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京東運營（雙休+五險一金）

1-1.2萬

3-5年

【崗位亮點】1、工貿(mào)一體，源頭優(yōu)勢：公司擁有自建工廠及核心供應(yīng)鏈，具備極強的成本控制能力和新品開發(fā)速度，告別“倒買倒賣”模式，讓你擁有更靈活

廠區(qū)日結(jié)220-280/天

5000-6000元

薪資:253-286元/天要求：男女18-35周歲，會識字，必須會26個英文字母，填簡歷，案底不查，紋身煙疤都可以安排，身份證復(fù)印件，沒身份證都可以；點對

7000-9000元

職位描述京東正式工主要負(fù)責(zé)：揀貨、打包、收貨、盤點、叉車薪酬待遇：1、底薪＋績效+計提（綜合薪資7000-9000）2、餐補、防寒防暑、工齡、年終獎等各種補

8000-9000元

公司直接招聘，當(dāng)天可安排住宿，免費提供車輛+可每日預(yù)支工資，0費用入職！要求：1、責(zé)任心強，能吃苦耐勞,穩(wěn)定長期。2、公司包住提供車3、每單6-8塊

6000-7000元

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)倉庫物資的收貨、清點、登記及入庫工作；2、根據(jù)發(fā)貨指令準(zhǔn)確完成出庫揀選、打包及發(fā)運作業(yè)；3、核對收發(fā)貨單據(jù)信息，確保賬實相符；

7000-8000元

會做托盤打包裝箱，工作經(jīng)驗豐富。

6000-8000元

【叮咚買菜直聘分揀員！】綜合薪資：6000-8000每月12號發(fā)上月工資工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的打包：生鮮果蔬零食等。分揀過程中注意對產(chǎn)品質(zhì)量的把控以

6000-8000元

工作內(nèi)容：1.接收和記錄入庫貨物；2.根據(jù)訂單進(jìn)行配貨；3.使用相關(guān)設(shè)備對貨物進(jìn)行打包；4.與物流部門合作，確保貨物及時發(fā)出；5.定期盤點庫存，確

4000-6000元

一、崗位描述：1.貨物接收：使用叉車或液壓車，將收到的貨物安全、有序地移至指定的區(qū)域。熟練操作叉車或液壓車，安全、高效地進(jìn)行貨物的搬運和堆垛

4000-6000元

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司配件、機器的拆包掃碼等零散工作；職位要求：年齡35-50歲；要識字，會使用智能手機，普通話標(biāo)準(zhǔn)；身體健康，吃苦耐勞，細(xì)心認(rèn)真，服

5000-6000元

2026年畢業(yè)的實習(xí)生可優(yōu)先考慮外地員工可提供住宿常白班：9：00-18：00福利待遇：五險一金+工作餐+節(jié)假日福利等晉升方向：倉管員任職要求：1、18-4

5000-7000元

崗位職責(zé)：1、拿當(dāng)天訂單，檢查訂單商品。2、揀貨：先拿散貨，不夠時拿整箱。3、裝箱：將商品按數(shù)量入箱；分自送裝箱和托運裝箱。4、對單：按訂單數(shù)量和實

面議

工作時間：夜班23:30-04:00計時4.5小時，薪資28元/小時；長時工：晚上21-3:30分，計件6.5小時，綜合薪資5000-7000分揀蔬菜、米面糧油等日常生鮮食

7000-8000元

倉庫高位叉車，主要負(fù)責(zé)上下架貨待遇福利：薪資綜合7000-8500正式工，入職繳納五險一金；餐補、年終獎福利齊全崗位要求：月休4天、需要體檢報告中

5000-10000元

本崗位早晚班，做六休一，五險一金，不能接受勿投?。徫粌?nèi)容：1.開拓新客戶，維護(hù)和深化現(xiàn)有客戶關(guān)系；2.制定銷售計劃并執(zhí)行，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，完成

