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推薦職位

物流客服

3000-4000元

1-3年

大專

貨運/物流/倉儲

具體情況私聊，電話聯(lián)系

鄭州新密曲梁產(chǎn)業(yè)區(qū)

8000-12000元

崗位職責(zé)：①協(xié)助運營中心總監(jiān)跟蹤落實工作結(jié)果，做好有關(guān)事務(wù)性工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)；②負(fù)責(zé)解決裝卸人員在倉庫日常運作中出現(xiàn)的各種異常情況、突發(fā)事

4000-5000元

工作內(nèi)容：客戶服務(wù)與維護(hù)、貨物跟蹤及查詢、回單管理、異常處理等。要求：1.18-40周歲；長期穩(wěn)定。2.熟悉客戶服務(wù)流程、電腦操作熟練；溝通、協(xié)調(diào)能力

5000-6000元

工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)倉庫日常單據(jù)處理，包括入庫單、出庫單、發(fā)貨單的錄入與審核，確保數(shù)據(jù)與實物一致。2.協(xié)助完成醫(yī)療設(shè)備/器械的接收、入庫、出庫及發(fā)

7000-8000元

薪資待遇:叉車工260/天，一天工作10個小時，月綜合工資7000-8000元，包吃住，進(jìn)廠簽訂合同!招聘條件:1、年齡18歲到50周歲，男女不限，經(jīng)驗不限。2、

4000-5000元

崗位內(nèi)容：1.根據(jù)客戶訂單，安排運輸、配送和交貨事宜。2.負(fù)責(zé)物流倉庫進(jìn)出貨管理，制定日常領(lǐng)料計劃并實際執(zhí)行，完成倉內(nèi)庫存的管理。3.協(xié)調(diào)各物

保安員/秩序員（經(jīng)開區(qū)寶灣物流園）

3000-4000元

工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)園區(qū)車輛進(jìn)出檢查與登記管理，嚴(yán)格執(zhí)行訪客準(zhǔn)入制度。2.按規(guī)定路線開展園區(qū)日常巡邏，及時排查安全隱患并做好記錄上報。3.嚴(yán)格貫

鄭州新世紀(jì)物業(yè)服務(wù)

A輪

國際物流銷售/國際物流業(yè)務(wù)

5000-10000元

崗位職責(zé)：1.開拓市場，尋找潛在客戶2、維護(hù)、加強(qiáng)現(xiàn)有客戶的關(guān)系3、針對客戶需求，利用公司資源，提供最優(yōu)化服務(wù)崗位要求：1、大專以上學(xué)歷。2、國際

7000-8000元

特種設(shè)備作業(yè)人員證（叉車司機(jī)）

鄭州本地倉庫叉車工崗位：運輸汽車零件自由可帶手機(jī)231-253一天231-253一天上班可帶手機(jī)車間自由非流水線工作地址鄭州經(jīng)開區(qū)有證，會四角定位

4000-8000元·13薪

崗位職責(zé):1.為客戶辦理國內(nèi)外貨物運輸代理及相關(guān)業(yè)務(wù)；2.通過上門拜訪等方式開發(fā)并累積客戶；3.根據(jù)客戶需求，為客戶提供詢價及貨運代理咨詢服

5000-8000元

特種設(shè)備作業(yè)人員證（叉車司機(jī)）

油叉

服從安排

崗位內(nèi)容：1.操作各類叉車，包括手動式和電動式。2.根據(jù)生產(chǎn)計劃及時安排物料的裝卸作業(yè)。3.按照操作規(guī)程對叉車進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，遵守相關(guān)的操作流

1-2萬

紡織業(yè)/服飾產(chǎn)品加工制造

家具制造

崗位職責(zé)：1、根據(jù)季度預(yù)測提前落實實際產(chǎn)能，組織車間檢討瓶頸產(chǎn)能工序及人員增補(bǔ)，提報風(fēng)險并跟蹤落實解決方案的跟進(jìn)；2、制定部門關(guān)鍵KPI指標(biāo)，

6000-8000元

特種設(shè)備作業(yè)人員證（叉車司機(jī)）

1、全力配合生產(chǎn)線工作，保證公司生產(chǎn)線工作正常運行；2、以銷售正常發(fā)貨為原則，既要保證正常生產(chǎn)，又要保證銷售及時裝車出貨，為生產(chǎn)和銷售做好

6000-8000元

一、崗位職責(zé)：1.【只做精品】，美國亞馬遜市場為主，只做服裝FBA模式，工作模式簡潔高效。2.下單--根據(jù)業(yè)務(wù)端的需求下達(dá)訂單合同至供應(yīng)商；3.交貨--

4000-6000元·13薪

一、崗位職責(zé):1.認(rèn)真學(xué)習(xí)公司物流管理程序，能熟練操作使用；2.使用線上程序給司機(jī)派派發(fā)物流任務(wù)；3.認(rèn)真、負(fù)責(zé)、及時處理物流異常情況；4.耐心解

