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熱門城市

推薦職位

人力資源主管

5000-7000元

企業(yè)文化

人力資源服務(wù)

建筑工程檢測

崗位職責：1.負責全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源各項方案計劃并監(jiān)督實施；2.負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理

榆林榆陽區(qū) 青云鎮(zhèn)

建筑工程檢測

劉女士·人事

今日回復(fù)11次

榆林市效能建設(shè)工程質(zhì)量檢測

4000-6000元

員工關(guān)系

人力資源服務(wù)

職位描述:1、負責人員考勤、社保繳納、員工關(guān)系管理等工作；2、負責屬地雇員的用工安全、勞動糾紛以及員工關(guān)系管理工作；3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作

榆林榆陽區(qū) 上郡路街道

貨運/物流/倉儲

王女士·人事主管

神木市保當集裝箱物流

人事招聘專員

3000-4000元

職能崗位招聘

人力資源管理員

人力資源服務(wù)

企業(yè)服務(wù)

負責招聘，基礎(chǔ)人事管理，其他日常事務(wù)。

榆林榆陽區(qū) 航宇路街道

企業(yè)服務(wù)

田歡歡·人事經(jīng)理

4000-5000元

員工關(guān)系

人力資源服務(wù)

一、工作職責1、負責全集團招聘需求的對接與分析，制定針對性的招聘方案，完成從簡歷篩選、面試邀約到Offer發(fā)放的全流程閉環(huán)管理。2、建立并維護人

榆林榆陽區(qū) 鼓樓街道

礦產(chǎn)/采掘

劉女士·人力資源中心經(jīng)理

陜西明輝集團

高級人力資源主管

6000-10000元

工作職責1.主導HR全模塊制度體系的梳理與完善，包括招聘、績效、薪酬、員工關(guān)系等，確保制度落地的合規(guī)性與有效性。2.負責招聘體系的搭建與迭代，

榆林佳縣王家砭鎮(zhèn)

何先生·高級人力資源經(jīng)理

物科金硅新材料科技

信息化1人、人工智能業(yè)務(wù)員1人

8000-12000元

崗位職責：1.市場與客戶開發(fā)：調(diào)研目標行業(yè)（如制造、政務(wù)、醫(yī)療、金融）市場趨勢，挖掘潛在客戶需求；2.需求對接與方案輸出：深入了解客戶數(shù)字化轉(zhuǎn)型

榆林榆陽區(qū) 航宇路街道

專業(yè)技術(shù)服務(wù)

趙女士·人事

今日回復(fù)50+次

陜西中財科達項目

行政人事經(jīng)理

5000-6000元

人力資源管理員

崗位職責：1、負責公司行政及人力資源的整體規(guī)劃與管理，確保部門運作高效順暢；2、優(yōu)化人事管理流程，提升員工滿意度和組織效能；3、推動企業(yè)文化

榆林佳縣佳州街道

旅游服務(wù)

白曉·人事經(jīng)理

陜西陜北文化旅游

人力資源經(jīng)理

1-1.4萬·15薪

工作內(nèi)容:1、制定工廠人力資源整體規(guī)劃，并負責各項工作的實施；2、建立和不斷完善工廠人力資源管理相關(guān)制度及工作流程，根據(jù)工廠業(yè)務(wù)需求，開展

榆林神木市大保當鎮(zhèn)

農(nóng)/林/牧/漁

趙先生·招聘COE

今日回復(fù)33次

農(nóng)心作物

行政人事專員（神木）

3000-6000元

職位描述：1、主要負責人才招聘及團隊配置2、協(xié)助其他板塊工作的完成崗位要求：1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷2、有過相同崗位工作經(jīng)驗3、大學專科以上學

榆林神木市

企業(yè)服務(wù)

陳女士·人事經(jīng)理

陜西睿智恒源企業(yè)

人力資源專員

5000-6000元

崗位職責：1、對接各部門招聘需求，制定并實施招聘計劃；2、負責簡歷篩選、初面組織、面試協(xié)調(diào)及錄用跟進；3、協(xié)助落地公司績效管理制度，組織各部門

榆林榆陽區(qū) 金雞灘鎮(zhèn)

貨運/物流/倉儲

象道物流集團

物業(yè)行政人事經(jīng)理

9000-15000元·13薪

節(jié)日福利

法定節(jié)假日休

中級人力資源管理師

物業(yè)管理

人力資源服務(wù)

?行政人事經(jīng)理任職要求：1.學歷與專業(yè)：本科及以上學歷，行政管理、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)，持有人力資源管理師（中級及以上）職稱者優(yōu)

榆林榆陽區(qū) 上郡路街道

姜嬌嬌·人事經(jīng)理

德通建設(shè)集團

人事行政專員

4000-6000元

員工關(guān)系

人力資源服務(wù)

