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    績效專員

    5000-7000元

    本科
    績效獎金
    人力資源管理員
    崗位描述：1、結(jié)合公司生產(chǎn)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量等業(yè)務(wù)場景，負(fù)責(zé)公司績效管理體系的落地執(zhí)行，涵蓋績效目標(biāo)設(shè)定、過程跟蹤、周期考核(月度/季度/
    常州 金壇 西城
    合資
    1000-9999人
    新能源
    陳女士·招聘專員
    今日回復(fù)6次
    立即溝通
    南京鋰源納米
    人事助理

    3000-6000元

    1-3年
    本科
    招聘
    員工關(guān)系
    企業(yè)文化
    人力資源管理員
    企業(yè)服務(wù)
    投資/融資
    人力資源服務(wù)
    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)擬訂公司擔(dān)保業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃，對外業(yè)務(wù)咨詢和業(yè)務(wù)交流。2、根據(jù)公司提供的客戶電話，向客戶推廣公司的產(chǎn)品服務(wù)；3、負(fù)責(zé)接聽客戶
    常州 金壇 東城
    股份制企業(yè)
    300-499人
    保險
    汪紅仿·四星導(dǎo)師
    高回復(fù)率
    立即溝通
    中國平安人壽保險
    HRBP（國際化）

    1-1.5萬·15薪

    5-10年
    本科
    績效獎金
    招聘
    績效管理
    銷售團隊HRBP
    新能源
    崗位職責(zé)：參與國際化業(yè)務(wù)部門的年度經(jīng)營計劃、預(yù)算及戰(zhàn)略復(fù)盤會議；基于業(yè)務(wù)目標(biāo)，制定并動態(tài)調(diào)整人力編制、人才結(jié)構(gòu)及招聘策略；預(yù)判人力風(fēng)險（
    常州 金壇 東城
    民營
    10000人以上
    新能源
    向先生·招聘COE
    今日回復(fù)16次
    立即溝通
    蜂巢能源
    C輪
    人力行政（雙休）

    3000-5000元

    大專
    周末雙休
    招聘
    人力資源服務(wù)
    負(fù)責(zé)員工招聘、入職、轉(zhuǎn)正、離職等全流程人事手續(xù)辦理，維護員工檔案信息的準(zhǔn)確性。統(tǒng)籌日常行政事務(wù)，包括辦公環(huán)境管理、物資采購、會議支持及差旅
    常州 金壇 西城
    民營
    20-99人
    文化藝術(shù)/娛樂
    唐先生·運營主管
    今日回復(fù)9次
    立即溝通
    常州秋印傳媒
    人事專員

    5000-7000元

    本科
    社會保險
    招聘
    人事培訓(xùn)
    員工關(guān)系
    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)招聘需求收集、招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、面試組織、背景調(diào)查；2、負(fù)責(zé)員工錄用、晉升、調(diào)動、離職等手續(xù)工作；3、組織實施員工培訓(xùn)，跟
    常州 金壇 東城
    民營
    100-299人
    金屬制品業(yè)
    魏女士·人力資源部長
    高回復(fù)率
    立即溝通
    常州凱度機電
    人事實習(xí)生

    3000-4000元

    本科
    招聘
    員工關(guān)系
    崗位職責(zé):1、協(xié)助招聘工作，包括簡歷篩選、電話邀約、面試安排、參與面試環(huán)節(jié)；2、協(xié)助入、離職流程辦理、入職培訓(xùn)組織，參與培訓(xùn)；3、參與員工活動的策
    常州 金壇 東城
    民營
    500-999人
    專用設(shè)備制造
    趙海鵬·招聘專員
    今日回復(fù)2次
    立即溝通
    易鴻智能裝備(宜興)
    人事內(nèi)勤

    6000-8000元

    1-3年
    大專
    招聘
    員工關(guān)系
    人事培訓(xùn)
    崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)房產(chǎn)中介、廠房招商、租賃交易等崗位的人員招聘，完成簡歷篩選、面試邀約、入職跟進全流程注：強招聘，每日占據(jù)50%的工作時間2.辦理
    常州 金壇 東城
    民營
    100-299人
    房地產(chǎn)開發(fā)
    張卓·行政人事專員
    今日回復(fù)1次
    立即溝通
    太倉市旭龍房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)
    人力資源招聘專員