鄭州凡思構(gòu)筑科技創(chuàng)新

急招叉車工月入8000（包住空調(diào)）

6000-8000元

特種設(shè)備作業(yè)人員證（叉車司機(jī)）

職位描述【崗位職責(zé)】1、嚴(yán)格遵守公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、作業(yè)流程，加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場管理；2、負(fù)責(zé)倉庫叉車操作、維修保養(yǎng)及相關(guān)管理工作，保證生產(chǎn)

朱振洋·京東集團(tuán)物流人力資源部高級招聘專員

物流港市場無責(zé)4000+招區(qū)域經(jīng)理

7000-12000元

技能要求：快消品城市經(jīng)理1.區(qū)域銷售計劃制定及執(zhí)行（現(xiàn)有客戶管理及開發(fā)客戶）2.定期的銷售總結(jié)（銷售績效，市場行情等）3.銷售費用控制（回款，預(yù)

5000-8000元

崗位職責(zé)：1.市場開發(fā)與客戶拓展：主動尋找并開發(fā)有長途干線落貨需求的物流公司、車隊或貨運平臺。2.客戶維護(hù)與服務(wù)：維系客戶關(guān)系，定期拜訪，及

8000-16000元

崗位內(nèi)容：1.根據(jù)客戶需求，提供多種物流方案，并確定最佳的方案；2.協(xié)調(diào)各個部門完成貨物的運輸、報關(guān)、倉儲等工作；3.向客戶提供咨詢、對接海外代

1-2萬

崗位定位：作為連接客戶需求、內(nèi)部運營與銷售增長的核心節(jié)點，既承擔(dān)冷鏈業(yè)務(wù)執(zhí)行的運營支持職能，又通過數(shù)據(jù)洞察與方案設(shè)計驅(qū)動銷售轉(zhuǎn)化，形成"

3000-4000元

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)貨物的收發(fā)登記2、按客戶需求通知發(fā)貨，派送3、跟進(jìn)運輸情況，并及時通知，反饋4、完成上級下達(dá)的工作任職要求：1、有做過物流行業(yè)

5000-7000元

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司運輸車輛的配送貨工作。2.負(fù)責(zé)按公司規(guī)范清點.配送貨品到指定客戶，接收.核對各項收.發(fā)貨資料。3.定期做車輛的養(yǎng)護(hù)管理。4.

倉儲運營經(jīng)理（標(biāo)準(zhǔn)流程LE）

1-1.5萬

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)流程制定、優(yōu)化和完善倉儲管理的標(biāo)準(zhǔn)流程，確保倉庫運營的高效性、準(zhǔn)確性和安全性。2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和實際需求，不斷優(yōu)化現(xiàn)有流程

3000-6000元

主要工作職責(zé)會簡單的電腦操作刷新58及回復(fù)58信息58上有投遞簡歷第一時間，給投遞人回電過去，邀請司機(jī)來公司面試工作時間薪資待遇3000+提成

長白班+廠吃廠住+物流班長 +質(zhì)量班長

7000-8000元

包吃包住

汽車零部件

汽車內(nèi)飾廠招聘物流班長1名、質(zhì)量班長1名、工資面議！以上崗位都是長白班，廠吃廠住，具體薪資面議

金融服務(wù)經(jīng)理（新能源物流車方向）

1.2-1.4萬

崗位職責(zé)：1、拜訪區(qū)域有需求的物流及平臺企業(yè)，提供金融服務(wù)；2、拜訪區(qū)域新能源物流車經(jīng)銷商，為購車企業(yè)、個人提供融資業(yè)務(wù)；3、簽訂融資合同以及

100-120元/天

崗位職責(zé)：1、做好電信倉儲項目的交付管理工作；2、提升電信項目采購庫存、廢舊物資處理等業(yè)務(wù)的管理能力。任職要求：1、本科以上學(xué)歷，2025、2026屆

急招叉車工月入7000（有房補(bǔ) 三人間）

6000-7000元

我司為宇通提供代理招聘服務(wù)，招聘崗位為合同工，與指定勞務(wù)公司簽訂勞動合同；長白班叉車工叉車熟練工，會四角定位崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)物料的入

中介公司：河南優(yōu)服人力資源服務(wù)

8000-10000元

崗位職責(zé)：1.統(tǒng)籌貨運業(yè)務(wù)全流程，制定運輸方案，優(yōu)化路線與時效，控制物流成本；2.對接合作承運商，維護(hù)合作關(guān)系，監(jiān)督運輸服務(wù)質(zhì)量，處理異常運輸

9000-13000元·16薪

一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)京東外賣配送業(yè)務(wù)在轄區(qū)內(nèi)配送代理商的選、用、育、留等工作，促進(jìn)轄區(qū)內(nèi)營商環(huán)境改善，優(yōu)化代理商組織能力，促進(jìn)代理商盈虧分

鄭州物流公司叉車司機(jī)招聘信息

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