導(dǎo)航制導(dǎo)系統(tǒng)設(shè)計師
3-6萬
碩士
導(dǎo)航算法
運動控制算法
船舶/航空/航天/火車制造
崗位職責(zé)1、配合總體和分系統(tǒng)完成火箭總體方案論證工作；2、與姿態(tài)控制、電器綜合、測發(fā)控協(xié)作開展并完成控制系統(tǒng)方案論證、分析、設(shè)計、反震及實現(xiàn)
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結(jié)構(gòu)設(shè)計負(fù)責(zé)人
4-5萬
5-10年
碩士
航空器
飛機(jī)部件設(shè)計
崗位職責(zé)：?主導(dǎo)飛行器結(jié)構(gòu)總體架構(gòu)設(shè)計，制定結(jié)構(gòu)分系統(tǒng)技術(shù)路線；?決策關(guān)鍵結(jié)構(gòu)材料、連接工藝、承載路徑及輕量化方案；?組織開展結(jié)構(gòu)載荷分析、
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人力資源總監(jiān)(J11138)
5-6.5萬
5-10年
本科
人力資源規(guī)劃
任期制契約化
零售
崗位職責(zé):1)規(guī)劃與計劃?根據(jù)公司戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃，組織制定和實施公司人力資源規(guī)劃和計劃。?對公司人力資源供需情況進(jìn)行分析和預(yù)測，制定公司人
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數(shù)學(xué)競賽輔導(dǎo)老師
300-500元/時
本科
小學(xué)
初中
線下授課
小班授課
授課老師
PrimaryPosition小學(xué)崗位:Experience:ThecandidateshouldhaveexperienceinmathematicalthinkingdevelopmentandOlympiadmathematicstraining
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行業(yè)銷售總監(jiān)（農(nóng)林植保）
4-6萬·13薪
3-5年
本科
KA大客戶
企業(yè)客戶
政府客戶
無人機(jī)
農(nóng)/林/牧/漁
船舶/航空/航天/火車制造
職位名稱：行業(yè)銷售總監(jiān)（農(nóng)林植保）工作地點：北京/深圳崗位定位：本崗位是聯(lián)合飛機(jī)公司面向農(nóng)林植保戰(zhàn)略板塊的銷售領(lǐng)導(dǎo)核心。您將全面負(fù)責(zé)板塊
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硬件工程師/高級硬件工程師-電力電子
3-5萬·15薪
5-10年
本科
儲能PCS
SST固態(tài)變壓器
電力電子
電力/水利/熱力/燃?xì)?/div>
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
新能源
加入杰瑞敏電電力傳動事業(yè)部，參與電力電子領(lǐng)域核心設(shè)備的硬件開發(fā)。您將負(fù)責(zé)儲能變流器（PCS）或者固態(tài)變壓器（SST）等關(guān)鍵產(chǎn)品的硬件設(shè)計與實現(xiàn)
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子公司副總經(jīng)理（分工負(fù)責(zé)科技成果轉(zhuǎn)化和市場拓展 等工作）
4-5萬
5-10年
本科
大型企業(yè)
醫(yī)藥制造
醫(yī)療設(shè)備/器械
一、崗位概述協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)科技成果轉(zhuǎn)化和市場拓展等工作，落實分管領(lǐng)域的經(jīng)營指標(biāo)；聚焦集團(tuán)服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展的使命，以打造北京醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新
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研發(fā)總監(jiān)（偏醫(yī)美）
3-5萬
5-10年
本科
單位體檢
五險一金
績效獎金
帶薪假期
項目獎金
三類醫(yī)療器械
醫(yī)美設(shè)備研發(fā)
醫(yī)美產(chǎn)品研發(fā)
1、負(fù)責(zé)公司全面研發(fā)管理工作；組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃發(fā)展方向；2.提出新項目開發(fā)計劃，并提交項目建議
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高級fpga工程師
3-3.5萬
5-10年
本科
Verilog HDL
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
1.負(fù)責(zé)FPGA系統(tǒng)的設(shè)計和編碼；2.獨立完成模塊開發(fā)、調(diào)試和優(yōu)化；3.與軟硬件團(tuán)隊配合，完成系統(tǒng)聯(lián)調(diào)和集成；4.編寫相關(guān)文檔，參與代碼評審；5.持續(xù)
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汽車外貿(mào)經(jīng)理（印尼）
3-4萬·15薪
5-10年
大專
貿(mào)易/進(jìn)出口
新能源汽車
貨運/物流/倉儲