工作職責1.人力資源全流程管理統(tǒng)籌招聘全流程（崗位發(fā)布、面試安排、背調(diào)及錄用手續(xù)），建立環(huán)衛(wèi)工人及管理人員人才庫執(zhí)行員工入職培訓、安全操作

榆林榆陽區(qū) 青山路街道

居民服務(wù)

王女士·人事專員

今日回復(fù)1次

北京清掃夫環(huán)保服務(wù)

人事經(jīng)理/人事主管

6000-10000元

企業(yè)文化

組織發(fā)展

崗位職責：1.深入了解業(yè)務(wù)線需求，搭建高效的人才招聘體系，能快速響應(yīng)業(yè)務(wù)突發(fā)缺口，制定靈活的招聘策略，確保團隊人才梯隊的穩(wěn)定與更新。2.能夠

榆林榆陽區(qū) 航宇路街道

網(wǎng)絡(luò)/信息安全

今日回復(fù)12次

西安唯海智慧安防

3000-4000元

員工關(guān)系

企業(yè)服務(wù)

人力資源服務(wù)

專業(yè)技術(shù)服務(wù)

職位描述:1、負責人員招聘管理、員工關(guān)系管理等工作；2、招聘渠道評估以及拓展工作；3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。任職要求:1、大專及以上學歷，人力

榆林榆陽區(qū) 航宇路街道

企業(yè)服務(wù)

田歡歡·人事經(jīng)理

人力資源專員

6000-10000元

獎金加提成

人力資源管理員

人力資源服務(wù)

【崗位職責】1.協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)。2.負責開拓、維護公司招聘渠道，做好公司人員的優(yōu)質(zhì)

榆林榆陽區(qū) 長城路街道

學校/學歷教育

今日回復(fù)19次

榆林市高新區(qū)可可言藝術(shù)培訓學校

行政人事專員

5000-7000元

節(jié)日福利

員工關(guān)系

人力資源服務(wù)

1.負責根據(jù)部門需求制定年度/季度招聘計劃，結(jié)合招聘節(jié)奏，通過員工推薦、網(wǎng)絡(luò)招聘等多渠道推進招聘；完成崗位需求分析，針對性篩選簡歷，規(guī)范安

榆林定邊縣鹽場堡鎮(zhèn)

郭穎·人事經(jīng)理

今日回復(fù)10次

正升環(huán)境

消防培訓助教

5000-8000元

技術(shù)崗培訓

培訓/輔導服務(wù)

（1）有教培工作經(jīng)歷1-2年，熟悉消防設(shè)施操作員培訓及考試相關(guān)流程，輔助招生及招投標（2）配合授課老師進行培訓前后的安排組織，收集學員資料，完

榆林榆陽區(qū) 航宇路街道

呂曉華·人事經(jīng)理

陜西中聯(lián)建業(yè)

6000-8000元

員工關(guān)系

崗位職責：1.負責執(zhí)行公司人力資源各項管理制度和工作流程；2.負責協(xié)助部門，起草人力資源相關(guān)管理制度及規(guī)定；3.負責人力資源報表的收集、整理

榆林神木市大柳塔鎮(zhèn)

電子商務(wù)

曹琬珺·人事經(jīng)理

云雷數(shù)智供應(yīng)鏈管理(陜西)

人力資源主管

5000-7000元

員工關(guān)系

人力資源服務(wù)

企業(yè)服務(wù)

貨運/物流/倉儲

陜西萊肯科貿(mào)有限公司是一家專注于為客戶提供高質(zhì)量產(chǎn)品和服務(wù)的公司。多年來，我們憑借創(chuàng)新的理念、卓越的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，在市場上贏得了良

榆林神木市大柳塔鎮(zhèn)

貿(mào)易/進出口

田林洲·人力資源主管

今日回復(fù)1次

陜西萊肯科貿(mào)

人力資源專員

5000-7000元

企業(yè)文化

人力資源服務(wù)

負責給總經(jīng)理撰寫講話稿，整理公司日常文件等；統(tǒng)招入校為一本學歷，漢語言文學文科類相關(guān)專業(yè)，具備語言組織能力強、寫文章功底強，能接受出差。

榆林榆陽區(qū) 新明樓街道

零售/批發(fā)

馬鈺·人力資源專員

今日回復(fù)9次

榆林市天豐昌醫(yī)教

洗煤廠綜合人事主管

7000-10000元

員工關(guān)系

礦產(chǎn)/采掘

1、負責洗煤廠人事管理工作：招聘、勞動關(guān)系、社保、績效、薪酬核算。2、負責洗煤廠行政管理工作：辦公用品管理、食堂宿舍管理、勞保用品管理等工作；3、

榆林神木市店塔鎮(zhèn)