    7000-8000元

    高中
    十三薪
    餐飲補貼
    年終獎金
    節(jié)日福利
    住房補貼
    咨詢服務(wù)
    長白班，工作輕松，環(huán)境優(yōu)雅，培訓(xùn)制度完善，工作輕松簡單。一、薪資待遇：（1）底薪?提成，綜合工資5500-20000（上不封頂），提供餐補，租房補貼，年十三
    常州 金壇 東城
    民營
    500-999人
    人力資源服務(wù)
    陳光富·人事經(jīng)理
    高回復(fù)率
    立即溝通
    常州匯恩人力資源
    人力行政經(jīng)理

    4000-6000元

    1-3年
    本科
    績效獎金
    績效管理
    員工關(guān)系
    建材
    【工作內(nèi)容】-負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理，包括辦公環(huán)境維護、各部門領(lǐng)導(dǎo)交辦事宜，西區(qū)整體管理等；-協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系，確保公司高效運轉(zhuǎn)；
    常州 金壇 儒林
    民營
    1000-9999人
    建材
    范女士·人事專員
    今日回復(fù)34次
    立即溝通
    江蘇特彩建材
    人力資源部（黨群工作部）部長/副部長

    1.7-2.1萬

    5-10年
    本科
    績效獎金
    人力資源服務(wù)
    【職責(zé)描述】：負(fù)責(zé)公司人才規(guī)劃與組織人事、薪酬績效、招聘培訓(xùn)、勞動關(guān)系管理；負(fù)責(zé)公司人才梯隊建設(shè)，保障發(fā)展所需人力資源有效供應(yīng)；負(fù)責(zé)公司黨
    常州 金壇 直溪
    20-99人
    礦產(chǎn)/采掘
    李鵬·人事經(jīng)理
    立即溝通
    中鹽鹽穴綜合利用
    人事行政

    6000-7000元

    3-5年
    大專
    團建福利
    招聘
    薪酬福利
    人事培訓(xùn)
    人力資源服務(wù)
    通用設(shè)備制造
    崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)：辦公用品采購與管理、辦公環(huán)境維護、快遞收發(fā)、接待來訪人員等。2.負(fù)責(zé)人事基礎(chǔ)工作：員工入職/離職/轉(zhuǎn)正手續(xù)
    常州 金壇 薛埠
    民營
    20-99人
    通用設(shè)備制造
    蘭海玲·人事經(jīng)理
    高回復(fù)率
    立即溝通
    江蘇擎川智能裝備
    招聘專員

    6000-7000元

    1-3年
    本科
    一線招聘
    電氣機械/電力設(shè)備
    新能源
    崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工人（普工、技工、操作員等）的全流程招聘，包括需求對接、渠道開發(fā)、面試安排及入職跟進。2、維護勞務(wù)市場、中介、校企合作等招聘
    常州 金壇 堯塘
    合資
    1000-9999人
    新能源
    葛先生·HR
    今日回復(fù)36次
    立即溝通
    南京鋰源納米
    HR專業(yè)經(jīng)理(J10700)

    1-1.5萬

    3-5年
    本科
    員工關(guān)系
    崗位職責(zé):1.人才招聘：制定和執(zhí)行招聘計劃，管理招聘渠道，組織面試流程，確保及時填補產(chǎn)線及技術(shù)關(guān)鍵崗位；2.人才發(fā)展：依據(jù)工廠的生產(chǎn)和技術(shù)需
    常州 金壇 直溪
    民營
    1000-9999人
    新能源
    李湘蕓·人事經(jīng)理
    今日活躍
    立即溝通
    江蘇中信博新能源
    已上市
    人事主管（金壇）

    6000-8000元

    3-5年
    大專
    五險
    包吃包住
    招聘
    員工關(guān)系
    人事培訓(xùn)
    1、協(xié)助企管部長制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持，協(xié)助實施人事管理工作，監(jiān)督指導(dǎo)下屬日常人事工作；2、建立公司內(nèi)
    常州 金壇 西城
    民營
    300-499人
    汽車研發(fā)/制造
    周女士·人力資源
    今日回復(fù)1次
    立即溝通
    江蘇金鵬汽車座椅
    人力行政專員

    3000-5000元

    1-3年
    大專
    海外工作機會
    招聘
    員工關(guān)系
    職位描述:1、負(fù)責(zé)駐外項目人員招聘管理、員工關(guān)系管理等工作；2、負(fù)責(zé)駐外項目屬地雇員的招聘、面試以及管理工作，招聘渠道評估以及拓展工作；3、完
    常州 金壇 西城
    100-299人
    房地產(chǎn)開發(fā)
    張先生·HR
    今日回復(fù)41次
    立即溝通
    江蘇乾亨置業(yè)
    人事行政主管（金壇）

