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推薦職位

2.5-3.5萬

崗位職責(zé):崗位職責(zé)：1、品檢計劃和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定、質(zhì)量標(biāo)樣的試制；2、建立IQC、IPQC、OQC檢驗職能，分析、處理、反饋不良原因，有效防止不良品產(chǎn)生；3

1.4-1.8萬·13薪

崗位職責(zé)：1、質(zhì)量管理體系建設(shè)與維護主導(dǎo)ISO9001、IATF16949等國際質(zhì)量管理體系認證，編制質(zhì)量手冊、程序文件及作業(yè)指導(dǎo)書，確保體系符合最新法

1-1.3萬

1、負責(zé)評估和審核供應(yīng)商資質(zhì)，定期對供應(yīng)商審核，供應(yīng)商不合格品的分析和跟蹤供應(yīng)商改善措施落實。2、負責(zé)客戶審核（如客戶來廠審核、第三方審核

9000-15000元·13薪

工作地點：上海市閔行區(qū)天寧路299號上海西門子高壓開關(guān)工廠職責(zé)與挑戰(zhàn)-負責(zé)對產(chǎn)品制造過程中的質(zhì)量問題進行處理，并分析根本原因，制定預(yù)防措

8000-9000元

紡織業(yè)/服飾產(chǎn)品加工制造

負責(zé)管控公司訂單的質(zhì)量，經(jīng)常巡查各生產(chǎn)工廠的質(zhì)量情況，對發(fā)現(xiàn)的問題在第一時間得到控制，能經(jīng)常出差。

9000-11000元

崗位職責(zé)：1、負責(zé)公司全線產(chǎn)品的銷售，完成公司下達的銷售指標(biāo)，努力開發(fā)高價值客戶，直接促使公司利潤最大化。2、公司品牌、產(chǎn)品品牌、個人職業(yè)生

6000-10000元

本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠聘印刷廠跟單員若干名：崗位職責(zé)1.負責(zé)訂單從接單、排單、生產(chǎn)跟進到出貨全流程跟蹤;2.與客戶、車間、倉庫對接，核對訂

7000-10000元

檢驗崗位職責(zé)1、設(shè)備平面圖、廠房圖、P&ID圖紙抽檢；2、設(shè)備調(diào)試性能數(shù)據(jù)檢查；3、對接項目經(jīng)理負責(zé)預(yù)驗收檢查及預(yù)驗收對接；4、FAT整改單確認及設(shè)備

1.3-1.8萬

崗位職責(zé)：1.售后質(zhì)量信息搜集；2.售后質(zhì)量問題處理；3.組織各部門對售后質(zhì)量問題進行分析；4.組織各部門對售后質(zhì)量問題編制糾正預(yù)防措施并監(jiān)督

1.1-1.4萬

工作職責(zé)1、負責(zé)及時快速處理客戶投訴并提供解決措施（國內(nèi)/國外客戶）；2、負責(zé)解決客訴產(chǎn)品品質(zhì)問題，品質(zhì)改善報告（含原因分析、臨時對策、永久措

1-1.8萬

工作內(nèi)容：1.質(zhì)量管理工作的全面推進，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對食安風(fēng)險的把控和規(guī)避，推進質(zhì)量體系的ＰＤＣＡ循環(huán)，提升整體質(zhì)量水平；2、負責(zé)公司物料、產(chǎn)品、

5000-6000元·14薪

1、倉庫來料檢測：包含工業(yè)級主板、CPU、工控電源模塊、固態(tài)硬盤（SSD）、內(nèi)存條、顯卡等核心部件，以及輔助配件和線材；2、生產(chǎn)生產(chǎn)排單及匯總；3、成品

200元/天

主要負責(zé)展會上彩頁的發(fā)放，4月9號，10號、11號，三天時間上午9:00-11:00下午2:00-5:00共計5個小時

合作伙伴質(zhì)量工程師IGBT/SiC功率模塊(A247891)

1.8-3.5萬·13薪

職位描述：1.負責(zé)IGBT/SiC功率器件和模塊產(chǎn)品及下級子零件新項目APQP的開發(fā)、階段評審、驗證、PPAP和前期質(zhì)量風(fēng)險管控；2.負責(zé)IGBT/SiC功率器件

CQE(客戶質(zhì)量工程師） (MJ001095)

1.3-2萬

3-5年

本科

CQE

1．對客戶投訴和反饋進行分析，組織內(nèi)部資源提出解決方案，并跟蹤改善措施的實施效果；2．負責(zé)收集客戶端各項品質(zhì)數(shù)據(jù)，并回傳內(nèi)部，對數(shù)據(jù)解讀和

6000-11000元

1、高中以上學(xué)歷，年齡20-38歲，吃苦耐勞，服從管理，有印刷包裝行業(yè)打樣工作經(jīng)驗2年以上。2、根據(jù)工程師給的圖紙進行備料，能獨立完成樣品手工制作