儀器儀表制造

王嬌·人事經(jīng)理

今日回復(fù)43次

河北金德創(chuàng)業(yè)智能裝備

人力資源行政主管

6000-8000元

人力資源管理員

崗位職責:1、負責榆林公司各項人力資源管理工作的組織實施與落實；2、負責榆林公司日常招聘、培訓、社保、考勤工作；3、負責榆林公司員工的入職、轉(zhuǎn)

榆林榆陽區(qū) 金雞灘鎮(zhèn)

物業(yè)管理

康榮·高級人力資源主管

上海永升物業(yè)

5000-8000元

按時發(fā)薪

員工關(guān)系

人力資源服務(wù)

企業(yè)服務(wù)

崗位職責：1.招聘工作：負責發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試，確保及時補充職位空缺。2.員工管理：辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)，維護員工

榆林神木市大保當鎮(zhèn)

茍小豐·人事經(jīng)理

陜西綠色儲能科技

人事專員（神木）

3000-4000元

綜合人力部門

工作職責：1、負責公司各崗位的招聘；2、負責公司人員入職、離職辦理及勞動合同簽訂；3、負責公司員工社保的辦理；4、負責公司各崗位的薪酬核算；6、領(lǐng)

榆林神木市

培訓/輔導服務(wù)

劉女士·人事經(jīng)理

高回復(fù)率

陜西伊頓文化

人事行政經(jīng)理主管

6000-8000元

員工關(guān)系

人力資源服務(wù)

要求:1、男女不限；28周歲以上；大專及以上學歷，5年以上人資行政工作經(jīng)驗，3年以上中大型企業(yè)管理崗工作經(jīng)驗，熟知人資行政各項工作的工作內(nèi)容及

榆林榆陽區(qū) 青山路街道

企業(yè)服務(wù)

田歡歡·人事經(jīng)理

人力資源專員招聘專員

5000-6000元

內(nèi)部招聘

助理人力資源管理師

人力資源服務(wù)

崗位職責：1、負責公司人才招聘、面試、甄選等招聘相關(guān)工作；2、獨立完成招聘崗位jd編寫；3、協(xié)助領(lǐng)導落實人事日常事務(wù)，完善人事管理相關(guān)制度，貫徹

榆林神木市大柳塔鎮(zhèn)

汽車研發(fā)/制造

張寶·人力資源總監(jiān)

內(nèi)蒙古飛龍新型能源裝備制造

人力資源專員/主管

5000-7000元

員工關(guān)系

人力資源管理員

火車站/港口/汽車站/路政

貨運/物流/倉儲

1.業(yè)務(wù)生產(chǎn)協(xié)作：（1）與業(yè)務(wù)、生產(chǎn)部門溝通協(xié)作，了解人力資源需求并提供相應(yīng)的解決方案；（2）定期收集、分析人力資源數(shù)據(jù)，并向業(yè)務(wù)、生產(chǎn)部門提供

榆林榆陽區(qū) 金雞灘鎮(zhèn)

貨運/物流/倉儲

象道物流集團

人事行政主管

6000-8000元

人力資源管理員

崗位職責:1.負責公司人事與行政日常事務(wù)的協(xié)調(diào)與執(zhí)行；2.參與人力資源規(guī)劃，協(xié)助推進招聘、績效、培訓、員工關(guān)系等基礎(chǔ)人事工作；3.負責公司檔案、

榆林佳縣王家砭鎮(zhèn)

衛(wèi)先生·人事經(jīng)理

物科金硅新材料科技

行政人事專員助理

2000-3000元

職位描述：1、主要負責公司人才招聘2、公司檔案庫的管理3.、協(xié)助其他板塊工作的完成崗位要求：1、可接受無經(jīng)驗者，會開車者優(yōu)先錄用；2、服從部門領(lǐng)

榆林榆陽區(qū) 航宇路街道

專業(yè)技術(shù)服務(wù)

趙女士·人事

今日回復(fù)50+次

陜西中財科達項目

人力資源負責人

8000-11000元

人力資源規(guī)劃

中級人力資源管理師

人力資源服務(wù)

（一）崗位目的：負責統(tǒng)籌公司的人力資源規(guī)劃、人才招聘、培訓、績效薪酬、員工關(guān)系管理、員工隊伍建設(shè)等工作，重點開展人力資源體系完善、組織優(yōu)化管

榆林榆陽區(qū) 鼓樓街道

礦產(chǎn)/采掘

劉女士·人力資源中心經(jīng)理

陜西明輝集團

榆林市人事人才網(wǎng)官網(wǎng)招聘信息

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