電商主管
8000-16000元
3-5年
大專(zhuān)
海外工作機(jī)會(huì)
高溫補(bǔ)貼
績(jī)效獎(jiǎng)金
團(tuán)建旅游
交通補(bǔ)貼
節(jié)日福利
餐飲補(bǔ)貼
周末雙休
六險(xiǎn)一金
京東
拼多多
淘寶/天貓
主管
電子商務(wù)
快速消費(fèi)品
職位描述：1、開(kāi)拓符合公司發(fā)展需求的電商客戶，評(píng)估潛在經(jīng)銷(xiāo)商的業(yè)務(wù)能力和信用狀況，選擇合適的合作伙伴；2、分解銷(xiāo)售指標(biāo)，協(xié)同經(jīng)銷(xiāo)商一起達(dá)成
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道
立即溝通
底盤(pán)域控專(zhuān)家
3-4.5萬(wàn)
底盤(pán)域控
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)制定具有競(jìng)爭(zhēng)力的底盤(pán)域控產(chǎn)品技術(shù)規(guī)劃；2、負(fù)責(zé)商用車(chē)底盤(pán)域控系統(tǒng)的整體架構(gòu)設(shè)計(jì)、需求定義與方案制定；設(shè)計(jì)軟件架構(gòu)、算法框
徐州 銅山區(qū) 新區(qū)街道
立即溝通
資深礦卡總體設(shè)計(jì)工程師（雙橋剛性礦車(chē)方向）
3-4萬(wàn)
10年以上
碩士
汽車(chē)整車(chē)總布置
汽車(chē)整車(chē)
總體設(shè)計(jì)
礦用機(jī)械
礦用卡車(chē)
【崗位職責(zé)】1.技術(shù)研究與規(guī)劃-負(fù)責(zé)雙橋剛性礦車(chē)整體匹配研究，優(yōu)化動(dòng)力、傳動(dòng)、懸掛等系統(tǒng)的協(xié)同性能-建立并完善雙橋礦車(chē)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，涵蓋載重
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道
立即溝通
產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)理
3.5-4.5萬(wàn)
10年以上
大專(zhuān)
節(jié)日福利
團(tuán)建旅游
五險(xiǎn)一金
績(jī)效獎(jiǎng)金
電子/半導(dǎo)體/集成電路
職位描述：1.掌握石英材料相關(guān)產(chǎn)品的工藝流程，可以完成結(jié)合成本核算的材料生產(chǎn)工藝設(shè)計(jì)；2.參與解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題，通過(guò)工藝流程優(yōu)化等
徐州 新沂市 墨河街道 立即溝通
城市營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
3-6萬(wàn)
10年以上
大專(zhuān)
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
高新誠(chéng)聘:城市項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)(月收人3-6萬(wàn))崗位職責(zé):1:所在城市整合房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商資源，負(fù)責(zé)對(duì)接開(kāi)發(fā)商，跟總部一起洽談，嫁接模式;2:主持項(xiàng)目營(yíng)
徐州 銅山區(qū) 銅山街道 立即溝通
外貿(mào)總監(jiān)
3-5萬(wàn)
5-10年
大專(zhuān)
歐美區(qū)域
戶外地板
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)海外歐美市場(chǎng)戶外地板業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)，依據(jù)市場(chǎng)行情進(jìn)行業(yè)務(wù)管理；2、市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析、制定相應(yīng)的銷(xiāo)售策略并實(shí)施落地；3、參加行業(yè)展
徐州 賈汪區(qū) 大黃山街道
立即溝通
集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)
5-8萬(wàn)
10年以上
大專(zhuān)
上市企業(yè)
集團(tuán)公司
CPA中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師
會(huì)計(jì)高級(jí)職稱(chēng)
制造業(yè)
農(nóng)/林/牧/漁
崗位職責(zé)：1、協(xié)助董事長(zhǎng)開(kāi)展集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)管理工作；2、負(fù)責(zé)制定公司整體的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和財(cái)務(wù)預(yù)（決）算，提供新項(xiàng)目、新業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)可行性建議；3、負(fù)