網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) (MJ002775)

1-1.8萬

本科

崗位職責(zé)：1.標(biāo)準(zhǔn)制定與優(yōu)化-制定/更新全網(wǎng)快遞網(wǎng)點操作標(biāo)準(zhǔn)（SOP），聚焦攬收，交件，派簽環(huán)節(jié)。-通過現(xiàn)場調(diào)研持續(xù)優(yōu)化流程，提升效率與質(zhì)量。2.質(zhì)

面議

崗位職責(zé)：1、試驗平臺的搭建2、設(shè)備、儀器按照操作規(guī)程規(guī)范使用3、試驗室現(xiàn)場5S工作4、配合產(chǎn)品研發(fā)階段的性能測試5、試驗跟進與運行6、負責(zé)產(chǎn)品前

1.8-3萬

崗位職責(zé):1、統(tǒng)籌管理本部門的各項工作，對本部門的業(yè)績負責(zé)；2、負責(zé)質(zhì)量部門KPI的設(shè)定并落實跟進改善，以達到KPI要求；3、負責(zé)對質(zhì)量體系進行評

1.5-3萬

崗位職責(zé)：1、負責(zé)量產(chǎn)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的質(zhì)量管理,控制，主導(dǎo)拉線質(zhì)量問題解決，風(fēng)險識別，過程審核；2、負責(zé)拉線切拉聯(lián)調(diào)放行審核及MES數(shù)據(jù)維護、產(chǎn)線

印刷廠-印前排版設(shè)計-可變數(shù)據(jù)處理

8000-10000元

只招有印刷廠印前設(shè)計經(jīng)驗的員工，非誠勿擾

面議

職務(wù)說明工作內(nèi)容1.上海花王包裝材料（SN/BC/FHC&OEM）的管理---試做/ZB/生產(chǎn)的技術(shù)資料的準(zhǔn)備、收集及發(fā)放等工作2.委托加工生產(chǎn)業(yè)務(wù)的導(dǎo)入及

1.2-2萬·15薪

崗位職責(zé)：1.IQC體系建立與優(yōu)化：①主導(dǎo)制定和完善IQC相關(guān)的質(zhì)量政策、流程、標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書（如檢驗標(biāo)準(zhǔn)SIP、抽樣標(biāo)準(zhǔn)、不合格品處理流程等）。②推

盛美半導(dǎo)體設(shè)備(上海)

已上市

QFS Supervisor

1.5-2萬

職責(zé)：1、負責(zé)消費者投訴樣品的處理，對接客訴中心，針對消費者投訴提供質(zhì)量和食品安全相關(guān)技術(shù)支持。2、負責(zé)消費者投訴系統(tǒng)和數(shù)字化分析工具的優(yōu)

3000-4000元

職責(zé)描述：1、負責(zé)公司質(zhì)量、環(huán)境、安全、安裝施工管理、3C節(jié)能等核心體系的日常運行維護與迭代更新，確保體系文件的有效性與合規(guī)性；2、主導(dǎo)質(zhì)量、環(huán)

120-150元/天

一、助理質(zhì)量工程師崗位職責(zé)：負責(zé)客戶質(zhì)量問題對接、內(nèi)部質(zhì)量問題解決的組織以及推動、質(zhì)量改善項目執(zhí)行等工作崗位要求：（1）質(zhì)量管理、機械、車輛

7000-10000元·13薪

崗位職責(zé)：1、負責(zé)對制程管控點依要求（圖面/自檢表等資料）進行檢驗與判定；2、負責(zé)依年度計劃內(nèi)容展開與執(zhí)行；3、負責(zé)自檢表與相關(guān)記錄的產(chǎn)出、保

9000-15000元

1、負責(zé)根據(jù)型號產(chǎn)品技術(shù)協(xié)議及有關(guān)驗收要求輸出《型號產(chǎn)品質(zhì)量保證大綱》，并對生產(chǎn)過程實施情況進行監(jiān)督審查、匯總和總結(jié)，組織專項質(zhì)量問題分

1-1.2萬

崗位職責(zé):1.主導(dǎo)公司品質(zhì)管理活動，確保產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。2.監(jiān)控品質(zhì)控制過程，定期檢查產(chǎn)品質(zhì)量。3.與團隊成員合作，調(diào)查品質(zhì)偏差原因，

6000-10000元

崗位職責(zé)：1.負責(zé)過程質(zhì)量控制，嚴格公司質(zhì)量管理體系和相關(guān)規(guī)定進行過程質(zhì)量管控；2.按作業(yè)指導(dǎo)書、質(zhì)量計劃等進行產(chǎn)品基本功能和性能的檢驗，

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