B端銷售顧問（上市公司）
1.5-2萬
1-3年
本科
五險(xiǎn)一金
五險(xiǎn)
商業(yè)保險(xiǎn)
電話銷售
企業(yè)客戶
TOB
企業(yè)服務(wù)
互聯(lián)網(wǎng)
人力資源服務(wù)
工作內(nèi)容：1、BtoB業(yè)務(wù)，銷售企業(yè)版招聘會(huì)員，完成公司下達(dá)的任務(wù)；2、公司分配客戶資源；通過電話+微信的方式，為客戶提供專業(yè)招聘合作方案，負(fù)責(zé)客
杭州 余杭 五常
立即溝通
hr專員
1-2萬
本科
拓展培訓(xùn)
人力資源管理員
助理人力資源管理師
中級(jí)人力資源管理師
一、崗位職責(zé)（工作內(nèi)容）1.負(fù)責(zé)學(xué)員就業(yè)輔導(dǎo)工作：根據(jù)學(xué)員學(xué)習(xí)方向（如AIGC、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、AI新媒體等），提供個(gè)性化的職業(yè)規(guī)劃與求職路徑建議；2
杭州 錢塘 白楊
立即溝通
人事專員/人事主管
7000-9000元
1-3年
本科
招聘
人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：1、組織公司的招聘管理工作，努力為公司獵聘到有潛力、有能力、符合公司發(fā)展需要的高素質(zhì)人才2、參與公司人才體系建設(shè)，建言獻(xiàn)策3、完成
寧波 江北 外灘
立即溝通
人力資源總監(jiān)（連鎖水果品牌）
1.6-2.5萬
5-10年
本科
帶薪假期
績效獎(jiǎng)金
節(jié)日福利
五險(xiǎn)
人力資源規(guī)劃
績效管理
人事培訓(xùn)
【公司簡介】：我們是一家正處于快速擴(kuò)張期的知名水果連鎖品牌，全國門店數(shù)百家，致力于為消費(fèi)者提供新鮮、健康、高品質(zhì)的水果與服務(wù)，現(xiàn)誠邀一位具
溫州 鹿城區(qū) 松臺(tái)街道
立即溝通
（高級(jí)）招聘專員-杭州
8000-16000元
本科
技術(shù)崗位招聘
運(yùn)營崗位招聘
社會(huì)招聘
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司人才的自主招聘，快速解決公司發(fā)展過程中所需要的崗位人才；2、負(fù)責(zé)確認(rèn)用人需求，掌握需求特點(diǎn)及要求，制定相應(yīng)的招聘策略，
杭州 濱江 長河 立即溝通
【急招】跨境電商人事專員
8000-15000元
1-3年
本科
住房補(bǔ)貼
單位體檢
五險(xiǎn)一金
績效獎(jiǎng)金
帶薪假期
晉升空間大
交通補(bǔ)貼
餐飲補(bǔ)貼
社會(huì)招聘
電子商務(wù)
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé)：1.招聘需求分析。與跨境電商業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)緊密合作，深入了解各業(yè)務(wù)部門的招聘需求，包括職位類型、數(shù)量、技能要求等。2.招聘渠道管理。負(fù)責(zé)開
金華 義烏市 福田街道
立即溝通
招聘專家/專業(yè)經(jīng)理
2.2-2.5萬
5-10年
本科
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
工業(yè)自動(dòng)化
新能源汽車
工作職責(zé)：1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求（尤其營銷、研發(fā)、生產(chǎn)、運(yùn)營端），制定連接器、線束領(lǐng)域的專項(xiàng)招聘計(jì)劃。2、深入分析行業(yè)人才分布，建立關(guān)鍵崗位（
寧波 慈溪 逍林 立即溝通
【2026春招】網(wǎng)絡(luò)安全工程師(J11198)
1.1-2萬
本科
2026屆
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)日常網(wǎng)絡(luò)安全滲透測(cè)試；2、負(fù)責(zé)安全服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施交付；3、負(fù)責(zé)完善攻防知識(shí)體系儲(chǔ)備，完善檢測(cè)類產(chǎn)品；4、參加對(duì)外技術(shù)交流、內(nèi)部培
杭州 濱江 西興
立即溝通
人力資源招聘專員
8000-16000元
本科
零食/下午茶
三餐免費(fèi)
六險(xiǎn)一金
職能崗位招聘
技術(shù)崗位招聘
銷售崗位招聘
人力資源管理員
助理人力資源管理師
社會(huì)招聘
校園招聘
內(nèi)部招聘
企業(yè)服務(wù)
互聯(lián)網(wǎng)
人力資源服務(wù)
職位描述1、人才尋訪：深入理解大廠業(yè)務(wù)與招聘需求，從多渠道進(jìn)行人才尋訪，向人選介紹業(yè)務(wù)與職位、甄選合適的人才并吸引其參與面試；2、面試體驗(yàn)：
杭州 余杭 倉前
立即溝通
線上人事助理（需長期穩(wěn)定，非誠勿擾）
200-400元/周
1-3年
大專
招聘
員工關(guān)系