    8000-15000元

    5-10年
    本科
    團建福利
    招聘
    員工關(guān)系
    組織發(fā)展
    崗位職責(zé)：對接業(yè)務(wù)部門，全方面配合支持業(yè)務(wù)部門工作的開展。1、人力資源規(guī)劃：配合業(yè)務(wù)部門制定年度人員編制規(guī)劃；根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求進行組織設(shè)
    常州 金壇 東城
    上市公司
    1000-9999人
    電氣機械/電力設(shè)備
    劉女士·HRBP
    立即溝通
    凱迪電器
    已上市
    招聘/人事專員

    6000-7000元

    1-3年
    大專
    招聘
    員工關(guān)系
    電氣機械/電力設(shè)備
    新能源
    工業(yè)自動化
    崗位職責(zé)：1、理解公司與部門的業(yè)務(wù)模式及業(yè)務(wù)規(guī)劃，明確當(dāng)前組織挑戰(zhàn)，并結(jié)合人才特點和市場分布合理規(guī)劃人才儲備與招聘；2、獨立完成簡歷甄別、
    常州 金壇 東城
    民營
    500-999人
    專用設(shè)備制造
    趙海鵬·招聘專員
    今日回復(fù)2次
    立即溝通
    易鴻智能裝備(宜興)
    行政人事專員

    6000-12000元·13薪

    1-3年
    大專
    團建福利
    五險一金
    住房公積金
    差旅補貼
    包吃包住
    節(jié)日福利
    社會保險
    商業(yè)保險
    制造業(yè)
    招聘
    薪酬
    企業(yè)文化
    工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)員工招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、簡歷甄別、邀約、面試、錄用等工作2、負(fù)責(zé)員工入轉(zhuǎn)調(diào)離辦理及勞動合同管理3、負(fù)責(zé)人事信息的錄入
    常州 金壇 朱林
    民營
    300-499人
    汽車研發(fā)/制造
    陳女士·人事經(jīng)理
    今日活躍
    立即溝通
    天成涂裝系統(tǒng)(常州)
    人事行政經(jīng)理

    1-1.5萬·13薪

    5-10年
    大專
    招聘
    人事培訓(xùn)
    員工關(guān)系
    人力資源服務(wù)
    工業(yè)自動化
    任職資格:1、大專以上，至少5年人事行政工作經(jīng)驗；2、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，指導(dǎo)技能以及良好的人際關(guān)系；3、具有較強的解決問題&沖突的能力；4、有較強的
    常州 金壇 東城
    民營
    20-99人
    工業(yè)自動化
    姚秀云·人事經(jīng)理
    今日回復(fù)50+次
    立即溝通
    丹陽合十智能
    機械資深工程師

    2-3萬

    5-10年
    碩士
    安裝/調(diào)試
    設(shè)計
    研發(fā)
    非標(biāo)設(shè)備
    專用設(shè)備制造
    電氣機械/電力設(shè)備
    一、工作責(zé)任1.關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)與攻堅：負(fù)責(zé)公司核心項目中機械部分的技術(shù)方案制定、詳細(xì)設(shè)計與仿真驗證，攻克設(shè)計中的關(guān)鍵技術(shù)難題。2.項目主導(dǎo)與
    常州 金壇 東城
    合資
    20-99人
    通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
    史培·行政人資負(fù)責(zé)人
    今日回復(fù)2次
    立即溝通
    江蘇南方光纖
    ERP主管/信息化主管

    1-1.5萬

    3-5年
    本科
    單位體檢
    績效獎金
    包住
    免費班車
    團建旅游
    節(jié)日福利
    餐飲補貼
    五險
    金蝶
    采購系統(tǒng)
    財務(wù)系統(tǒng)
    供應(yīng)鏈系統(tǒng)
    企業(yè)服務(wù)
    IT服務(wù)
    財務(wù)/審計/稅務(wù)
    1、能獨立進行報表二次開發(fā)，脫離原廠服務(wù)對ERP進行維護優(yōu)化2、負(fù)責(zé)公司金蝶，ERP等信息系統(tǒng)的日常技術(shù)維護，和對員工的實施培訓(xùn)；3、結(jié)合公司實際
    常州 金壇 儒林
    民營
    500-999人
    通用設(shè)備制造
    潘女士·人事專員
    今日回復(fù)24次
    立即溝通
    江蘇湯姆智能裝備
    設(shè)備倒班工程師（PVD）

    1.1-1.3萬

    1-3年
    大專
    半導(dǎo)體設(shè)備維護保養(yǎng)
    1、根據(jù)制定的生產(chǎn)設(shè)備維護計劃和上級安排，按時規(guī)范的完成各項維護計劃；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備點檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；3、配合生產(chǎn)做好現(xiàn)場維修服
    常州 金壇 直溪
    上市公司
    10000人以上
    新能源
    田天一·人事經(jīng)理
    今日回復(fù)14次
    立即溝通
    東方日升新能源
    已上市
    人事專員base金壇

