人事經(jīng)理
8000-12000元
5-10年
本科
帶薪假期
節(jié)日福利
五險
拓展培訓(xùn)
員工關(guān)系
組織發(fā)展
人事培訓(xùn)
企業(yè)服務(wù)
人力資源服務(wù)
一、崗位職責(zé)?1.部門規(guī)劃：根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，制定人資部整體規(guī)劃、具體落地計劃。?2.組織架構(gòu)與崗位管理：公司組織架構(gòu)搭建與管理，崗位評估、設(shè)置
佛山 南海 桂城
立即溝通
行政人力主管
8000-10000元
5-10年
本科
五險一金
周末雙休
節(jié)日福利
生日福利
績效獎金
法定節(jié)假日休
績效管理
薪酬福利
員工關(guān)系
人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司行政部門管理，包括但不限于工商登記、后勤等工作管理；2、負(fù)責(zé)公司人力資源管理，包括但不限于工資核算、績效考核、人力資源
佛山 高明 荷城
立即溝通
人事經(jīng)理/主管
8000-15000元
5-10年
本科
意外保險
住房公積金
社會保險
招聘
員工關(guān)系
組織發(fā)展
【崗位職責(zé)】1、根據(jù)各部門崗位需求狀況，統(tǒng)計招聘需求、制定招聘計劃，并做好招聘工作的全過程管理，實施有效的招聘工作，為公司提供人才支撐。2、規(guī)
佛山 禪城 張槎
立即溝通
人事行政經(jīng)理（佛山）
8000-10000元
10年以上
大專
績效獎金
住房公積金
夜班補(bǔ)貼
包住
薪酬福利
績效管理
招聘
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司策略制定年度招聘計劃，開拓和維護(hù)招聘渠道，負(fù)責(zé)各招聘工作。合理規(guī)劃車間人員配置；2、協(xié)同生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)等部門，建立并執(zhí)
佛山 南海 獅山 立即溝通
人事經(jīng)理
9000-14000元
3-5年
大專
績效獎金
人力資源服務(wù)
崗位簡介：1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定人力資源戰(zhàn)略計劃并負(fù)責(zé)戰(zhàn)略的執(zhí)行;2、全面統(tǒng)籌和優(yōu)化公司人力資源的配置;根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司
佛山 禪城 張槎 立即溝通
月收入1到5萬有師傅一帶一上崗
1.5-3萬
1-3年
團(tuán)隊獎金
獎金加提成
年終分紅
帶薪假期
一對一培訓(xùn)
績效獎金
企業(yè)客戶
電話銷售
企業(yè)服務(wù)
1、根據(jù)公司存量的客戶資源(不需要自己盲目開發(fā)!)，篩選目標(biāo)客戶并邀約上門;2、根據(jù)客戶的情況制定適用的方案，并進(jìn)行客戶談判;3、維護(hù)客戶關(guān)系，
佛山 禪城 祖廟
立即溝通
急聘CNC/數(shù)控操作-五險-有房補(bǔ)
8000-12000元
3-5年
金屬制品業(yè)
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)CNC數(shù)控機(jī)的日常操作，包括編程、調(diào)試及加工。2.根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)需求，完成CNC數(shù)控機(jī)的編程和加工工作。3.對CNC數(shù)控機(jī)進(jìn)行日常維護(hù)
佛山 南海 獅山
立即溝通
行政人事經(jīng)理
5000-10000元
5-10年
大專
招聘
員工關(guān)系
薪酬福利
人力資源策略制定
員工信息系統(tǒng)維護(hù)
勞動法規(guī)合規(guī)
1.制定并實施人力資源策略。2.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等模塊。3.優(yōu)化薪酬福利體系，提高員工滿意度。4.維護(hù)并更新員工信息系統(tǒng)。5.確保公司政策
佛山 三水 西南街道
立即溝通
人事行政經(jīng)理
8000-9000元
5-10年
本科
包吃
周末雙休
包住
社會保險
績效獎金
節(jié)日福利
招聘
員工關(guān)系
績效管理
1、負(fù)責(zé)公司人事行政的全面管理工管理;2、熟悉人力資源六大模塊的實操業(yè)務(wù);3、熟悉當(dāng)?shù)氐挠霉ふ?4、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的管理;要求：1、性格開朗，
佛山 南海 獅山
立即溝通
人事經(jīng)理
1.5-2萬
3-5年
本科
薪酬福利
招聘
員工關(guān)系
1.負(fù)責(zé)各公司的人力資源管理、行政管理及EHS管理體系的建設(shè)、優(yōu)化、及完善；2.負(fù)責(zé)各公司的人力資源管理與開發(fā)工作，制訂公司人力資源管理的方針
佛山 南海 獅山
立即溝通
海外人力資源經(jīng)理（法語/法語）海外常駐G01395
3-4.5萬
5-10年
本科
績效獎金
招聘
人事培訓(xùn)
薪酬福利
培訓(xùn)
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培
佛山 順德 陳村
立即溝通
人事行政主管
5000-7000元
3-5年
大專
績效獎金
制造業(yè)
管理經(jīng)驗
員工關(guān)系
培訓(xùn)
招聘
HRBP
電子設(shè)備制造
金屬制品業(yè)
通用設(shè)備制造
行政人事主管崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)人事招聘、培訓(xùn)、績效等模塊工作開展2.負(fù)責(zé)行政事務(wù)處理，包括辦公用品采購等3.協(xié)助建立并完善公司各項規(guī)章制度4.