人事培訓(xùn)
溝通協(xié)調(diào)
團(tuán)隊(duì)合作
工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)在招聘網(wǎng)站上發(fā)布崗位；2、按條件匹配收集投遞的簡歷，進(jìn)行收集和整理后發(fā)給總部人事對(duì)接即可，總部人事會(huì)自行聯(lián)系；工作要求：需
杭州 上城 望江
立即溝通
招聘經(jīng)理
1.5-3萬
5-10年
本科
高端崗位招聘
職能崗位招聘
銷售崗位招聘
汽車零部件
汽車研發(fā)/制造
1、負(fù)責(zé)完善集團(tuán)招聘體系及招聘流程;2、負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源編制管控及監(jiān)督;3、結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，分析人力資源招聘需求，制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)
衢州 江山市 清湖街道
立即溝通
雙休+六險(xiǎn)一金+無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)（高級(jí)銷售顧問）
8000-12000元
本科
六險(xiǎn)一金
周末雙休
企業(yè)客戶
電話銷售
網(wǎng)絡(luò)銷售
企業(yè)服務(wù)
人力資源服務(wù)
我們正在尋找優(yōu)秀的銷售顧問加入我們的團(tuán)隊(duì)，幫助推廣我們的獵聘企業(yè)版招聘產(chǎn)品。作為銷售顧問，你將負(fù)責(zé)以電話和面訪的方式與企業(yè)用戶聯(lián)系，收
杭州 余杭 五常
立即溝通
大廠海外SAC招聘（周末雙休）
8000-12000元
1-3年
本科
周末雙休
職能崗位招聘
技術(shù)崗位招聘
社會(huì)招聘
校園招聘
互聯(lián)網(wǎng)
人力資源服務(wù)
主要職責(zé)?需求分析：與各部門溝通，明確招聘需求，包括所需職位、人數(shù)、技能要求等。?渠道管理：選擇并管理合適的招聘渠道，如LinkedInRecruiter、獵
杭州 西湖 三墩
立即溝通
專家尋訪
5000-10000元
碩士
需求分析工程師
AGENT
AI編程
OPENCLAW
計(jì)算機(jī)軟件
云計(jì)算/大數(shù)據(jù)
人工智能
崗位職責(zé)：技術(shù)專家尋訪與招募：針對(duì)AI大模型、EmbodiedAI、物理AI、智算中心建設(shè)、AIInfra、自動(dòng)駕駛、量子計(jì)算、可控核聚變，芯片半導(dǎo)體，商業(yè)航天等
寧波 鄞州 聚賢 立即溝通
招聘專員（塑料）
5000-6000元·13薪
1-3年
本科
社會(huì)招聘
技術(shù)崗位招聘
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)管轄部門的所有需求招聘工作；2、負(fù)責(zé)招聘廣告發(fā)布、招聘簡歷收集、招聘報(bào)表等工作；3、負(fù)責(zé)協(xié)助校招相關(guān)事宜，包括院校收集、空中
金華 東陽市 橫店鎮(zhèn)
立即溝通
資深招聘專員
7000-9000元·14薪
3-5年
大專
職能崗位招聘
銷售崗位招聘
技術(shù)崗位招聘
【工作內(nèi)容】1、根據(jù)公司招聘需求，利用多種招聘渠道（如前程無憂、BOSS直聘、智聯(lián)、獵聘、新媒體等）發(fā)布招聘信息，篩選簡歷并安排面試，達(dá)成招聘目標(biāo)；
寧波 鄞州 梅墟
立即溝通
hrbp經(jīng)理（管理崗） 制造業(yè)+安防+弱電 +靈活自由+千人企業(yè)
8000-12000元
5-10年
本科
招聘
員工關(guān)系
組織發(fā)展
專用設(shè)備制造
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
通用設(shè)備制造
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司人力資源發(fā)展規(guī)劃，保證人力資源的合理配置2、完善企業(yè)管理流程，并組織貫徹實(shí)施及監(jiān)督3、組織公司
嘉興 南湖區(qū) 南湖街道
立即溝通
招聘專員
1-1.5萬
3-5年
本科
獵頭
工作職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略了解整體業(yè)務(wù)情況、行業(yè)人才布局，為品類中心招募業(yè)務(wù)關(guān)鍵人才；2、配合業(yè)務(wù)梳理出業(yè)務(wù)部門的關(guān)鍵能力，清晰需求畫像，找
金華 金東區(qū) 多湖街道
立即溝通
獵頭顧問助理
120-150元/天
本科
RPO項(xiàng)目
人力資源服務(wù)
?人才尋訪與初步篩選：每日通過公司系統(tǒng)人才庫、招聘平臺(tái)（獵聘、BOSS等）及候選人轉(zhuǎn)介紹等方式尋訪候選人，評(píng)估簡歷與崗位匹配度，通過電話初步溝
杭州 上城 彭埠
立即溝通
招聘BP
1-1.5萬
3-5年
本科
社會(huì)招聘