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司產(chǎn)品投產(chǎn)情況，負(fù)責(zé)執(zhí)行并完成各車型出口銷售計劃與任務(wù)目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)各目標(biāo)市場渠道開拓，大客戶開發(fā)與維護(hù)，完成個人銷售
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商務(wù)造價部總監(jiān)
5-10萬
10年以上
本科
政府客戶
崗位職責(zé)：1.通過精細(xì)化商務(wù)策劃、成本預(yù)控及價格策略優(yōu)化，系統(tǒng)性提升項目整體毛利率與現(xiàn)金流水平，對經(jīng)營利潤目標(biāo)達(dá)成負(fù)直接管理責(zé)任。深度參
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航空發(fā)動機(jī)總體結(jié)構(gòu)工程師（高層次研發(fā)人員）
3-6萬
5-10年
碩士
結(jié)構(gòu)設(shè)計
航空發(fā)動機(jī)
船舶/航空/航天/火車制造
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)微小型航空發(fā)動機(jī)總體結(jié)構(gòu)布局；2、負(fù)責(zé)發(fā)動機(jī)轉(zhuǎn)子系統(tǒng)支撐方案和承力方案的布局設(shè)計；3、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)子動力學(xué)的計算與調(diào)整；4、負(fù)責(zé)發(fā)
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商業(yè)事業(yè)部總監(jiān)
3-4萬
5-10年
本科
五險一金
生日福利
品牌事業(yè)部
銷售事業(yè)部
供應(yīng)鏈?zhǔn)聵I(yè)部
國內(nèi)區(qū)域
國企
集團(tuán)公司
新零售
食品/飲料
快速消費品
崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司戰(zhàn)略方向達(dá)成點位開發(fā)業(yè)績指標(biāo)，并確保點位的數(shù)據(jù)真實性、可執(zhí)行性；2.完善智能便利柜管理體系建設(shè)，根據(jù)日常業(yè)務(wù)運營情況
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SE專家(J14837)
3-6萬
碩士
SE
系統(tǒng)工程師
設(shè)計
架構(gòu)
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求、系統(tǒng)/架構(gòu)/模塊功能分析與設(shè)計、確定技術(shù)方案、評估變更；2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品各項配置可行性及方案設(shè)計、驗證與實施；3.負(fù)責(zé)產(chǎn)
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箭上軟件設(shè)計崗
4-7萬
5-10年
碩士
C++
飛控軟件
C語言
運載火箭
船舶/航空/航天/火車制造
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)運載火箭型號及單機(jī)軟件研制工作；2、負(fù)責(zé)箭上飛控、地面、遙測軟件需求分析、軟件設(shè)計、編碼實現(xiàn)及測試工作；3、負(fù)責(zé)箭上嵌入式應(yīng)
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航空鈦合金材料認(rèn)證專家
3.5-6萬
5-10年
碩士
航空認(rèn)證
金屬材料
合金材料
鈦合金
增材制造
金屬3D打印
1.技術(shù)規(guī)劃：充分調(diào)研主流航空領(lǐng)域增材制造工藝技術(shù)，定義公司在航空增材制造領(lǐng)域的技術(shù)壁壘；制定公司航空級電子束增材制造認(rèn)證中長期規(guī)劃，依
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醫(yī)學(xué)經(jīng)理
3-4萬·14薪
5-10年
碩士
上市前醫(yī)學(xué)經(jīng)理
1.協(xié)助制定臨床研發(fā)計劃、協(xié)助完成臨床研究設(shè)計。2.準(zhǔn)備方案審核委員會（PRC）會議材料和研究方案摘要會前發(fā)送PRC成員，并進(jìn)行會議匯報。會后根據(jù)
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研發(fā)執(zhí)行總監(jiān)（粘合劑）
6-6.5萬
10年以上
博士
五險一金
績效獎金
意外保險
餐飲補(bǔ)貼
單位體檢
交通補(bǔ)貼
工齡獎金
年終獎金
生日福利
商業(yè)醫(yī)療險
通訊補(bǔ)貼
膠黏劑
建筑膠
密封膠
崗位職責(zé):1、全面主持粘合劑研發(fā)部工作；負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊建設(shè)，建立輕松、和諧、高效的工作環(huán)境，打造團(tuán)隊的凝聚力、創(chuàng)造力；對團(tuán)隊成員規(guī)章制度的遵守
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質(zhì)量專家
3-5萬
5-10年
本科
