硬件工程師主管（精密測(cè)量方向）
3-4.5萬(wàn)·14薪
5-10年
本科
設(shè)計(jì)
PCB設(shè)計(jì)
FPGA研發(fā)
電子/半導(dǎo)體/集成電路
電子設(shè)備制造
儀器儀表制造
崗位職責(zé)1、參加立項(xiàng)會(huì)議和各個(gè)設(shè)計(jì)評(píng)審，評(píng)估新項(xiàng)目可行性，合理分配到下屬單位2、對(duì)硬件經(jīng)理安排的項(xiàng)目提出可行性方案，制定項(xiàng)目計(jì)劃并提交。3、
長(zhǎng)沙 望城 烏山
立即溝通
新品開(kāi)發(fā)部主任
6-10萬(wàn)
10年以上
碩士
電力/水利/熱力/燃?xì)?/div>
新能源
人工智能
計(jì)算機(jī)軟件
電子/半導(dǎo)體/集成電路
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
職責(zé)：1、負(fù)責(zé)智能配網(wǎng)業(yè)務(wù)新產(chǎn)品、新技術(shù)預(yù)研、核心算法研究，研發(fā)中心重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目工作統(tǒng)籌；2、負(fù)責(zé)傳統(tǒng)產(chǎn)品數(shù)字化、新型電力系統(tǒng)市場(chǎng)需求洞察；3
湘潭 雨湖區(qū) 和平街道
立即溝通
區(qū)域KA經(jīng)理 （醫(yī)院準(zhǔn)入）
3-4萬(wàn)·15薪
3-5年
本科
醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目
處方藥
市場(chǎng)準(zhǔn)入
安全運(yùn)營(yíng)
平臺(tái)搭建
院企合作
關(guān)鍵客戶管理
崗位職責(zé)：1、與目標(biāo)醫(yī)院建立長(zhǎng)期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，進(jìn)一步提升企業(yè)形象；2、結(jié)合實(shí)際情況制定區(qū)域內(nèi)目標(biāo)醫(yī)院客戶合作計(jì)劃，設(shè)計(jì)院企合作項(xiàng)目并
長(zhǎng)沙 芙蓉 定王臺(tái)
立即溝通
水文與水資源專業(yè)設(shè)計(jì)崗
7-10萬(wàn)
3-5年
本科
水文計(jì)算
水資源規(guī)劃
水資源論證報(bào)告編制
一、工作職責(zé):1、從事水利工程設(shè)計(jì)水文計(jì)算，水資源規(guī)劃，流域類(lèi)規(guī)劃，水資源論證報(bào)告編制及防洪評(píng)價(jià)報(bào)告編制等工作：2、參加外業(yè)現(xiàn)場(chǎng)踏勘調(diào)查，搜
長(zhǎng)沙 開(kāi)福 月湖
立即溝通
研發(fā)總監(jiān)
4-5萬(wàn)
10年以上
博士
人工智能
汽車(chē)研發(fā)/制造
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略需求，制定研發(fā)規(guī)劃，擬定技術(shù)路線，確定重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目及研發(fā)預(yù)算投入。2、主導(dǎo)方案討論、技術(shù)調(diào)研，詳細(xì)方案設(shè)計(jì)及解決開(kāi)
長(zhǎng)沙 岳麓 天頂
立即溝通
產(chǎn)品經(jīng)理
3.5-4.5萬(wàn)
5-10年
本科
產(chǎn)品經(jīng)理
一、崗位職責(zé)1.產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)：分析行業(yè)趨勢(shì)、前沿技術(shù)、對(duì)手動(dòng)態(tài)與用戶需求痛點(diǎn)，確定產(chǎn)品定位與核心功能。主導(dǎo)產(chǎn)品全流程設(shè)計(jì)，包括整體架構(gòu)、功
長(zhǎng)沙 雨花 雨花亭
立即溝通
OTC省區(qū)經(jīng)理-湖南
8-10萬(wàn)
3-5年
大專
醫(yī)藥批發(fā)/零售
【薪資待遇】：面議【招聘區(qū)域】：湖南省總，貴州省總，江西省總，浙江省總【崗位職責(zé)】1.分公司團(tuán)隊(duì)的組建與管理（3-8名大區(qū)經(jīng)理/?。?-4名連鎖經(jīng)理/大
長(zhǎng)沙 開(kāi)福 通泰街
立即溝通
人力資源總監(jiān)
3-5萬(wàn)·15薪
10年以上
本科
五險(xiǎn)一金
績(jī)效獎(jiǎng)金
包住
帶薪假期
通訊補(bǔ)貼
