人事招聘助理
3000-6000元
1-3年
大專
銷售崗位招聘
社會招聘
校園招聘
人力資源服務(wù)
咨詢服務(wù)
培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
1.協(xié)助完成招聘活動的組織與執(zhí)行。2.負(fù)責(zé)篩選簡歷、邀約候選人、跟進(jìn)面試流程。3.維護(hù)并拓展招聘渠道，確保招聘信息的及時發(fā)布。4.參與招聘數(shù)據(jù)分
許昌 長葛市 金橋路街道
立即溝通
許昌人事朝九晚六
4000-6000元
職能崗位招聘
社會招聘
人力資源服務(wù)
一、福利待遇:1.綜合月薪4000-80002.工作時間9:00--18:00月休4天，每月有聚餐，團(tuán)體活動。3.辦公環(huán)境干凈整潔。二、任職要求1.高中以上學(xué)歷，有無
許昌 魏都區(qū) 文峰街道
立即溝通
人事周末雙休六險一金
6000-12000元
1-3年
大專
周末雙休
六險一金
招聘
員工關(guān)系
組織發(fā)展
保險
人力資源服務(wù)
1、招聘與配置:根據(jù)年度招聘規(guī)劃進(jìn)行人員招聘，確保人員的及時到崗，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的用人需求;2、人才發(fā)展建設(shè):負(fù)責(zé)公司層面的人才盤點，協(xié)助業(yè)務(wù)
鄭州 新鄭 和莊
立即溝通
央企直聘 行政人事 不加班
6000-8000元
大專
招聘
員工關(guān)系
人事培訓(xùn)
崗位要求：1、推行公司各類規(guī)草制度的頭施；2、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；3、執(zhí)行招聘工作
鄭州 金水 祭城路
立即溝通
人事，只負(fù)責(zé)招聘，輕松無壓力
4000-8000元
獎金加提成
月休四天
氛圍輕松
招聘
文化藝術(shù)/娛樂
人力資源服務(wù)
工作內(nèi)容：1、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行人員招聘工作；2、參與人力資源相關(guān)政策的制定和執(zhí)行；3、協(xié)助處理員工關(guān)系和人事相關(guān)事務(wù)。崗位要求：1、具備良好的
鄭州 金水 鳳凰臺
立即溝通
招培人事主管
6000-12000元
1-3年
本科
績效獎金
團(tuán)建旅游
節(jié)日福利
周末雙休
餐飲補貼
五險
招聘
人事培訓(xùn)
銷售團(tuán)隊HRBP
市場團(tuán)隊HRBP
產(chǎn)品團(tuán)隊HRBP
醫(yī)藥批發(fā)/零售
崗位職責(zé)：1、結(jié)合公司業(yè)務(wù)組建銷售團(tuán)隊，喜歡銷售工作，開展HRBP相關(guān)工作；2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，整合招聘需求，執(zhí)行招聘計劃；3、貫徹落
鄭州 管城 航海東路
立即溝通
招聘主管
8000-12000元
3-5年
大專
職能崗位招聘
運營崗位招聘
社會招聘
校園招聘
招聘流程優(yōu)化
人才庫建立
團(tuán)隊管理
嘿，朋友！我們正在尋找一位有激情、有責(zé)任心的招聘主管，歡迎加入我們！作為一名招聘主管，你將負(fù)責(zé)引領(lǐng)、打造最棒的團(tuán)隊！你的工作將包括制定招聘
鄭州 管城 京航 立即溝通
少爺?shù)某鮿?chuàng)公司 期待你的加入
8000-16000元
晉升公開透明
獎金加提成
績效獎金
人力資源管理員
人力資源服務(wù)
一、公司簡介（合規(guī)精簡版）本公司立足鄭州，業(yè)務(wù)穩(wěn)定、發(fā)展穩(wěn)健，2026年持續(xù)拓展、訂單充足。我們堅持公平透明、簡單務(wù)實的職場氛圍，尊重每一位員工
鄭州 中原 石佛
立即溝通
招聘人事招聘專員（急聘）
8000-12000元
大專
帶薪假期
獎金加提成
績效獎金
法定節(jié)假日休
在線音樂/視頻/閱讀
文化藝術(shù)/娛樂
公司介紹:2018年11月入住語音直播行業(yè)。音頻直播行業(yè)領(lǐng)航者，語音直播平臺前三公會。線于2022年轉(zhuǎn)型線下發(fā)展模式，首家10000平方的音頻直播孵化
鄭州 金水 豐產(chǎn)路
立即溝通
人力資源主管
5000-7000元
3-5年
大專
績效獎金
績效管理
招聘
HRBP
人力資源管理員
中級人力資源管理師
助理人力資源管理師
廣告行業(yè)
電商行業(yè)
人力資源服務(wù)
一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司的招聘工作，包括但不限于：發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、電話溝通、面試邀約及安排，確保招聘流程高效推進(jìn)。2.維護(hù)并拓展招聘渠
鄭州 金水 祭城路 立即溝通
工廠端HRBP
8000-15000元·13薪
1-3年
本科
績效獎金
招聘
員工關(guān)系
績效管理
生產(chǎn)運營支持
工廠HRBP
企業(yè)文化落地
工作職責(zé)：1.深入對接工廠生產(chǎn)運營需求，提供招聘配置、考勤管理、績效激勵等全流程人力資源支持，保障生產(chǎn)團(tuán)隊的高效運轉(zhuǎn)。2.主導(dǎo)工廠一線員工的
漯河 召陵區(qū) 天橋街街道
立即溝通
HRBP+雙休+下午上班+大廠
6000-9000元
1-3年
本科
周末雙休
人力資源服務(wù)
雙休且有帶薪年假，正規(guī)上市公司大平臺??！簡歷審核通過，線下一輪面試！！入職發(fā)放工作手機和工作電腦，有老師幫帶，工作氛圍輕松??！【崗位職責(zé)】：1.
