機(jī)械制圖
5000-8000元·13薪
1-3年
本科
單位體檢
五險一金
全勤獎金
商業(yè)保險
工作餐免費(fèi)
加班補(bǔ)貼
年終獎金
生日福利
節(jié)日福利
帶薪培訓(xùn)
機(jī)械零部件圖
機(jī)械結(jié)構(gòu)圖
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
任職要求：1.年齡20-35，統(tǒng)招本科學(xué)歷，機(jī)械、電氣、機(jī)電類專業(yè)優(yōu)先。2.熟練使用office辦公軟件和CAD/solidworks等制圖軟件。3.能看懂簡單的電氣圖
蘇州 昆山 巴城
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道橋設(shè)計師（2026年應(yīng)屆畢業(yè)生）
8-12萬
本科
年終分紅
單位體檢
五險
五險一金
午餐免費(fèi)
帶薪假期
體檢免費(fèi)
團(tuán)建旅游
交通補(bǔ)貼
餐飲補(bǔ)貼
道路工程
橋梁工程
工程技術(shù)與設(shè)計服務(wù)
具有相關(guān)專業(yè)本科生熟練掌握CAD軟件富責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神2026年應(yīng)屆畢業(yè)生一經(jīng)錄用，待遇不低于同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，公司交納五險一金；提供免費(fèi)午餐
南京 棲霞 馬群
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生產(chǎn)運(yùn)營副總（農(nóng)業(yè)機(jī)械背景）
3-5萬
10年以上
本科
績效獎金
生產(chǎn)管理
運(yùn)營管理
農(nóng)業(yè)機(jī)械
一、核心定位：企業(yè)運(yùn)營戰(zhàn)略的“規(guī)劃者”與“推動者”生產(chǎn)運(yùn)營副總作為企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營體系的核心管理者，需立足企業(yè)整體戰(zhàn)略，統(tǒng)籌“研、產(chǎn)、供、銷、服”全
鹽城 建湖縣 鐘莊街道
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高級測試工程師
4-6萬
3-5年
本科
自動化測試
HIL/臺架測試
缺陷管理
質(zhì)量保障
測試體系構(gòu)建
汽車零部件
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)電機(jī)控制器產(chǎn)品的測試策略與計劃制定，構(gòu)建覆蓋單元測試、集成測試、系統(tǒng)測試及可靠性測試的完整測試體系。2.設(shè)計與開發(fā)自動化
蘇州 工業(yè)園區(qū)
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信息安全技術(shù)專家
5-10萬
博士
職位描述：1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)信息安全領(lǐng)域的政策解讀、行業(yè)趨勢分析、競品分析和前沿技術(shù)研究等，牽頭制訂全省網(wǎng)信安全業(yè)務(wù)發(fā)展計劃。2.負(fù)責(zé)重要客戶的
南京 建鄴 沙洲
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鋼鐵研究院院長
10-20萬
10年以上
博士
五險一金
績效獎金
包住
加班補(bǔ)貼
免費(fèi)班車
餐飲補(bǔ)貼
技術(shù)研發(fā)工程師
鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
1.負(fù)責(zé)確定公司新產(chǎn)品研發(fā)方向，組織制定研究院中長期發(fā)展規(guī)劃和年度計劃。2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)項目組的組建、新產(chǎn)品開發(fā)計劃制定、立項及項目實施
蘇州 錦豐
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商業(yè)副總監(jiān) （招商方向）
3-3.5萬
10年以上
本科
績效獎金
任職要求：1.45周歲及以下；2.本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3.8年以上大型購物中心招商工作經(jīng)驗，5年以上管理經(jīng)驗，熟悉無
無錫 濱湖 華莊
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人事總監(jiān)
4-5萬
3-5年
本科
績效獎金
人力資源規(guī)劃
招聘
績效管理
人工智能
工業(yè)自動化
崗位職責(zé)：1、制定并實施全面的人力資源戰(zhàn)略，中長期人力資源規(guī)劃及年度計劃；2、領(lǐng)導(dǎo)招聘團(tuán)隊，建立高效的招聘體系，重點解決高端技術(shù)人才（如算法
