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推薦職位

兼職人事居家辦公

2000-4000元

校園招聘

職位描述：1、主要負責人才招聘及團隊配置2、協(xié)助其他板塊工作的完成崗位要求：1、語音廳相關工作經(jīng)歷2、性格活潑開朗，懂得學習提升自己3、不要玻

6000-7000元

我們是美團外賣全國名列前茅的大型加盟商，正處于快速發(fā)展期，為了公司更好地發(fā)展，現(xiàn)需要一位新同事、由您來做：1、負責公司成都站點騎手職位招

6000-12000元

崗位職責1.核心負責一體成型電感的全流程設計、研發(fā)與性能優(yōu)化，覆蓋從客戶需求落地到產(chǎn)品量產(chǎn)的技術全鏈路，同時沉淀設計技術、解決生產(chǎn)/應用

1.5-2萬

工作職責1.主導長三角區(qū)域團隊的搭建與管理，完成核心成員招募目標，通過《標品共營/裂變協(xié)議》驅(qū)動團隊達成季度業(yè)績，解鎖長期分紅與生態(tài)收益。2

8000-16000元

助理醫(yī)師執(zhí)業(yè)證（口腔）

1.種植量：5000+，能做即刻、半全口，會穿翼等。2.執(zhí)業(yè)相關：有執(zhí)業(yè)證，種植經(jīng)驗豐富，獨立做種植若干年等。

7000-13000元·14薪

崗位職責：1.根據(jù)招聘流程，協(xié)調(diào)、評估各部門需求并制定招聘計劃并推動實施；2.分析各種招聘渠道的有效性，調(diào)整和拓展招聘渠道，做好渠道建設；3.

100-120元/天

樂觀積極向上（內(nèi)向勿擾）崗位職責:1.負責簡歷篩選和初步溝通，通過電話、郵件等方式與候選人聯(lián)系，了解其基本情況，并預約面試;2.協(xié)助校園招聘、

綿陽涪城區(qū) 創(chuàng)業(yè)園街道

1-2萬

崗位職責：1.主導制定人力資源戰(zhàn)略，匹配企業(yè)生產(chǎn)擴張、技術升級等戰(zhàn)略目標2.統(tǒng)籌全流程人才管理，精準招聘核心技術及管理崗，搭建人才梯隊3.設

4000-6000元

辦公地點：寧波市北侖區(qū)崗位職責：1.維護和優(yōu)化公司日常管理流程；2.負責公司內(nèi)外部的溝通與協(xié)調(diào)；3.負責招聘、員工關系、績效考核等員工全生命周

綿陽涪城區(qū) 創(chuàng)業(yè)園街道

5000-8000元

1.崗位職責（1）負責行政管理、后勤管理工作。（2）負責員工招聘、入離職管理、考勤、薪酬福利、員工社保、員工關系等工作；（3）負責上級領導安排的其他

5000-6000元

一、人員實名制與勞務準入管理1.負責項目勞務人員實名制登記、人臉識別錄入、花名冊建立更新，對接住建平臺、當?shù)貏趧毡O(jiān)管系統(tǒng)上報人員信息；2.審

6000-9000元

我們正在尋找一位專業(yè)的人力資源專員/助理，協(xié)助處理公司的人力資源事務。工作內(nèi)容：包括招聘、培訓、員工關系、薪酬福利等模塊的支持工作。崗位要

4000-7000元

底薪3000-6000+績效+招聘提成，綜合收入5000-10000[福利待遇]:定期團建，節(jié)假日福利，入職享受帶薪年假5天。大專以上文憑，具有較好的溝通表達能

1-1.5萬

工作職責1.主導公司中高層管理、技術及銷售類核心崗位的全流程招聘，覆蓋需求分析、渠道拓展、簡歷甄選及面試組織。2.搭建并動態(tài)維護行業(yè)人才庫，

4000-7000元

崗位職責：根據(jù)公司項目進行招聘工作，跟進面試，入職，離職等待遇：無責2500+1000有責績效+招聘提成+額外獎勵保底3500元/月（新手保障）綜合薪資：

5000-10000元

6000-12000元

崗位職責：1.負責基地內(nèi)培訓工作的組織、安排；2.負責新員工培訓及通用力培訓落地；3.負責組織基地內(nèi)后備人才的盤點和培養(yǎng)；4.負責基地部門培訓

8000-10000元

崗位職責：1.負責人力資源工作的規(guī)劃，協(xié)助搭建人力資源體系，完善招聘、培訓、薪酬、考核激勵等實施細則，并督導各項工作的執(zhí)行。2.做好與各部門間

8000-12000元·13薪

崗位要求：1.本科及以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)或接受過人力資源專業(yè)方面的培訓；2.有三年大型零售企業(yè)的薪酬績效管理經(jīng)驗，對零售行業(yè)有深

5000-7000元

一、崗位職責人力資源規(guī)劃：負責公司人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃和管理工作，包括但不限于人才的統(tǒng)籌、招聘計劃的制定與執(zhí)行等；招聘與配置：全面負責公司

6000-8000元

崗位內(nèi)容：1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略；2、建立完善的人力資源管理體系；3、牽頭落地公司各部門人員崗位職責職位要求、員工培訓、績效考核、

綿陽涪城區(qū) 創(chuàng)業(yè)園街道

5000-8000元

1.協(xié)助完成招聘、培訓、員工關系等人力資源工作；2.負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理；3.維護員工檔案和人力資源信息系統(tǒng)；4.參與薪酬福利計算

3000-6000元

1、根據(jù)公司招聘需求及計劃，制定招聘方案及預算2、建立、完善招聘相關的工作流程及規(guī)章制度3、開發(fā)招聘渠道，發(fā)布并定期更新招聘信息4、實施、協(xié)調(diào)

5000-6000元

工作職責（同步招募實習生）1.負責制定人力資源有關制度與辦法，同時結(jié)合實際業(yè)務需要，持續(xù)優(yōu)化和改善相關業(yè)務流程；2.負責按人力資源配置計劃

3000-5000元

崗位職責：1.負責項目人員的日常管理，包括農(nóng)民工及項目管理人員的考勤統(tǒng)計，確?？记跀?shù)據(jù)真實準確，關聯(lián)工時核算。2.辦理項目員工（尤其是農(nóng)民工

5000-8000元

一、崗位職責1、負責全公司員工月度薪酬核算、個稅申報，處理薪酬異議，確保薪酬準確按時發(fā)放。2、協(xié)助搭建、優(yōu)化公司薪酬體系與績效考核制度，參與

3000-6000元

綿陽招一個邏輯清晰，表達能力強的員工薪資：雙休，五險一金，無加班底薪3000（3500）+浮動績效+提成，平均薪資8000崗位要求：男女不限，統(tǒng)招大專及

4000-7000元

5000-8000元·13薪

崗位職責：1.根據(jù)公司年度編制進行人才招聘，滿足用人部門需求；2.負責編寫和發(fā)布招聘信息，篩選簡歷并進行初步面試；3.組織開展各類招聘會活動，

4000-5000元

崗位要求1.人力資源、行政管理、勞動經(jīng)濟等相關專業(yè)，專科以上學歷。2.兩年以上相關工作經(jīng)驗，熟悉員工培訓管理與企業(yè)文化建設。3.熟練使用辦公軟

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