佛山 順德 杏壇
立即溝通
新能源人力資源負(fù)責(zé)人
1.8-2.5萬·14薪
5-10年
本科
績效獎金
績效管理
薪酬福利
招聘
新能源
崗位職責(zé)：1.全面統(tǒng)籌分子公司人力資源管理工作（1）根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略及事業(yè)部規(guī)劃，制定分子公司人力資源年度計劃，并推動落地執(zhí)行。（2）負(fù)責(zé)分子公司
佛山 南海 獅山 立即溝通
人事行政經(jīng)理
1.2-1.8萬
3-5年
本科
績效獎金
人力資源管理員
建筑設(shè)備安裝
金屬制品業(yè)
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)定位，擬定并執(zhí)行人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，全面負(fù)責(zé)公司人才團(tuán)隊的搭建、培養(yǎng)以及監(jiān)督管理工作；2、負(fù)責(zé)公司人力資
佛山 順德 均安
立即溝通
人力資源經(jīng)理
1.2-1.5萬
5-10年
本科
績效獎金
社會保險
薪酬福利
績效管理
招聘
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助制定并實施人力資源中長期規(guī)劃，牽頭組織架構(gòu)調(diào)整、定崗定編及人才梯隊建設(shè)；2、負(fù)責(zé)關(guān)鍵崗位干部選拔及招聘
佛山 高明 荷城
立即溝通
檢測員1
7000-11000元
3-5年
碩士
建筑工程檢測
【該崗位薪酬面議，所填薪資范圍僅供參考】崗位要求：1、學(xué)歷：碩士及以上學(xué)歷2、年齡：40周歲以下3、專業(yè)：建筑工程類、交通工程類、測繪類等相關(guān)專業(yè)4
佛山 順德 倫教 立即溝通
人事行政主管
7000-9000元
5-10年
本科
績效獎金
員工關(guān)系
校企合作
人力資源服務(wù)
一、崗位職責(zé)1、協(xié)助優(yōu)化人力資源管理體系，推動政策落地，收集反饋并提調(diào)整建議。2、牽頭招聘全流程：分析需求、維護(hù)渠道、規(guī)范簡歷篩選/面試/offer
佛山 順德 大良
立即溝通
人力資源經(jīng)理
1-1.5萬
3-5年
本科
五險一金
團(tuán)建福利
帶薪假期
周末雙休
HRBP
家具/家居/家電
負(fù)責(zé)佛山研發(fā)部門的全盤人力工作，與業(yè)務(wù)部門搭檔，從人力資源角度推動業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。工作職責(zé)：1、招聘實施：根據(jù)項目規(guī)劃，梳理人才需求和畫像
佛山 順德 北滘
立即溝通
人事行政高級專員/人事行政主管
6000-8000元
5-10年
大專
單位體檢
年終獎金
節(jié)日福利
五險
拓展培訓(xùn)
包吃包住
企業(yè)文化
招聘
高級人力資源管理師
人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：1、落實各項制度的執(zhí)行情況，收集員工對制度的意見及建議，及時反饋并協(xié)助上級修改完善制度；2、負(fù)責(zé)完成公司各部門招聘需求、面試篩選、
佛山 南海 里水 立即溝通
人事主管
5000-7000元
3-5年
大專
培訓(xùn)
招聘
員工關(guān)系
崗位職責(zé)：1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌人力資源規(guī)劃與執(zhí)行，推動組織效能提升；2、主導(dǎo)招聘流程管理，優(yōu)化人才引進(jìn)機(jī)制，保障關(guān)鍵崗位用人需求；3、協(xié)
佛山 高明 明城
立即溝通
人力資源主管/副主管
6000-8000元
1-3年
本科
人力資源服務(wù)