蘇州 虎丘 通安
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能源業(yè)務(wù)總監(jiān)
3-3.5萬
10年以上
本科
新能源
互聯(lián)網(wǎng)
電力/水利/熱力/燃?xì)?/div>
工作職責(zé)1.承接公司戰(zhàn)略，深度解讀國家及地方交能融合政策與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)化為部門階段性業(yè)務(wù)規(guī)劃與可落地執(zhí)行策略，把握政策紅利窗口。2.主導(dǎo)城
南京 玄武 新街口
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Analytical Science and Technology & Project Leader
5-8萬·15薪
10年以上
碩士
生物藥
化學(xué)藥
醫(yī)藥研發(fā)項目
醫(yī)藥檢測項目
JobSummary:Asateamleadertoensureprojectsaredeliveredon-timewithhighqualityandensuremethodsimplementedinQCarescienceandrisk-basedan
無錫 新吳 旺莊
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光學(xué)設(shè)計工程師（博士）
3-5萬
博士
職位描述：崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)光學(xué)系統(tǒng)的研發(fā)和設(shè)計2.對光學(xué)性能參數(shù)進(jìn)行優(yōu)化3.對光學(xué)系統(tǒng)部件進(jìn)行選型和驗證4.對系統(tǒng)光學(xué)成像質(zhì)量進(jìn)行仿真建模5
南京 浦口 立即溝通
高端養(yǎng)老推廣經(jīng)理
3-5萬
3-5年
本科
法定節(jié)假日休
康復(fù)中心
療養(yǎng)院
面銷/陌拜
電話銷售
網(wǎng)絡(luò)銷售
個人客戶
投資/融資
保險
泰康集團(tuán)HWP健康財富規(guī)劃師新賽道誠聘:【任職要求】1、年齡:25~50歲，性別不限2、學(xué)歷:本科及本科以上，特別優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求3、工作經(jīng)歷:從事
蘇州 獅山
立即溝通
派駐合資公司副總經(jīng)理
5-8萬
5-10年
本科
海外工作機(jī)會
市場管理
國營企業(yè)
大型企業(yè)
上市企業(yè)
渠道資源
媒體資源
海外工作經(jīng)驗
產(chǎn)品管理
營銷
汽車研發(fā)/制造
汽車4S店/經(jīng)銷商
汽車零部件
負(fù)責(zé)推進(jìn)合資公司全流程競爭力的落地，合資公司賦能重點聚焦平臺及主機(jī)廠資源整合、第二增長曲線、運(yùn)營管理質(zhì)量升級等，通過四化日清與創(chuàng)業(yè)小微
蘇州 張家港 后塍 立即溝通
城市合伙人
3-5萬
大專
銷售管理
區(qū)域：山東、江蘇、浙江、安徽、上海、福建；湖北、山西、廣東、河北、天津、內(nèi)蒙古、北京、天津；江西、陜西、河南、湖南、甘肅、青海、寧夏、廣西、新疆；四川、重
南通 崇川 秦灶
立即溝通
工藝總監(jiān)/經(jīng)理
3-5萬·14薪
3-5年
碩士
股票期權(quán)
放射性藥物
工藝研發(fā)
化學(xué)藥研發(fā)
制劑研發(fā)
JobResponsibilities工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)藥品研發(fā)的放化標(biāo)記、處方工藝研究、工藝驗證及相關(guān)注冊資料的審核工作；2.制定項目計劃，合理安排下屬人員
無錫 新吳 碩放
立即溝通
AI專家
4-6萬
博士
職位描述：1、負(fù)責(zé)公司AI團(tuán)隊組建及管理；2、與公司現(xiàn)有研發(fā)團(tuán)隊協(xié)同，負(fù)責(zé)牽頭公司AI+數(shù)據(jù)工程的研究開發(fā)工作等；3、跟進(jìn)業(yè)界技術(shù)發(fā)展及演進(jìn)路徑，
南京 鼓樓 華僑路 立即溝通
科研助理（公路工程研發(fā)方向）
3-6萬
博士
五險一金
高溫補(bǔ)貼
商業(yè)保險
差旅補(bǔ)貼
免費(fèi)班車
單位體檢
交通補(bǔ)貼
住房補(bǔ)貼
節(jié)日福利
通訊補(bǔ)貼
學(xué)術(shù)/科研
工程技術(shù)與設(shè)計服務(wù)
專業(yè)技術(shù)服務(wù)
工作職責(zé):1、作為技術(shù)帶頭人，負(fù)責(zé)道路專業(yè)方向相關(guān)的重大科研項目策劃，技術(shù)研發(fā)等相關(guān)研發(fā)工作；2、負(fù)責(zé)科研項目的管理及質(zhì)量把控；3、協(xié)助項目
南京 浦口 江浦 立即溝通
海外銷售總監(jiān)
3-5萬