徐州 銅山區(qū) 銅山街道
立即溝通
海外HRBP專(zhuān)員
3-3.5萬(wàn)
1-3年
本科
績(jī)效獎(jiǎng)金
海外工作機(jī)會(huì)
招聘
員工關(guān)系
人事培訓(xùn)
薪酬管理
崗位職責(zé)：1.人力資源規(guī)劃：（1）根據(jù)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和戰(zhàn)略，制定人力資源規(guī)劃。（2）預(yù)測(cè)未來(lái)的人力資源需求，并制定相應(yīng)的招聘計(jì)劃。2.招聘與選拔：（
徐州 鼓樓區(qū) 金山橋街道
立即溝通
戰(zhàn)略規(guī)劃總監(jiān)
3-4.5萬(wàn)
10年以上
本科
戰(zhàn)略洞察
戰(zhàn)略解碼
戰(zhàn)略管理
新能源汽車(chē)
汽車(chē)研發(fā)/制造
一、崗位職責(zé)：1、戰(zhàn)略洞察與規(guī)劃：負(fù)責(zé)跟蹤國(guó)家政策、經(jīng)濟(jì)趨勢(shì)等，研究國(guó)內(nèi)外新能源出行、零部件制造等發(fā)展趨勢(shì)、政策法規(guī)變化及技術(shù)演進(jìn)路徑；對(duì)標(biāo)
徐州 賈汪區(qū) 青山泉鎮(zhèn) 立即溝通
KFC駐店專(zhuān)送兼職時(shí)間自由
180-200元/時(shí)
餐飲外賣(mài)
無(wú)駕照要求
會(huì)騎電動(dòng)車(chē)
自帶電動(dòng)車(chē)/摩托車(chē)
我們正在尋找一位專(zhuān)業(yè)駐店送餐員，負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時(shí)地將餐飲送達(dá)至客戶手中。工作內(nèi)容：包括接收訂單、備餐、送餐、收款及客戶服務(wù)等。崗位要求：1.身
徐州 泉山區(qū) 永安街道
立即溝通
高級(jí)人事主管（偏績(jī)效/招聘方向）
8000-10000元
3-5年
本科
單位體檢
五險(xiǎn)一金
節(jié)日福利
周末雙休
餐飲補(bǔ)貼
通訊補(bǔ)貼
績(jī)效獎(jiǎng)金
薪酬績(jī)效
快速消費(fèi)品
1、結(jié)合集團(tuán)要求和公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定員工差異化的績(jī)效方案，并按照集團(tuán)要求開(kāi)展各類(lèi)績(jī)效評(píng)估工作。2、績(jī)效核算：根據(jù)績(jī)效考核制度，高效準(zhǔn)確
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道 立即溝通
智駕規(guī)控專(zhuān)家
4-6萬(wàn)
新能源汽車(chē)
任職要求：1、智能駕駛領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)或深度參與高階智駕功能的規(guī)控算法開(kāi)發(fā)；2、精通常見(jiàn)決策規(guī)劃算法，具備算法量產(chǎn)部署能力，算法從仿真環(huán)
徐州 銅山區(qū) 新區(qū)街道 立即溝通
工程機(jī)械智能化創(chuàng)新中心（籌）負(fù)責(zé)人
5-10萬(wàn)
5-10年
碩士
績(jī)效獎(jiǎng)金
智能化
機(jī)器視覺(jué)
深度學(xué)習(xí)
強(qiáng)化學(xué)習(xí)
多模態(tài)感知
人工智能
一、主要職責(zé)1.主導(dǎo)制定公司智能化產(chǎn)品與技術(shù)中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略及實(shí)施路線圖，規(guī)劃智能化產(chǎn)品、解決方案的核心技術(shù)架構(gòu)與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。深度研判行業(yè)技
徐州 鼓樓區(qū) 東環(huán)街道 立即溝通
林業(yè)產(chǎn)品整機(jī)技術(shù)專(zhuān)家
3-6萬(wàn)
10年以上
本科
特種設(shè)備
專(zhuān)用設(shè)備制造
1、調(diào)研全球林業(yè)機(jī)械市場(chǎng)，規(guī)劃產(chǎn)品型譜；輸出成果：全球林業(yè)機(jī)械市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告/型譜規(guī)劃（說(shuō)明：①未來(lái)半年的首要任務(wù)是完成報(bào)告及型譜規(guī)劃，報(bào)告及
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道 立即溝通
仿真工程師
6-8萬(wàn)·14薪
10年以上
碩士
結(jié)構(gòu)仿真
礦山機(jī)械
工程機(jī)械
疲勞分析
礦卡
寬體自卸
【工作職責(zé)】1.仿真體系建設(shè)與標(biāo)準(zhǔn)制定：參與制定和完善公司仿真分析規(guī)范、流程及企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，建立和維護(hù)仿真材料庫(kù)、載荷譜數(shù)據(jù)庫(kù)。2.產(chǎn)品性能仿真