要求：本科學(xué)歷，管理類專業(yè)，性格外向，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，二年以上制造業(yè)員工招聘和新媒體招聘平臺維護(hù)經(jīng)驗，具有一定的視頻剪輯、圖片處理和文字
佛山 三水 西南街道 立即溝通
口腔科醫(yī)生1
7000-10000元
本科
1、口腔醫(yī)學(xué)碩士專業(yè)；2、應(yīng)屆畢業(yè)生或初級醫(yī)師須在2026年前完成規(guī)培。
佛山
立即溝通
人力資源主管
1-1.5萬·14薪
5-10年
本科
五險一金
績效獎金
股票期權(quán)
帶薪假期
包住
節(jié)日福利
餐飲補(bǔ)貼
年終獎金
制造業(yè)
團(tuán)隊搭建經(jīng)驗
招聘
培訓(xùn)
組織發(fā)展
員工關(guān)系
HRBP
裝備制造業(yè)
1、深入了解業(yè)務(wù)部門人員發(fā)展?fàn)顩r，評估組織發(fā)展與人才發(fā)展對人力資源的需求；2、協(xié)助業(yè)務(wù)部門做好人力資源規(guī)劃，員工活動等工作，全方位提供專業(yè)
佛山 順德 杏壇
立即溝通
區(qū)域人力負(fù)責(zé)人 (MJ014946)
面議
5-10年
本科
績效獎金
績效管理
組織發(fā)展
人才發(fā)展
崗位base：陜西西安一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌單位人力資源部工作，支持區(qū)域業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成；2.負(fù)責(zé)單位績效考核、薪酬激勵、權(quán)責(zé)等人力資源管理機(jī)制及
佛山 順德 北滘 
立即溝通
薪酬績效經(jīng)理（成藥營銷中心）
1-1.7萬·13薪
3-5年
本科
績效獎金
拓展培訓(xùn)
交通補(bǔ)貼
年終獎金
通訊補(bǔ)貼
薪酬績效
員工福利
加入中國中藥成藥營銷中心，我們將提供給您：1、豐厚的薪資待遇：崗位工資+績效工資+區(qū)域補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+年終獎（根據(jù)不同崗位有所調(diào)整）
佛山 禪城 石灣鎮(zhèn)
立即溝通
人事行政主管
8000-12000元·13薪
3-5年
本科
績效獎金
HRBP
員工關(guān)系
績效管理
中級人力資源管理師
汽車零部件
電子/半導(dǎo)體/集成電路
1、擬定與實施人力資源計劃；2、人事行政管理制度的建議與完善；4、督導(dǎo)人事、行政工作；5、主導(dǎo)執(zhí)行企業(yè)文化建設(shè)；6、公司行政費用支出管理；7、人事行
佛山 南海 獅山 立即溝通
佛山公司綜合管理部經(jīng)理
8000-12000元
5-10年
本科
績效獎金
人事行政
商業(yè)管理
物業(yè)管理
一、職責(zé)1.制定定綜合管理部年度工作計劃與預(yù)算，統(tǒng)籌部門內(nèi)綜合事務(wù)，協(xié)調(diào)部門與其他業(yè)務(wù)部門的溝通協(xié)作。2.負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)與發(fā)展
佛山 禪城 祖廟 立即溝通
加油站工作人員（佛山南海沙涌服務(wù)區(qū)）1人（急招 ！?。? 
4000-6000元
1-3年
五險一金
餐飲補(bǔ)貼
獎金加提成
高溫補(bǔ)貼
帶薪假期
商業(yè)保險
包住
帶薪培訓(xùn)
包吃包住
節(jié)日福利
包吃
法定節(jié)假日休
收銀員
加油員
薪酬福利:1、年度綜合到手薪資4K-7K/月以上（包含油品和非油品優(yōu)質(zhì)服務(wù)金+各項補(bǔ)貼+油品和非油品總銷售額提成等等）2、包吃包住！入職統(tǒng)一購買深
佛山 南海 里水 立即溝通
佛山市人力資源主管職位招聘信息
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