一、崗位職責(zé)1.招聘交付（占比約60%-70%）-深度理解需求：與業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人保持高頻溝通，深刻理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、商業(yè)模式及團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀，精準(zhǔn)梳理招聘需求，繪
杭州 西湖 轉(zhuǎn)塘
立即溝通
招聘培訓(xùn)主管
8000-12000元
3-5年
本科
高端崗位招聘
培訓(xùn)體系搭建
人才發(fā)展建議
多線任務(wù)管理
職能崗位招聘
運(yùn)營崗位招聘
校園招聘
社會(huì)招聘
內(nèi)部招聘
人力資源服務(wù)
企業(yè)服務(wù)
咨詢服務(wù)
工作職責(zé)1.統(tǒng)籌公司招聘全流程，包括需求分析、渠道拓展、簡歷篩選、面試組織及offer談判，確保核心崗位的高效精準(zhǔn)交付。2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)體系搭建與優(yōu)
寧波 鄞州 福明 立即溝通
數(shù)字孿生技術(shù)工程師
1000-2000元
5-10年
本科
五險(xiǎn)一金
項(xiàng)目獎(jiǎng)金
微服務(wù)架構(gòu)
流媒體技術(shù)
負(fù)載均衡技術(shù)
網(wǎng)絡(luò)交換技術(shù)
服務(wù)器配置
虛擬機(jī)技術(shù)
物聯(lián)網(wǎng)
互聯(lián)網(wǎng)
IT服務(wù)
云計(jì)算/大數(shù)據(jù)
人工智能
一、CTO（數(shù)字孿生/三維建模方向）招聘JD職位名稱CTO（數(shù)字孿生/三維虛擬空間）崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司數(shù)字孿生、三維建模、虛擬空間產(chǎn)品的整體技術(shù)戰(zhàn)
臺(tái)州 玉環(huán)市 沙門鎮(zhèn) 立即溝通
B端銷售顧問（電話銷售，無需外出）
1.5-2萬
本科
團(tuán)建福利
五險(xiǎn)一金
周末雙休
五險(xiǎn)
帶薪培訓(xùn)
商業(yè)保險(xiǎn)
企業(yè)客戶
電話銷售
人力資源服務(wù)
企業(yè)服務(wù)
崗位職責(zé)：1.toB企業(yè)服務(wù)產(chǎn)品，互聯(lián)網(wǎng)+招聘方向，產(chǎn)品為網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)及高端獵頭服務(wù)產(chǎn)品，專場(chǎng)招聘產(chǎn)品。2提供現(xiàn)有客戶資源，且無須東奔西跑，通過
杭州 余杭 五常 立即溝通
人力資源總監(jiān)
3-5萬
5-10年
本科
團(tuán)建福利
單位體檢
績效獎(jiǎng)金
股票期權(quán)
社會(huì)保險(xiǎn)
人力資源規(guī)劃
績效管理
招聘
人力資源管理
互聯(lián)網(wǎng)
一、職責(zé)范圍：1.統(tǒng)籌人力資源全模塊工作，制定與公司戰(zhàn)略匹配的人力資源規(guī)劃，推動(dòng)組織發(fā)展與人才梯隊(duì)建設(shè)；2.主導(dǎo)中高層人才獵聘戰(zhàn)略，搭建高效
溫州 龍灣區(qū) 狀元街道 立即溝通
招聘專員
5000-10000元
本科
高端崗位招聘
銷售崗位招聘
獵頭
人力資源服務(wù)
職位描述：1、負(fù)責(zé)各渠道招募、獵聘業(yè)務(wù)銷售精英2、負(fù)責(zé)新人入職手續(xù)辦理3、跟蹤新人試用期轉(zhuǎn)正考核項(xiàng)目任職資格：1、本科以上學(xué)歷2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)3、
杭州 上城 四季青
立即溝通
電商招聘主管
9000-12000元
3-5年
本科
高端崗位招聘
社會(huì)招聘
電子商務(wù)
1、招聘策略與規(guī)劃深入了解電商業(yè)務(wù)及行業(yè)趨勢(shì)，制定并執(zhí)行高效的招聘策略，滿足業(yè)務(wù)部門的人才需求。與業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人緊密合作，分析崗位需求，明確
杭州 蕭山 盈豐 立即溝通
招聘主管
1-1.8萬
3-5年
本科
社會(huì)招聘
校園招聘
崗位職責(zé)：1、需求對(duì)接：負(fù)責(zé)與各業(yè)務(wù)部門溝通，精準(zhǔn)理解崗位招聘需求（含技能、經(jīng)驗(yàn)、素質(zhì)要求及薪資范圍、到崗時(shí)限），制定針對(duì)性招聘計(jì)劃。2.渠道管
嘉興 桐鄉(xiāng)市 梧桐街道 立即溝通
海外招聘SAC
8000-11000元
1-3年
本科
互聯(lián)網(wǎng)
主要職責(zé)?需求分析：與各部門溝通，明確招聘需求，包括所需職位、人數(shù)、技能要求等。?渠道管理：選擇并管理合適的招聘渠道，如LinkedInRecruiter、獵
杭州 余杭 五常
立即溝通
獵聘浙江招聘信息
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