國軍標(biāo)質(zhì)量管理體系
航空航天質(zhì)量管理體系
GJB認(rèn)證
GB/T認(rèn)證
船舶/航空/航天/火車制造
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)型號的全流程質(zhì)量控制；2、負(fù)責(zé)識別項目中的質(zhì)量風(fēng)險，并制定有效措施；3、負(fù)責(zé)處理重量問題，組織各部門分析根因并制定糾正措施；4
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運載火箭動力（增壓輸送）結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師（機(jī)械/結(jié)構(gòu)/工藝方向）
3-6萬
5-10年
本科
船舶/航空/航天/火車制造
【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)增壓輸送系統(tǒng)的設(shè)計與計算工作，完成氣瓶系統(tǒng)、閥門系統(tǒng)、管路系統(tǒng)的詳細(xì)設(shè)計；2、負(fù)責(zé)增壓輸送系統(tǒng)技術(shù)指標(biāo)的分解，完成單機(jī)任
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藥品商務(wù)總監(jiān)
4.5-9萬
3-5年
碩士
商務(wù)合作
品牌合作
貿(mào)易/進(jìn)出口
日化產(chǎn)品制造
醫(yī)藥制造
崗位職責(zé)：1.制定公司全盤業(yè)務(wù)的商務(wù)拓展戰(zhàn)略，主導(dǎo)重點客戶的開發(fā)與維護(hù)。依托行業(yè)資源快速打開市場，完成年度營收目標(biāo)。2.獨立挖掘潛在客戶，通
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增壓輸送工程師
3-5萬
碩士
仿真設(shè)計
航空發(fā)動機(jī)
結(jié)構(gòu)設(shè)計
熱管理設(shè)計
船舶/航空/航天/火車制造
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)完成火箭一二級分離、整流罩分離、星箭分離的設(shè)計分析工作；2.負(fù)責(zé)完成相關(guān)分離方案設(shè)計和仿真計算分析；3.負(fù)責(zé)與分離相關(guān)分系
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感知算法工程師
3.5-7萬·14薪
3-5年
本科
C++
Transformer
點云模型開發(fā)經(jīng)驗
自動駕駛
障礙物檢測
人工智能
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)自動駕駛視覺、激光、融合感知和預(yù)測算法的設(shè)計、訓(xùn)練和迭代，包括但不限于目標(biāo)檢測、分割、跟蹤和預(yù)測2.負(fù)責(zé)算法在目標(biāo)平臺的部
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電子工程師（高級）(A111336)
4-6萬
5-10年
本科
設(shè)計
電子硬件
綜合設(shè)備
PCB設(shè)計
電子/半導(dǎo)體/集成電路
職位描述：1、負(fù)責(zé)整機(jī)（光機(jī)電綜合系統(tǒng)）電子學(xué)系統(tǒng)的方案設(shè)計、具體實施，測試平臺的設(shè)計，參與整機(jī)的裝調(diào)測試；2、負(fù)責(zé)子系統(tǒng)功能模塊的實現(xiàn)，設(shè)計
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醫(yī)學(xué)總監(jiān)
4-6萬
10年以上
博士
上市前
Ⅰ期
Ⅱ期
1、負(fù)責(zé)組織審核項目調(diào)研引進(jìn)過程中臨床內(nèi)容并提供專業(yè)的評估意見；2、負(fù)責(zé)項目臨床策略的制定及開發(fā)成本的評估；3、負(fù)責(zé)公司在研項目臨床研發(fā)策
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產(chǎn)品線全國銷售總監(jiān)（招商）
4-8萬
10年以上
本科
醫(yī)療保險
醫(yī)藥招商
醫(yī)藥批發(fā)/零售
崗位職責(zé)：1、制定分管產(chǎn)品線的全國銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)；2、管理省區(qū)經(jīng)理團(tuán)隊，優(yōu)化代理體系，推動終端覆蓋及銷售增長；3、跟蹤行業(yè)政策（如集采、
北京 大興 天宮院 立即溝通
公司副行長
面議
10年以上
本科
銀行管理
客戶管理
1、協(xié)助支行行長全面抓好支行公司條線業(yè)務(wù)的各項經(jīng)營及管理工作，實現(xiàn)分行下達(dá)的經(jīng)營管理考核要求；2、根據(jù)區(qū)域特點，密切關(guān)注目標(biāo)客戶信息，圍繞
北京 大興 清源 立即溝通
核藥醫(yī)學(xué)總監(jiān)
4-6萬
3-5年
碩士
五險一金
全勤獎金
周末雙休
節(jié)日福利
核藥
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備與試驗相關(guān)的醫(yī)學(xué)文件，臨床試驗項目的可行性調(diào)研并做出醫(yī)學(xué)評估；2、臨床試驗項目方案設(shè)計；3、項目執(zhí)行過程中的醫(yī)學(xué)支持（
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