物業(yè)綜合維修員
5000-7000元
3-5年
中專/中技
特種作業(yè)操作證 （低壓電工）
崗位職責(zé)：1、巡查所轄區(qū)域，及時(shí)搶修工程設(shè)備、設(shè)施與系統(tǒng)；2、跟進(jìn)故障維修工單，完成日常維修工作；3、嚴(yán)格按照安全規(guī)范與程序操作各系統(tǒng)設(shè)備；4、
長(zhǎng)沙 芙蓉 定王臺(tái)
立即溝通
區(qū)域KA經(jīng)理 （醫(yī)院準(zhǔn)入）
3-4萬(wàn)·15薪
3-5年
本科
醫(yī)藥營(yíng)銷項(xiàng)目
處方藥
市場(chǎng)準(zhǔn)入
安全運(yùn)營(yíng)
平臺(tái)搭建
院企合作
關(guān)鍵客戶管理
崗位職責(zé)：1、與目標(biāo)醫(yī)院建立長(zhǎng)期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，進(jìn)一步提升企業(yè)形象；2、結(jié)合實(shí)際情況制定區(qū)域內(nèi)目標(biāo)醫(yī)院客戶合作計(jì)劃，設(shè)計(jì)院企合作項(xiàng)目并
長(zhǎng)沙 芙蓉 定王臺(tái)
立即溝通
硬件工程師主管（精密測(cè)量方向）
3-4.5萬(wàn)·14薪
5-10年
本科
設(shè)計(jì)
PCB設(shè)計(jì)
FPGA研發(fā)
電子/半導(dǎo)體/集成電路
電子設(shè)備制造
儀器儀表制造
崗位職責(zé)1、參加立項(xiàng)會(huì)議和各個(gè)設(shè)計(jì)評(píng)審，評(píng)估新項(xiàng)目可行性，合理分配到下屬單位2、對(duì)硬件經(jīng)理安排的項(xiàng)目提出可行性方案，制定項(xiàng)目計(jì)劃并提交。3、
長(zhǎng)沙 望城 烏山
立即溝通
OTC省區(qū)經(jīng)理-湖南
8-10萬(wàn)
3-5年
大專
醫(yī)藥批發(fā)/零售
【薪資待遇】：面議【招聘區(qū)域】：湖南省總，貴州省總，江西省總，浙江省總【崗位職責(zé)】1.分公司團(tuán)隊(duì)的組建與管理（3-8名大區(qū)經(jīng)理/??；2-4名連鎖經(jīng)理/大
長(zhǎng)沙 開(kāi)福 通泰街
立即溝通
產(chǎn)品經(jīng)理
3.5-4.5萬(wàn)
5-10年
本科
產(chǎn)品經(jīng)理
一、崗位職責(zé)1.產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)：分析行業(yè)趨勢(shì)、前沿技術(shù)、對(duì)手動(dòng)態(tài)與用戶需求痛點(diǎn)，確定產(chǎn)品定位與核心功能。主導(dǎo)產(chǎn)品全流程設(shè)計(jì)，包括整體架構(gòu)、功
長(zhǎng)沙 雨花 雨花亭
立即溝通
人力資源總監(jiān)
3-5萬(wàn)·15薪
10年以上
本科
五險(xiǎn)一金
績(jī)效獎(jiǎng)金
包住
帶薪假期
通訊補(bǔ)貼
交通補(bǔ)貼
包吃
員工關(guān)系
企業(yè)文化建設(shè)
培訓(xùn)
績(jī)效管理
薪酬福利
組織發(fā)展
招聘
企業(yè)文化
崗位職責(zé)：1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，統(tǒng)籌、規(guī)劃人力資源總體戰(zhàn)略規(guī)劃；2、建立并完善人力資源管理體系，設(shè)計(jì)、制定人力資源管理模式，包括：招聘、
長(zhǎng)沙 雨花 洞井 立即溝通
百萬(wàn)年薪?養(yǎng)老社區(qū)事業(yè)部總監(jiān)
5-10萬(wàn)
3-5年
大專
績(jī)效獎(jiǎng)金
渠道銷售
區(qū)域銷售
電話銷售
KA大客戶
企業(yè)客戶
個(gè)人客戶
養(yǎng)老/孤兒/看護(hù)
銀行
投資/融資
1、負(fù)責(zé)泰康高端醫(yī)養(yǎng)、健康財(cái)富規(guī)劃業(yè)務(wù)的團(tuán)隊(duì)搭建與管理，打造高績(jī)效銷售團(tuán)隊(duì)；2、制定團(tuán)隊(duì)銷售策略與目標(biāo)，統(tǒng)籌市場(chǎng)拓展、客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作；3、
長(zhǎng)沙 芙蓉 定王臺(tái)
立即溝通
商家拓展運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目合伙人（30000-50000/月）
3-5萬(wàn)
年終分紅
醫(yī)療保險(xiǎn)
小B
休閑娛樂(lè)
美食/酒吧/飲品店
食品/飲料/煙酒
商家BD
商家日常服務(wù)
商家銷售支持