交通補(bǔ)貼
包吃
員工關(guān)系
企業(yè)文化建設(shè)
培訓(xùn)
績(jī)效管理
薪酬福利
組織發(fā)展
招聘
企業(yè)文化
崗位職責(zé)：1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，統(tǒng)籌、規(guī)劃人力資源總體戰(zhàn)略規(guī)劃；2、建立并完善人力資源管理體系，設(shè)計(jì)、制定人力資源管理模式，包括：招聘、
長(zhǎng)沙 雨花 洞井 立即溝通
百萬(wàn)年薪?養(yǎng)老社區(qū)事業(yè)部總監(jiān)
5-10萬(wàn)
3-5年
大專
績(jī)效獎(jiǎng)金
渠道銷(xiāo)售
區(qū)域銷(xiāo)售
電話銷(xiāo)售
KA大客戶
企業(yè)客戶
個(gè)人客戶
養(yǎng)老/孤兒/看護(hù)
銀行
投資/融資
1、負(fù)責(zé)泰康高端醫(yī)養(yǎng)、健康財(cái)富規(guī)劃業(yè)務(wù)的團(tuán)隊(duì)搭建與管理，打造高績(jī)效銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)；2、制定團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售策略與目標(biāo)，統(tǒng)籌市場(chǎng)拓展、客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作；3、
長(zhǎng)沙 芙蓉 定王臺(tái) 立即溝通
益陽(yáng)東鑫店代集團(tuán)招儲(chǔ)備-總經(jīng)理
3-5萬(wàn)
5-10年
大專
單位體檢
包吃
五險(xiǎn)一金
績(jī)效獎(jiǎng)金
4S店管理
汽車(chē)4S店/經(jīng)銷(xiāo)商
工作內(nèi)容：1、倡導(dǎo)企業(yè)文化，合法合規(guī)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，改變或淘汰團(tuán)隊(duì)中不符合企業(yè)文化的人。2、打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，各項(xiàng)管理效率、管理指標(biāo)達(dá)到行業(yè)優(yōu)秀，創(chuàng)造
益陽(yáng) 赫山區(qū) 朝陽(yáng)街道
立即溝通
全球區(qū)域總裁
5-8萬(wàn)
5-10年
本科
銷(xiāo)售管理
市場(chǎng)管理
運(yùn)營(yíng)管理
企業(yè)運(yùn)營(yíng)
集團(tuán)公司
建材
區(qū)域總裁（中東/非洲/歐洲/北美/南美/東南亞）職位描述負(fù)責(zé)所轄區(qū)域子公司的整體戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)與團(tuán)隊(duì)管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成市場(chǎng)份額、銷(xiāo)售收入
長(zhǎng)沙 雨花 高橋
立即溝通
TCU控制策略開(kāi)發(fā)工程師
3-5萬(wàn)
碩士
控制器
TCU
VCU
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)變速器的控制策略開(kāi)發(fā)、TCU軟件開(kāi)發(fā)；2、負(fù)責(zé)變速箱控制系統(tǒng)建模與仿真；3、負(fù)責(zé)變速箱控制系統(tǒng)方案的制定和實(shí)施；4、負(fù)責(zé)軟件開(kāi)發(fā)
長(zhǎng)沙 岳麓 銀盆嶺
立即溝通
食品研發(fā)總監(jiān)
3-5萬(wàn)
10年以上
本科
肉制品
休閑食品
技術(shù)研發(fā)
配方研發(fā)
鹵味食品
一、工作職責(zé)：1、研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃：結(jié)合公司發(fā)展目標(biāo)、市場(chǎng)需求及行業(yè)趨勢(shì)，制定研發(fā)計(jì)劃，明確研發(fā)方向（如新品類(lèi)開(kāi)發(fā)、現(xiàn)有產(chǎn)品升級(jí)、功能型產(chǎn)品研發(fā)
長(zhǎng)沙 芙蓉 定王臺(tái)
立即溝通
商家拓展運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目合伙人（30000-50000/月）
3-5萬(wàn)
年終分紅
醫(yī)療保險(xiǎn)
小B
休閑娛樂(lè)
美食/酒吧/飲品店
食品/飲料/煙酒
商家BD