5-10年
本科
海外工作機(jī)會
渠道銷售
企業(yè)客戶
主機(jī)廠資源
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊進(jìn)行海外市場（歐洲、中東、東南亞）、渠道拓展、產(chǎn)品銷售與管理,完成銷售任務(wù);2、負(fù)責(zé)制定國內(nèi)/海外市場銷售策略、銷售計劃、銷
蘇州 
立即溝通
光伏工藝專家 (MJ000836)
3.5-6.5萬·14薪
5-10年
碩士
太陽能電池
工藝研發(fā)與攻關(guān)：主導(dǎo)薄片HJT、鈣鈦礦/疊層電池工藝開發(fā)優(yōu)化，適配空間環(huán)境，推進(jìn)中試量產(chǎn)。技術(shù)規(guī)劃與前瞻：跟蹤行業(yè)動態(tài)，制定技術(shù)路線，參與行業(yè)
無錫 新吳 旺莊 立即溝通
審計監(jiān)察總監(jiān)
3-6萬
大專
反舞弊
反腐敗
審計監(jiān)察
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)對集團(tuán)及下屬各板塊日常經(jīng)營管理業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)察。1、經(jīng)營環(huán)節(jié)流程巡查2、異常及疑點線索分析，嫌疑人摸排3、固化證據(jù)完善證據(jù)鏈4、推
南京 建鄴 沙洲
立即溝通
高才經(jīng)理人
5-10萬·13薪
1-3年
大專
績效獎金
銷售方向
市場營銷方向
敢于挑戰(zhàn)
跨行轉(zhuǎn)型
保險
面向行業(yè)精英招募高才經(jīng)理人，走專業(yè)化、職業(yè)化、高管化發(fā)展路線，依托平安綜合金融+醫(yī)療健康生態(tài)，為中高端客戶提供家庭保障、財富規(guī)劃、康養(yǎng)服務(wù)
無錫 江陰 澄江
立即溝通
邊緣計算研發(fā)工程師（網(wǎng)絡(luò)方向）
3-4.5萬
3-5年
碩士
云計算/大數(shù)據(jù)
1.負(fù)責(zé)邊緣計算產(chǎn)品相關(guān)的設(shè)計及開發(fā)工作。2.負(fù)責(zé)邊緣計算相關(guān)的平臺開發(fā)、管理以及維護(hù)，包括計算、網(wǎng)絡(luò)、虛擬化、網(wǎng)絡(luò)平臺等內(nèi)容。3.負(fù)責(zé)邊緣算
南京 玄武 紅山
立即溝通
科學(xué)儀器銷售經(jīng)理
7-10萬
1-3年
大專
院?？蛻?/div>
區(qū)域銷售
面銷/陌拜
代理商銷售
學(xué)術(shù)/科研
專業(yè)技術(shù)服務(wù)
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
全國高校實驗實驗儀器設(shè)備的銷售
南京 建鄴 興隆 立即溝通
抗體工程高級科學(xué)家
3-5萬
博士
職位描述：1、熟悉抗體人源化，親和力成熟以及成藥性分析相關(guān)的工作，熟悉抗體，蛋白同源建模相關(guān)的技術(shù)，掌握抗體定點以及隨機(jī)突變文庫的設(shè)計，熟
南京 江寧 立即溝通
工藝工程師-軌道器材公司
面議
本科
崗位職責(zé)：1.產(chǎn)品工藝協(xié)助開發(fā)：參與金屬成型產(chǎn)品的工藝開發(fā)工作。依據(jù)產(chǎn)品設(shè)計要求，結(jié)合不同金屬材料的特性，如鋁合金、不銹鋼等，協(xié)助制定初步
常州 立即溝通
總經(jīng)理（南京）
3-5萬
3-5年
本科
銷售管理
集團(tuán)公司
政府資源
大客戶資源
渠道資源
問界
華為
汽車4S店/經(jīng)銷商
崗位內(nèi)容：1.制定公司戰(zhàn)略及經(jīng)營計劃，推動公司發(fā)展；2.拓展市場及客戶資源，提高市場份額；3.管理公司日常運(yùn)營，保證各項指標(biāo)達(dá)成；4.建立并完善
南京 江寧 東山
立即溝通
資深系統(tǒng)工程師(J10099)
3-5萬
5-10年
碩士
模擬硬件
小信號放大
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)電子束設(shè)備電子電路系統(tǒng)的總體設(shè)計，并提供解決方案；2、拆解產(chǎn)品性能，定義電路模組、電氣控制、電源等性能指標(biāo)，指導(dǎo)研發(fā)進(jìn)行具
無錫 新吳 新安 立即溝通
調(diào)度系統(tǒng)工程師
3-4萬
5-10年
本科
C#
C++
ROS系統(tǒng)
AGV
路徑規(guī)劃
調(diào)度算法
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)調(diào)度系統(tǒng)的業(yè)務(wù)層架構(gòu)設(shè)計和關(guān)鍵模塊實現(xiàn)；2、根據(jù)不同業(yè)務(wù)場景需求，完成對應(yīng)的系統(tǒng)設(shè)計和開發(fā)；3、參與技術(shù)評審、代碼審核等工
無錫 錫山 厚橋 立即溝通
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