空等資源管理、運營質(zhì)量管控、成本及效能管理、指揮調(diào)度等。1、根據(jù)

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