合作職責(zé)1.拓展各行業(yè)類別的線下實(shí)體店鋪商家，推廣其加入“消費(fèi)聯(lián)盟”成為購(gòu)物消費(fèi)金定點(diǎn)支付結(jié)算商家，為商家引流鎖客；2.拓展零售藥房、診所、
長(zhǎng)沙 岳麓 銀盆嶺
立即溝通
食品研發(fā)總監(jiān)
3-5萬(wàn)
10年以上
本科
肉制品
休閑食品
技術(shù)研發(fā)
配方研發(fā)
鹵味食品
一、工作職責(zé)：1、研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃：結(jié)合公司發(fā)展目標(biāo)、市場(chǎng)需求及行業(yè)趨勢(shì)，制定研發(fā)計(jì)劃，明確研發(fā)方向（如新品類開(kāi)發(fā)、現(xiàn)有產(chǎn)品升級(jí)、功能型產(chǎn)品研發(fā)
長(zhǎng)沙 芙蓉 定王臺(tái)
立即溝通
醫(yī)學(xué)市場(chǎng)總監(jiān)
3-5萬(wàn)·13薪
5-10年
本科
醫(yī)療保險(xiǎn)
市場(chǎng)營(yíng)銷
市場(chǎng)推廣
市場(chǎng)策劃
醫(yī)藥制造
1、產(chǎn)品管理：.指導(dǎo)制定市場(chǎng)策略規(guī)劃，包括產(chǎn)品定位、營(yíng)銷推廣方案、學(xué)術(shù)規(guī)劃與推廣方案、營(yíng)銷模式創(chuàng)新、品牌建設(shè)策略等規(guī)劃與方案，并監(jiān)督執(zhí)行；負(fù)
長(zhǎng)沙 岳麓 麓谷 立即溝通
生產(chǎn)總監(jiān)
3.5-4.5萬(wàn)·16薪
10年以上
本科
生產(chǎn)工廠管理
新能源汽車
汽車研發(fā)/制造
崗位職責(zé)：1.全面負(fù)責(zé)重卡生產(chǎn)線的運(yùn)營(yíng)管理，完成年度產(chǎn)能目標(biāo)；2.主導(dǎo)底盤裝配工藝優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率；3.統(tǒng)籌整車裝配質(zhì)量管控，提高一次下線合
長(zhǎng)沙 長(zhǎng)沙 黃花
立即溝通
高級(jí)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工程師
1-1.5萬(wàn)
5-10年
大專
五險(xiǎn)一金
帶薪假期
餐飲補(bǔ)貼
拓展培訓(xùn)
安全
系統(tǒng)管理員
網(wǎng)絡(luò)安全
系統(tǒng)運(yùn)維
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)所屬網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)團(tuán)隊(duì)完成公司IT系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃部署、系統(tǒng)平臺(tái)搭建和信息安全防護(hù)工作。2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)的開(kāi)通，應(yīng)用平臺(tái)的部署
長(zhǎng)沙 定王臺(tái)
立即溝通
產(chǎn)業(yè)發(fā)展本部總經(jīng)理（磷酸鐵鋰行業(yè)背景）
3.5-5萬(wàn)·17薪
10年以上
碩士
股票期權(quán)
磷酸鐵
磷酸鐵鋰
新能源
崗位職責(zé):1.戰(zhàn)略規(guī)劃與產(chǎn)業(yè)布局-制定磷系產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，識(shí)別產(chǎn)業(yè)鏈高價(jià)值環(huán)節(jié)（如：磷礦→黃磷→工業(yè)磷酸→磷酸鐵→磷酸鐵鋰）-主導(dǎo)重大產(chǎn)業(yè)并
長(zhǎng)沙 寧鄉(xiāng) 雙江口 立即溝通
生物分析總監(jiān)/副總
3-6萬(wàn)
5-10年
碩士
藥物分析
藥代動(dòng)力
仿制藥研發(fā)
崗位職責(zé)：1.制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算方案，全面主持生物樣本分析業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作，保障年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)落地；2.主導(dǎo)2-3年生物樣本分析戰(zhàn)略發(fā)展
長(zhǎng)沙 岳麓 天頂 立即溝通
置業(yè)商業(yè)人資總監(jiān)
3-6萬(wàn)
5-10年
本科
績(jī)效獎(jiǎng)金
拓展培訓(xùn)
人力資源規(guī)劃
組織發(fā)展
績(jī)效管理