商家日常服務(wù)
商家銷(xiāo)售支持
合作職責(zé)1.拓展各行業(yè)類(lèi)別的線下實(shí)體店鋪商家，推廣其加入“消費(fèi)聯(lián)盟”成為購(gòu)物消費(fèi)金定點(diǎn)支付結(jié)算商家，為商家引流鎖客；2.拓展零售藥房、診所、
長(zhǎng)沙 岳麓 銀盆嶺 立即溝通
產(chǎn)業(yè)發(fā)展本部總經(jīng)理（磷酸鐵鋰行業(yè)背景）
3.5-5萬(wàn)·17薪
10年以上
碩士
股票期權(quán)
磷酸鐵
磷酸鐵鋰
新能源
崗位職責(zé):1.戰(zhàn)略規(guī)劃與產(chǎn)業(yè)布局-制定磷系產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，識(shí)別產(chǎn)業(yè)鏈高價(jià)值環(huán)節(jié)（如：磷礦→黃磷→工業(yè)磷酸→磷酸鐵→磷酸鐵鋰）-主導(dǎo)重大產(chǎn)業(yè)并
長(zhǎng)沙 寧鄉(xiāng) 雙江口 立即溝通
醫(yī)學(xué)市場(chǎng)總監(jiān)
3-5萬(wàn)·13薪
5-10年
本科
醫(yī)療保險(xiǎn)
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
市場(chǎng)推廣
市場(chǎng)策劃
醫(yī)藥制造
1、產(chǎn)品管理：.指導(dǎo)制定市場(chǎng)策略規(guī)劃，包括產(chǎn)品定位、營(yíng)銷(xiāo)推廣方案、學(xué)術(shù)規(guī)劃與推廣方案、營(yíng)銷(xiāo)模式創(chuàng)新、品牌建設(shè)策略等規(guī)劃與方案，并監(jiān)督執(zhí)行；負(fù)
長(zhǎng)沙 岳麓 麓谷 立即溝通
生產(chǎn)總監(jiān)
3.5-4.5萬(wàn)·16薪
10年以上
本科
生產(chǎn)工廠管理
新能源汽車(chē)
汽車(chē)研發(fā)/制造
崗位職責(zé)：1.全面負(fù)責(zé)重卡生產(chǎn)線的運(yùn)營(yíng)管理，完成年度產(chǎn)能目標(biāo)；2.主導(dǎo)底盤(pán)裝配工藝優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率；3.統(tǒng)籌整車(chē)裝配質(zhì)量管控，提高一次下線合
長(zhǎng)沙 長(zhǎng)沙 黃花
立即溝通
生物分析總監(jiān)/副總
3-6萬(wàn)
5-10年
碩士
藥物分析
藥代動(dòng)力
仿制藥研發(fā)
崗位職責(zé)：1.制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算方案，全面主持生物樣本分析業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作，保障年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)落地；2.主導(dǎo)2-3年生物樣本分析戰(zhàn)略發(fā)展
長(zhǎng)沙 岳麓 天頂 立即溝通
質(zhì)量總監(jiān)
5-5.5萬(wàn)
5-10年
本科
新能源汽車(chē)
一、崗位職責(zé)質(zhì)量戰(zhàn)略與體系構(gòu)建：1、建立并完善符合IATF16949標(biāo)準(zhǔn)的全流程質(zhì)量管理體系，并確保其有效運(yùn)行，主導(dǎo)應(yīng)對(duì)客戶及第三方審核。2、制定并
岳陽(yáng) 湘陰縣 文星街道
立即溝通
置業(yè)商業(yè)人資總監(jiān)
3-6萬(wàn)
5-10年
本科
績(jī)效獎(jiǎng)金
拓展培訓(xùn)
人力資源規(guī)劃
組織發(fā)展
績(jī)效管理
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
人力資源服務(wù)
職責(zé)目標(biāo)：1、組建班子團(tuán)隊(duì)：引進(jìn)優(yōu)秀人才20人以上，完成各業(yè)務(wù)班子團(tuán)隊(duì)組建，打造人才優(yōu)勢(shì)，支撐單位目標(biāo)達(dá)成2、搭建人資體系：主導(dǎo)置業(yè)商業(yè)從0到1
長(zhǎng)沙 岳麓 梅溪湖
立即溝通
姿控算法工程師
15-25萬(wàn)
5-10年
碩士
船舶/航空/航天/火車(chē)制造
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)衛(wèi)星姿態(tài)控制系統(tǒng)的算法設(shè)計(jì)、仿真與驗(yàn)證；2.參與姿控系統(tǒng)硬件選型與軟件開(kāi)發(fā)；3.解決衛(wèi)星在軌運(yùn)行中的姿控相關(guān)問(wèn)題；4.編寫(xiě)技