鄭州 管城 金岱 立即溝通
西亞斯校友會—基金會干事
3000-5000元·13薪
3-5年
碩士
五險一金
績效獎金
周末雙休
免費班車
節(jié)日福利
免費停車
餐飲補貼
企業(yè)文化宣傳
基金會管理
校友會
基金會運營
行政管理
崗位職責(zé)：1.日常管理運營西亞斯校友服務(wù)平臺（微信小程序），建立校友數(shù)據(jù)庫，與開發(fā)方保持對接；2.管理維護(hù)校友總會和教育發(fā)展基金會微信公眾號
鄭州 新鄭 和莊 立即溝通
無責(zé)4000招聘專員+五險
4000-5000元
大專
五險
銷售崗位招聘
職能崗位招聘
1、主要負(fù)責(zé)公司各崗位的招聘、面試、以及其他的行政類工作。2、有過招聘面試經(jīng)驗。3、要求形象良好，拒絕邋遢。4、熟練使用辦公軟件，以及各種數(shù)據(jù)的
鄭州 中原 石佛
立即溝通
招聘經(jīng)理
1-1.5萬
3-5年
本科
高端崗位招聘
社會招聘
食品/飲料
快速消費品
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)招聘策略的制定和落實，包括候選人搜索、篩選、面試、評估、管理以及錄用等環(huán)節(jié)；2、主導(dǎo)所負(fù)責(zé)招聘需求的深度挖掘與分析，結(jié)合公司
鄭州 中原 石佛
立即溝通
央企直聘行政人事助理 文員 秘書 不加班
5000-7000元
大專
帶薪假期
晉升速度快
季度獎金
團(tuán)建旅游
年終獎金
績效獎金
環(huán)境好
招聘
員工關(guān)系
薪酬福利
助理人力資源管理師
中級人力資源管理師
高級人力資源管理師
助理，文員
行政經(jīng)理，主管
人事專員，行政助理
會議/展覽
人力資源服務(wù)
社團(tuán)/組織/社會保障
年齡:21-45周歲崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站招聘信息的發(fā)布及網(wǎng)站維護(hù)；2、安排應(yīng)聘者面試及上崗手續(xù)的辦理；3、離司人員手續(xù)辦理；4、安排及配合經(jīng)理的日
鄭州 金水 祭城路 立即溝通
人事行政經(jīng)理
8000-12000元
10年以上
大專
績效獎金
績效管理
招聘
企業(yè)文化
企業(yè)服務(wù)
崗位職責(zé)1、制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持；2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度；3、做好相應(yīng)的職位說明書，并根據(jù)
濮陽 范縣
立即溝通
早九晚六人事專員+單雙休
6000-9000元
大專
無責(zé)底薪
節(jié)日福利
團(tuán)建福利
帶薪假期
晉升空間大
帶薪培訓(xùn)
周末雙休
績效獎金
法定節(jié)假日休
招聘
人力資源服務(wù)
一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司的招聘工作，利用各種渠道滿足公司人才需求；2.通過BOSS、智聯(lián)等招聘軟件發(fā)布崗位信息并篩選合適的候選人，邀約、面試、入
鄭州 金水 祭城路 立即溝通
人力資源總監(jiān)
1-2萬
5-10年
本科
年終分紅
單位體檢
五險一金
高溫補貼
團(tuán)建旅游
交通補貼
節(jié)日福利
周末雙休
績效獎金
績效管理
企業(yè)文化建設(shè)
培訓(xùn)
薪酬福利
二級人力資源管理師
招聘
企業(yè)文化
崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司年度發(fā)展戰(zhàn)略，制定與公司戰(zhàn)略相匹配的人力資源發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌人力資源工作。2.負(fù)責(zé)優(yōu)秀人才招聘工作，為公司選拔優(yōu)秀人才，
鄭州 中原 石佛
立即溝通
人事專員 無責(zé)4-6k+單人宿舍+五險+餐補+福利
6000-12000元
1-3年
本科
五險
餐飲補貼
績效獎金
績效管理
薪酬福利
招聘
人力資源管理員
人力資源服務(wù)