    5000-7000元

    本科
    績效獎金
    招聘
    base:金壇崗位描述：1、結(jié)合公司生產(chǎn)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量等業(yè)務(wù)場景，負(fù)責(zé)公司績效管理體系的落地執(zhí)行，涵蓋績效目標(biāo)設(shè)定、過程跟蹤、周期考核(
    常州 金壇 西城
    合資
    1000-9999人
    新能源
    陳女士·招聘專員
    今日回復(fù)6次
    立即溝通
    南京鋰源納米
    HRBP（培訓(xùn)方向）

    6000-10000元·15薪

    3-5年
    本科
    住房補貼
    五險一金
    績效獎金
    年終獎金
    包住
    晉升空間大
    餐飲補貼
    企業(yè)文化
    人事培訓(xùn)
    新能源
    【工作內(nèi)容】-負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工的培訓(xùn)計劃制定與組織實施，提升員工專業(yè)能力和綜合素質(zhì)；-協(xié)助開展新員工入職培訓(xùn)及崗位技能培訓(xùn)，確保培訓(xùn)效果
    常州 金壇 東城
    民營
    10000人以上
    新能源
    劉女士·HRBP
    今日活躍
    立即溝通
    蜂巢能源
    C輪
    HRBP

    3000-5000元

    大專
    文化藝術(shù)/娛樂
    人力資源服務(wù)
    工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)招聘全流程執(zhí)行，包括崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試協(xié)調(diào)及offer跟進，保障核心崗位的人才供給。2.統(tǒng)籌員工入離職、社保公積金辦理等人
    常州 金壇 西城
    民營
    20-99人
    文化藝術(shù)/娛樂
    唐先生·運營主管
    今日回復(fù)9次
    立即溝通
    常州秋印傳媒
    業(yè)務(wù)員

    1-1.5萬

    1-3年
    大專
    區(qū)域銷售
    化學(xué)原料/化學(xué)制品
    化工
    環(huán)保
    1、負(fù)責(zé)市場信息收集，業(yè)務(wù)市場開拓、追蹤、洽談、合同簽訂。2、負(fù)責(zé)危廢行業(yè)廢物處置的成本測算及商務(wù)報價。3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護。4、安排的其他日常
    常州 金壇 東城
    民營
    100-299人
    環(huán)保
    呂女士·人事經(jīng)理
    高回復(fù)率
    立即溝通
    蘇州市和源環(huán)保
    業(yè)務(wù)員交五險

    5000-10000元

    大專
    五險
    包吃
    高溫補貼
    績效獎金
    差旅補貼
    帶薪假期
    住房補貼
    社會保險
    餐飲補貼
    環(huán)保
    地推
    一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售?作，執(zhí)?并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴?產(chǎn)品在
    常州 金壇 朱林
    民營
    20-99人
    裝飾裝修
    陳女士·人事
    今日回復(fù)5次
    立即溝通
    江蘇科祥防腐材料
    公用系統(tǒng)技術(shù)員

    5000-8000元

    本科
    醫(yī)藥制造
    崗位職責(zé)1.熟悉公用系統(tǒng)（純化水系統(tǒng)、壓縮空氣系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)）的工作原理2.負(fù)責(zé)純水系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、空氣壓縮系統(tǒng)的日常監(jiān)測與定期巡檢3.熟悉公
    常州 金壇 東城
    民營
    100-299人
    化工
    唐云霞·人事經(jīng)理
    今日回復(fù)18次
    立即溝通
    江蘇咸德
    前期質(zhì)量工程師

    6000-10000元

    1-3年
    大專
    前期質(zhì)量工程師
    1、負(fù)責(zé)依據(jù)技術(shù)要求識別質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、建立T0、試生產(chǎn)指導(dǎo)文件。2、負(fù)責(zé)新項目零部件生準(zhǔn)品質(zhì)、總成匹配性品質(zhì)打造活動的組織和推進。3、負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)
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    張呂成·人事
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    調(diào)試助理

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    1-3年
    大專
    數(shù)據(jù)統(tǒng)計
    ERP系統(tǒng)
    函數(shù)熟練
    該崗位常駐江蘇常州辦公，可以接受在投遞，謝謝崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)部門現(xiàn)場的物料退料處理，跟進維修進度，協(xié)助入庫發(fā)貨。2、負(fù)毒新入職同事的事項安
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    專用設(shè)備制造
    黃女士·HR/HRBP
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