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
人力資源服務(wù)
職責(zé)目標(biāo)：1、組建班子團(tuán)隊(duì)：引進(jìn)優(yōu)秀人才20人以上，完成各業(yè)務(wù)班子團(tuán)隊(duì)組建，打造人才優(yōu)勢(shì)，支撐單位目標(biāo)達(dá)成2、搭建人資體系：主導(dǎo)置業(yè)商業(yè)從0到1
長(zhǎng)沙 岳麓 梅溪湖 立即溝通
健康管理項(xiàng)目總監(jiān)
3-5萬(wàn)
5-10年
本科
健康管理
慢病管理
醫(yī)院
在線醫(yī)療
衛(wèi)生服務(wù)
崗位職責(zé)：戰(zhàn)略規(guī)劃與轉(zhuǎn)型落地：主導(dǎo)制定公司健康管理發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合體檢業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，設(shè)計(jì)全流程健康管理服務(wù)體系，推動(dòng)公司從單一體檢服務(wù)向綜合
長(zhǎng)沙 天心 青園 立即溝通
電池托盤營(yíng)銷經(jīng)理/總監(jiān)
3-5萬(wàn)
3-5年
大專
區(qū)域銷售
企業(yè)客戶
新能源汽車
PS：可以屬地化辦公，無(wú)需來(lái)總部辦公，以主要客戶資源為辦公地點(diǎn)。薪資一人一崗一議，歡迎有志之士來(lái)信咨詢。崗位要求：1、推廣與銷售公司主營(yíng)產(chǎn)品：
長(zhǎng)沙 雨花 洞井
立即溝通
螞蟻金服-黑曜理財(cái)師
4-6萬(wàn)
5-10年
本科
團(tuán)建福利
無(wú)責(zé)底薪
獎(jiǎng)金加提成
家屬關(guān)懷
周末雙休
交通補(bǔ)貼
六險(xiǎn)一金
免費(fèi)班車
節(jié)日福利
生日福利
法定節(jié)假日休
帶薪假期
住房公積金
資產(chǎn)配置
崗位描述:1、通過(guò)電話/在線等多種服務(wù)方式，根據(jù)客戶匹配合適的產(chǎn)品2、與客戶保持高效溝通并建立良好的客情關(guān)系，提升客戶財(cái)富體驗(yàn)任職要求:1、
長(zhǎng)沙 岳麓 洋湖 立即溝通
閃購(gòu)經(jīng)理
3-4萬(wàn)
1-3年
大專
閃購(gòu)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)
拓展門店合作
數(shù)據(jù)復(fù)盤
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品閃購(gòu)業(yè)務(wù)全流程運(yùn)營(yíng)，涵蓋合作洽談、方案落地、履約跟進(jìn)、復(fù)盤優(yōu)化，打通閃購(gòu)渠道核心鏈路，保障業(yè)務(wù)高效推進(jìn)；2、整合自身
長(zhǎng)沙 芙蓉 五里牌
立即溝通
TCU控制策略開(kāi)發(fā)工程師
3-5萬(wàn)
碩士
控制器
TCU
VCU
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)變速器的控制策略開(kāi)發(fā)、TCU軟件開(kāi)發(fā)；2、負(fù)責(zé)變速箱控制系統(tǒng)建模與仿真；3、負(fù)責(zé)變速箱控制系統(tǒng)方案的制定和實(shí)施；4、負(fù)責(zé)軟件開(kāi)發(fā)
長(zhǎng)沙 岳麓 銀盆嶺 立即溝通
數(shù)字IC設(shè)計(jì)工程師
3-5萬(wàn)·15薪
3-5年
碩士
USB
PHY
數(shù)字前端設(shè)計(jì)
接口類芯片
SERDES
HDMI
IP
職位描述：1、負(fù)責(zé)高速接口PHY相關(guān)數(shù)字模塊設(shè)計(jì)和對(duì)應(yīng)的質(zhì)量活動(dòng)；2、對(duì)接支持Verification、DFT、PR等；3、高效及時(shí)地解決開(kāi)發(fā)中的問(wèn)題；職位要求：1
長(zhǎng)沙 岳麓 天頂
立即溝通
全球區(qū)域總裁
5-8萬(wàn)
5-10年
本科
銷售管理
市場(chǎng)管理
運(yùn)營(yíng)管理
企業(yè)運(yùn)營(yíng)
集團(tuán)公司
建材
區(qū)域總裁（中東/非洲/歐洲/北美/南美/東南亞）職位描述負(fù)責(zé)所轄區(qū)域子公司的整體戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)與團(tuán)隊(duì)管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成市場(chǎng)份額、銷售收入
長(zhǎng)沙 雨花 高橋
立即溝通