職位描述:1、負(fù)責(zé)人員招聘管理、員工關(guān)系管理等工作；2、負(fù)責(zé)各崗位的招聘、面試以及管理工作，招聘渠道評估以及拓展工作；3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工
鄭州 上街 濟源路
立即溝通
高薪招聘人事
5000-8000元
大專
無責(zé)底薪
績效獎金
招聘
人力資源管理員
互聯(lián)網(wǎng)
文化藝術(shù)/娛樂
人力資源服務(wù)
薪資待遇:4000無責(zé)底薪+1000招聘績效(非常好完成)超出目標(biāo)有額外提成工作內(nèi)容:主要通過boss等平臺進(jìn)行招聘主播，簡歷篩選，邀約面試等工作，內(nèi)
鄭州 金水 豐產(chǎn)路
立即溝通
hrbp專員
5000-10000元
3-5年
本科
績效獎金
招聘
績效管理
薪酬福利
儀器儀表制造
崗位職責(zé)1.業(yè)務(wù)伙伴：深入業(yè)務(wù)部門，理解業(yè)務(wù)痛點與戰(zhàn)略，制定并落地人力資源解決方案。2.招聘管理：主導(dǎo)招聘全流程，滿足業(yè)務(wù)人才需求，重點保障
鄭州 中原 石佛 立即溝通
招聘主管5000+提成
6000-12000元
1-3年
大專
社會招聘
內(nèi)部招聘
招聘流程優(yōu)化
招聘數(shù)據(jù)分析
職責(zé)：1.制定并執(zhí)行招聘計劃。2.優(yōu)化招聘流程。3.維護(hù)并拓展招聘渠道。4.進(jìn)行簡歷篩選和面試。5.與部門合作完成招聘任務(wù)。6.分析招聘數(shù)據(jù)。要求：1.
鄭州 金水 經(jīng)八路 立即溝通
招聘與員工關(guān)系專員
5000-10000元
本科
簽訂勞動合同
電氣機械/電力設(shè)備
崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司用人需求，協(xié)助制定并執(zhí)行招聘計劃，完成招聘目標(biāo)；2.負(fù)責(zé)招聘渠道的開拓與維護(hù)，包括智聯(lián)招聘、獵聘、boss直聘等平臺，以及校
鄭州 管城 金岱
立即溝通
辦公室文員離家近氛圍好月6000
6000-10000元
人力資源服務(wù)
長白班，上六休一，男女不限，18-42歲，會基本電腦操作，上班時間:8點半到6點半，中午休息一個半小時薪資待遇:綜合工資5000-10000不等！上不封頂[
鄭州 新鄭 鄭港 立即溝通
人事主管
5000-8000元
3-5年
大專
招聘
員工關(guān)系
人事培訓(xùn)
人力資源服務(wù)
文化藝術(shù)/娛樂
互聯(lián)網(wǎng)
1.負(fù)責(zé)公司人事管理體系的建設(shè)與優(yōu)化，確保人事政策的有效執(zhí)行；2.主導(dǎo)招聘流程，包括人才篩選、面試安排及入職手續(xù)，提升招聘效率與質(zhì)量；3.組織
鄭州 金水 鳳凰臺 立即溝通
人事行政主管
4000-6000元
3-5年
大專
績效獎金
員工關(guān)系
績效管理
人力資源服務(wù)
管理公司的人力資源策略和計劃，確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃，管理面試、錄用和聘用程序。維護(hù)員工信息系統(tǒng)，跟蹤員工個
鄭州 金水 北林路 立即溝通
招聘專員 雙休
5000-8000元
1-3年
大專
五險一金
零食/下午茶
周末雙休
五險
社會招聘
電子商務(wù)
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)跨境電商全崗位招聘工作，包括但不限于亞馬遜運營、產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計、計劃專員等，制定針對性招聘計劃并落地執(zhí)2.拓展并維護(hù)多元化
鄭州 中原 石佛 立即溝通
河南省管人事單位招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦河南省管人事單位2026年最新相關(guān)崗位招聘信息，崗位真實無虛假，企業(yè)簡介、任職條件、薪資范圍等關(guān)鍵信息一目了然，幫您快速鎖定心儀崗位，提高求職效率。招聘求職找河南省管人事單位相關(guān)工作就上智聯(lián)招聘!
手機網(wǎng)頁版：河南省管人事單位招聘信息