4000-5000元

能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，團(tuán)結(jié)協(xié)作，認(rèn)真對待工作1、倉儲貨物的整理分類、分配、分裝；2、倉儲貨物配貨區(qū)的歸類、堆碼、整頓、清理盤點；3、依據(jù)倉庫內(nèi)部管理規(guī)

6000-8000元

職位類別：理貨員一、高中及以上學(xué)歷；二、適應(yīng)12小時制倒班，身體健康，40歲以內(nèi)；三、薪資以計件為主；四、細(xì)心，對數(shù)字敏感。五、分揀鋼材，出庫入庫，

6000-10000元

【工作內(nèi)容】-負(fù)責(zé)公司在國內(nèi)電商平臺（天貓、京東、1688）的日常運營與管理；-制定并執(zhí)行店鋪推廣計劃，提升產(chǎn)品曝光率和轉(zhuǎn)化率；-分析銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)

7000-8000元

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)倉庫貨物的揀貨，打包工作2.確保貨物打包符合規(guī)范，保證貨物在運輸過程中的安全崗位要求：1.男女不限，年齡在16--45歲之間2.能

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5000-10000元

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)店里產(chǎn)品的上架下架，提升整個店鋪形象和競爭力負(fù)責(zé)同類產(chǎn)品的資料對比和更新崗位要求：熱愛本職工作，團(tuán)隊合作精神強熟練電商平

4000-5000元

工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的打包:生鮮、蔬菜等。分揀過程中注意對產(chǎn)品質(zhì)量的把控以及整體分揀時長的把控。2、負(fù)責(zé)保持分揀區(qū)、打包區(qū)衛(wèi)生的干凈整潔以

5000-6000元

4000-6000元

1.負(fù)責(zé)倉庫日常貨物收發(fā)相關(guān)工作2.完成部門經(jīng)理安排的其他事務(wù)性工作職位福利：五險一金、包吃、包住、全勤獎、加班補助、節(jié)日福利、高溫補貼、帶薪

4000-7000元

【長白班招聘】年齡40歲以下崗位要求：吃苦耐勞、識字懂手機、思維清晰（能接受加班）工作地點：江陰市云亭鎮(zhèn)松文頭路42號崗位職責(zé)：揀貨打包貨物工

6000-8000元·13薪

工作內(nèi)容：1、打包:負(fù)責(zé)打包快遞2、揀貨:別人下單了從庫房里推上推車把貨物找出來3、上架:補充貨物，把貨物放到相對應(yīng)位置招聘要求：1、提供住宿，2

1-1.8萬

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司京東店鋪的日常運營管理2.制定并執(zhí)行京東店鋪的營銷策略和推廣計劃3.提升店鋪流量、轉(zhuǎn)化率和銷售額4.監(jiān)控并分析店鋪運營

5000-8000元

工作內(nèi)容：1.對倉儲的來貨，按照客戶類目進(jìn)行歸類上架2.根據(jù)系統(tǒng)的配貨單，對應(yīng)庫位進(jìn)行揀貨，揀貨完成后，根據(jù)訂單的配貨要求，完成貨物的配貨工

7000-9000元

"1、根據(jù)倉儲作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，負(fù)責(zé)倉內(nèi)貨物的日常收貨、揀配、打包等；2、生產(chǎn)作業(yè)環(huán)節(jié)中，發(fā)現(xiàn)異常貨物及時上報，如破損、污損等；3、負(fù)責(zé)本作業(yè)區(qū)域的5

7000-14000元

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)京東平臺的日常運營管理。2.制定并執(zhí)行京東平臺的營銷策略。3.監(jiān)控平臺數(shù)據(jù)，優(yōu)化運營效果。4.維護(hù)與供應(yīng)商的關(guān)系，確保商品供應(yīng)

5000-6000元

職位描述：1、負(fù)責(zé)倉庫商品打包，揀貨，裝運，操作行車等事宜；2、倉庫貨品和環(huán)境的清潔，整齊，衛(wèi)生工作；3、負(fù)責(zé)倉庫商品驗收、入庫、碼放、保管、盤點、

京東倉庫分揀員無錫招聘網(wǎng)招聘信息

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