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道 立即溝通
制造業(yè)人力資源總監(jiān)（英語(yǔ)口語(yǔ)ok）
3.5-4萬(wàn)·13薪
10年以上
本科
人力資源規(guī)劃
招聘
具備人力資源體系構(gòu)建和團(tuán)隊(duì)構(gòu)建能力，有海外工廠和海外銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)人事管理能力擅長(zhǎng)招聘工作，國(guó)際化視野和跨文化溝通能力，英語(yǔ)可做工作語(yǔ)言適
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道
立即溝通
外貿(mào)銷(xiāo)售總監(jiān)（電力設(shè)備）
4-6萬(wàn)
5-10年
本科
政府客戶
企業(yè)客戶
變壓器 輸配電
海外市場(chǎng) 外貿(mào)
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
崗位職責(zé)：1、統(tǒng)籌輸配電國(guó)際業(yè)務(wù)，以變壓器銷(xiāo)售為核心，推進(jìn)電力管塔、變壓器、絕緣子海外布局，制定執(zhí)行銷(xiāo)售戰(zhàn)略。2、開(kāi)拓全球市場(chǎng)，通過(guò)B2B平臺(tái)、展
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道
立即溝通
BMS開(kāi)發(fā)專(zhuān)家
3-5萬(wàn)·15薪
5-10年
本科
鋰電池
BMS軟件開(kāi)發(fā)
BMS硬件開(kāi)發(fā)
BMS測(cè)試
研發(fā)
設(shè)計(jì)
測(cè)試
硬件研發(fā)
軟件研發(fā)
軟件開(kāi)發(fā)
硬件開(kāi)發(fā)
測(cè)試設(shè)計(jì)
動(dòng)力電池
新能源
新能源汽車(chē)
崗位要求：1.具備電池安全性評(píng)估方法和電池使用壽命等模型構(gòu)建能力;2.對(duì)電池技術(shù)(工藝)路線有深度理解，對(duì)未來(lái)發(fā)展方向有洞察能力;3.熟悉新能
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道
立即溝通
財(cái)務(wù)總監(jiān)
4-5萬(wàn)
10年以上
本科
風(fēng)險(xiǎn)控制
財(cái)務(wù)規(guī)劃
稅務(wù)統(tǒng)籌
新能源汽車(chē)
崗位職責(zé)1.財(cái)務(wù)戰(zhàn)略與規(guī)劃,制定公司長(zhǎng)期財(cái)務(wù)目標(biāo)，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)，參與戰(zhàn)略決策。2.主導(dǎo)預(yù)算編制、成本控制及財(cái)務(wù)分析，確保資源高效配置。3.資本
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道 立即溝通
采油工藝工程師
3.5-4.5萬(wàn)
5-10年
本科
開(kāi)采工藝
煉化工藝
增產(chǎn)工藝
要求：1、經(jīng)驗(yàn)：8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉油田生產(chǎn)、操作及管理；2、學(xué)歷：大學(xué)本科；3、證書(shū)：英語(yǔ)四級(jí)；
徐州 泉山區(qū) 王陵街道 立即溝通
戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
3-5萬(wàn)
5-10年
本科
新能源汽車(chē)
汽車(chē)零部件
汽車(chē)研發(fā)/制造
崗位內(nèi)容：1.制定和執(zhí)行公司運(yùn)營(yíng)策略，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和盈利目標(biāo)2.分析市場(chǎng)和用戶需求，優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)的特性和差異性3.挖掘和引入新的運(yùn)營(yíng)模式
徐州 賈汪區(qū) 大吳街道 立即溝通
區(qū)域銷(xiāo)售主管（徐州）
1.1-2萬(wàn)
1-3年
大專(zhuān)
單位體檢
五險(xiǎn)一金
高溫補(bǔ)貼
海外工作機(jī)會(huì)
績(jī)效獎(jiǎng)金
帶薪假期
團(tuán)建旅游
節(jié)日福利
餐飲補(bǔ)貼
銷(xiāo)售管理
1、策略規(guī)劃與執(zhí)行：承接總公司與項(xiàng)目部的方案指引，制定適應(yīng)本區(qū)域的具體可執(zhí)行的年度/階段性營(yíng)銷(xiāo)方案；根據(jù)市場(chǎng)狀況，資源分配，經(jīng)銷(xiāo)商資金推動(dòng)
徐州 鼓樓區(qū) 牌樓街道 立即溝通
總體設(shè)計(jì)工程師-徐工基礎(chǔ)
3-5萬(wàn)
5-10年
本科
研發(fā)