長(zhǎng)沙 岳麓 麓谷 立即溝通
健康管理項(xiàng)目總監(jiān)
3-5萬(wàn)
5-10年
本科
健康管理
慢病管理
醫(yī)院
在線醫(yī)療
衛(wèi)生服務(wù)
崗位職責(zé)：戰(zhàn)略規(guī)劃與轉(zhuǎn)型落地：主導(dǎo)制定公司健康管理發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合體檢業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，設(shè)計(jì)全流程健康管理服務(wù)體系，推動(dòng)公司從單一體檢服務(wù)向綜合
長(zhǎng)沙 天心 青園 立即溝通
數(shù)字IC設(shè)計(jì)工程師
3-5萬(wàn)·15薪
3-5年
碩士
USB
PHY
數(shù)字前端設(shè)計(jì)
接口類(lèi)芯片
SERDES
HDMI
IP
職位描述：1、負(fù)責(zé)高速接口PHY相關(guān)數(shù)字模塊設(shè)計(jì)和對(duì)應(yīng)的質(zhì)量活動(dòng)；2、對(duì)接支持Verification、DFT、PR等；3、高效及時(shí)地解決開(kāi)發(fā)中的問(wèn)題；職位要求：1
長(zhǎng)沙 岳麓 天頂
立即溝通
數(shù)字化解決方案崗(供應(yīng)鏈計(jì)劃方向)
3-4萬(wàn)
10年以上
本科
智能排產(chǎn)
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)變壓器、線纜、新能源等產(chǎn)業(yè)產(chǎn)供銷(xiāo)協(xié)同平臺(tái)的規(guī)劃、需求調(diào)研分析及落地實(shí)施。2.拉通各單位ISC、OTD核心流程，推進(jìn)訂單、排產(chǎn)、產(chǎn)銷(xiāo)
衡陽(yáng) 雁峰區(qū) 白沙洲街道 立即溝通
產(chǎn)品技術(shù)專家（機(jī)器人儲(chǔ)能方向）
3-5萬(wàn)
5-10年
本科
人工智能
機(jī)器人
工業(yè)自動(dòng)化
崗位內(nèi)容：1、主導(dǎo)儲(chǔ)能產(chǎn)品（含電芯、BMS、儲(chǔ)能系統(tǒng)）技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃、技術(shù)路線制定，推動(dòng)產(chǎn)品技術(shù)迭代與創(chuàng)新突破。?2、攻堅(jiān)儲(chǔ)能產(chǎn)品（電芯集成、BMS控制、
常德 漢壽縣 太子廟鎮(zhèn) 立即溝通
冶煉車(chē)間主任
3-3.5萬(wàn)·14薪
5-10年
大專
單位體檢
鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)組織制定月度部門(mén)工作計(jì)劃，按照生產(chǎn)計(jì)劃排完成生產(chǎn)任務(wù)；2、負(fù)責(zé)設(shè)車(chē)間設(shè)備管理，處理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的突發(fā)事件以及對(duì)外聯(lián)絡(luò)事宜；3、
長(zhǎng)沙 雨花 黎托
立即溝通
財(cái)務(wù)總監(jiān)
3-5萬(wàn)
5-10年
本科
IPO項(xiàng)目
上市企業(yè)
CPA中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
工作職責(zé)：全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，建立健全財(cái)務(wù)管控體系，保障財(cái)務(wù)合規(guī)與資金安全。主導(dǎo)成本核算與預(yù)算管理，通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，提升
邵陽(yáng) 雙清區(qū) 愛(ài)蓮街道 立即溝通
中國(guó)通號(hào)湖南分公司招聘信息
智聯(lián)招聘為您推薦中國(guó)通號(hào)湖南分公司2026年最新相關(guān)崗位招聘信息，崗位真實(shí)無(wú)虛假，企業(yè)簡(jiǎn)介、任職條件、薪資范圍等關(guān)鍵信息一目了然，幫您快速鎖定心儀崗位，提高求職效率。招聘求職找中國(guó)通號(hào)湖南分公司相關(guān)工作就上智聯(lián)招聘!
手機(jī)網(wǎng)頁(yè)版：中國(guó)通號(hào)湖南分公司招聘信息