助理資訊科技經(jīng)理（基礎(chǔ)架構(gòu)）
1.5-2萬(wàn)
5-10年
本科
網(wǎng)絡(luò)/信息安全
崗位職責(zé)：1、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理長(zhǎng)沙IFSIT基礎(chǔ)架構(gòu)，達(dá)成長(zhǎng)沙IFS資訊科技工作的業(yè)務(wù)目標(biāo)；2、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定公司信息化發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，為上級(jí)決策
長(zhǎng)沙 天心 坡子街 立即溝通
水文與水資源專業(yè)設(shè)計(jì)崗
7-10萬(wàn)
3-5年
本科
水文計(jì)算
水資源規(guī)劃
水資源論證報(bào)告編制
一、工作職責(zé):1、從事水利工程設(shè)計(jì)水文計(jì)算，水資源規(guī)劃，流域類規(guī)劃，水資源論證報(bào)告編制及防洪評(píng)價(jià)報(bào)告編制等工作：2、參加外業(yè)現(xiàn)場(chǎng)踏勘調(diào)查，搜
長(zhǎng)沙 開(kāi)福 月湖 立即溝通
研發(fā)總監(jiān)
4-5萬(wàn)
10年以上
博士
人工智能
汽車研發(fā)/制造
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略需求，制定研發(fā)規(guī)劃，擬定技術(shù)路線，確定重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目及研發(fā)預(yù)算投入。2、主導(dǎo)方案討論、技術(shù)調(diào)研，詳細(xì)方案設(shè)計(jì)及解決開(kāi)
長(zhǎng)沙 岳麓 天頂 立即溝通
線上兼職
200-300元/時(shí)
性能測(cè)試
系統(tǒng)測(cè)試
動(dòng)作游戲
新上線網(wǎng)絡(luò)游戲，需要線上進(jìn)行測(cè)試
長(zhǎng)沙 岳麓 梅溪湖 立即溝通
姿控算法工程師
15-25萬(wàn)
5-10年
碩士
船舶/航空/航天/火車制造
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)衛(wèi)星姿態(tài)控制系統(tǒng)的算法設(shè)計(jì)、仿真與驗(yàn)證；2.參與姿控系統(tǒng)硬件選型與軟件開(kāi)發(fā)；3.解決衛(wèi)星在軌運(yùn)行中的姿控相關(guān)問(wèn)題；4.編寫(xiě)技
長(zhǎng)沙 岳麓 麓谷 立即溝通
高薪誠(chéng)聘校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)
3-5萬(wàn)
1-3年
大專
高中
初中
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
校區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)
K12教培管理
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)校區(qū)的整體運(yùn)營(yíng)管理，確保教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)水平，組織制定年度業(yè)績(jī)目標(biāo)，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)；2、領(lǐng)導(dǎo)校區(qū)品牌推廣活動(dòng)，提升知名度和市場(chǎng)
長(zhǎng)沙 長(zhǎng)沙 星沙
立即溝通
頭部產(chǎn)業(yè)金融業(yè)務(wù)總監(jiān)/行長(zhǎng)/承攬崗/投資總監(jiān)
4-8萬(wàn)
5-10年
本科
五險(xiǎn)一金
帶薪假期
節(jié)日福利
單位體檢
正式編制
國(guó)有商業(yè)銀行
股份制商業(yè)銀行
城市商業(yè)銀行
農(nóng)村商業(yè)銀行
銀行對(duì)公業(yè)務(wù)
行長(zhǎng)
副行長(zhǎng)
銀行管理
崗位職責(zé):1.戰(zhàn)略客戶拓展:根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，深度開(kāi)拓各行業(yè)頭部企業(yè)客戶資源，重點(diǎn)覆蓋國(guó)央企施工單位/城投平臺(tái)公司/各行業(yè)大型民營(yíng)企業(yè)，建
長(zhǎng)沙 岳麓 觀沙嶺 立即溝通
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