液壓工藝
Pro/E
CATIA
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
職能職責(zé)：1.負(fù)責(zé)隧道鑿巖裝備（兩臂三臂臺(tái)車(chē)、拱架臺(tái)車(chē)、錨桿臺(tái)車(chē)等）的總體設(shè)計(jì)與優(yōu)化，包括機(jī)械結(jié)構(gòu)、傳動(dòng)系統(tǒng)、懸掛系統(tǒng)、駕駛室布局等方面的集
徐州 賈汪區(qū) 青山泉鎮(zhèn)
立即溝通
特殊渠道營(yíng)銷(xiāo)主管
8000-15000元
3-5年
大專(zhuān)
五險(xiǎn)一金
高溫補(bǔ)貼
海外工作機(jī)會(huì)
績(jī)效獎(jiǎng)金
帶薪假期
通訊補(bǔ)貼
節(jié)日福利
餐飲補(bǔ)貼
周末雙休
快速消費(fèi)品
崗位職責(zé)：1、根據(jù)分公司特殊渠道銷(xiāo)售目標(biāo)制定所負(fù)責(zé)客戶銷(xiāo)售目標(biāo)，通過(guò)各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展以保障銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成。2、開(kāi)發(fā)福利、單位團(tuán)購(gòu)等特殊渠
徐州 鼓樓區(qū) 金山橋街道 立即溝通
營(yíng)銷(xiāo)儲(chǔ)備生-應(yīng)屆生
8000-10000元
本科
拓展培訓(xùn)
單位體檢
生育補(bǔ)貼
帶薪假期
五險(xiǎn)一金
高溫補(bǔ)貼
法定節(jié)假日休
績(jī)效獎(jiǎng)金
生日福利
社會(huì)保險(xiǎn)
團(tuán)建旅游
節(jié)日福利
餐飲補(bǔ)貼
婚喪嫁娶慰問(wèn)
社團(tuán)經(jīng)歷
溝通能力
職位描述：接受企業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)，進(jìn)行相應(yīng)崗位輪崗學(xué)習(xí)培養(yǎng)：市場(chǎng)研究、渠道營(yíng)銷(xiāo)、促銷(xiāo)管理、品牌等。培養(yǎng)期結(jié)束后根據(jù)能力及成果表現(xiàn)分配到相應(yīng)崗位。
徐州 云龍區(qū) 大龍湖街道 立即溝通
感知算法工程師 (MJ003875)
3-5萬(wàn)
3-5年
本科
深度學(xué)習(xí)
機(jī)器學(xué)習(xí)
圖像算法
ViT
VGGNet
K-means算法
隨機(jī)森林
SVM
CLIP
崗位職責(zé)：1.感知系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)：-負(fù)責(zé)礦山無(wú)人駕駛場(chǎng)景下的多傳感器融合感知系統(tǒng)設(shè)計(jì)與迭代；-主導(dǎo)激光雷達(dá)+攝像頭+毫米波雷達(dá)多模態(tài)融合，構(gòu)建
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道 立即溝通
電氣工程師
3-4.5萬(wàn)
本科
電氣設(shè)計(jì)
電氣自動(dòng)化設(shè)計(jì)
自動(dòng)化系統(tǒng)
PLC系統(tǒng)
新能源汽車(chē)
1.參與新能源產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃及技術(shù)路線制定2.搭建新能源產(chǎn)品高壓線束選型、匹配及布置研發(fā)團(tuán)隊(duì)，并持續(xù)為企業(yè)培養(yǎng)相關(guān)人才3.新能產(chǎn)品試制及電控
徐州 賈汪區(qū) 大廟街道 立即溝通
知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)家-徐工研究總院 (MJ004697)
3-5萬(wàn)
10年以上
本科
國(guó)內(nèi)專(zhuān)利代理
一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定并推進(jìn)實(shí)施公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)一體化策劃與管控；2.負(fù)責(zé)優(yōu)化公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系，壓實(shí)研發(fā)過(guò)
徐州 鼓樓區(qū) 東環(huán)街道 
立即溝通
徐州金龍集團(tuán)招聘信息網(wǎng)官網(wǎng)招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦徐州金龍集團(tuán)招聘信息網(wǎng)官網(wǎng)2026年最新相關(guān)崗位招聘信息，崗位真實(shí)無(wú)虛假，企業(yè)簡(jiǎn)介、任職條件、薪資范圍等關(guān)鍵信息一目了然，幫您快速鎖定心儀崗位，提高求職效率。招聘求職找徐州金龍集團(tuán)招聘信息網(wǎng)官網(wǎng)相關(guān)工作就上智聯(lián)招聘!
手機(jī)網(wǎng)頁(yè)版：徐州金龍集團(tuán)招聘信息網(wǎng)官網(wǎng)招聘信息