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推薦職位

1.5W酒店人力資源經(jīng)理月休6天

1.2-1.5萬

【崗位職責(zé)】1.戰(zhàn)略統(tǒng)籌：基于酒店及餐飲綜合體運營目標(biāo)，制定人力資源中長期規(guī)劃2.人才招聘與配置：牽頭核心崗位（餐飲總監(jiān)、客房經(jīng)理、主廚等）招

4000-6000元

基本要求：1.年齡18至40歲，身體健康，五官端正，笑容親切。2.高中學(xué)歷以上。3。責(zé)任心強、具有較強的服務(wù)意識、溝通能力崗位職責(zé)：1.需具備一定的計

財務(wù)BP（酒店業(yè)務(wù)）

9000-13000元

1-3年

本科

酒店/民宿

（必須有酒店經(jīng)驗，前期需要到總部出差學(xué)習(xí)）崗位職責(zé):1、預(yù)算管理:負(fù)責(zé)酒店經(jīng)營預(yù)算編制、監(jiān)控和分析，保證成本費用支出合理可控:并根據(jù)業(yè)務(wù)的執(zhí)

廣州黃埔魚珠

外商獨資

1000-9999人

紡織業(yè)/服飾產(chǎn)品加工制造

6000-10000元

【任職要求】1.一年以上美容、推拿、養(yǎng)生、中醫(yī)理療同類型工作經(jīng)驗;銷售能力佳、賺錢欲望強。2.公司已成立20余年，不打算在行業(yè)者深耕勿擾?！緧徫宦?

酒店/公寓項目總經(jīng)理/副總經(jīng)理

1.5-3萬

1、依據(jù)集團戰(zhàn)略目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)公司旗下酒店/公寓項目的生產(chǎn)經(jīng)營及管理工作，牽頭制定并落實年度經(jīng)營計劃，確保完成營收與利潤指標(biāo)；2、統(tǒng)籌制定

4000-8000元

招聘儲備/正式店長：與我們共赴成長，執(zhí)掌未來門店崗位職責(zé)：1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；2、做好門店各個環(huán)節(jié)的分

7000-8000元

崗位內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)管理酒店前廳部門，保證顧客入住、離店等各項服務(wù)流程符合酒店標(biāo)準(zhǔn)，并維護酒店形象；2.能夠根據(jù)酒店經(jīng)營狀況靈活調(diào)整前廳資源，

5000-6000元

工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)門店日常運營和團隊管理；2.制定銷售目標(biāo)，提升門店業(yè)績；3.維護客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；4.與總部協(xié)同，執(zhí)行品牌策略。崗位要求

5000-7000元

碧翠園BCPARK是B&O集團旗下核心健康烘焙品牌，聚焦0蔗糖、低油低糖、高纖高蛋白的健康面包與代餐輕食，以“國民健康烘焙”為定位，線上全平臺銷量

1.4-2.2萬·13薪

崗位職責(zé)1.銷售管理與業(yè)績達成：負(fù)責(zé)店鋪銷售目標(biāo)的達成，通過優(yōu)化銷售策略、產(chǎn)品推廣及客戶服務(wù)，確保店鋪達到預(yù)定的銷售業(yè)績。分析銷售數(shù)據(jù)，調(diào)

中介公司：萬寶盛華企業(yè)管理咨詢（上海）

8000-16000元

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)酒店智能客控渠道的開發(fā)和優(yōu)化，與客戶建立渠道合作或項目合作關(guān)系。2、拓展渠道，渠道管理和渠道維護。3、公司的引流客戶負(fù)責(zé)跟

6000-7000元

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)酒店或物業(yè)項目的專業(yè)清潔與維護工作。2.執(zhí)行石材保養(yǎng)、打磨以及家私打蠟等專業(yè)技能操作。3.遵循公司管理，確保工作質(zhì)量達到行

4000-8000元

本店銷售按摩椅及小家電，有銷售經(jīng)驗，談判能力強的優(yōu)先

7000-9000元

崗位工作概要：1、負(fù)責(zé)所有線上OTA平臺運營工作，定期維護相關(guān)的業(yè)務(wù)客戶，帶領(lǐng)團隊創(chuàng)收；2、負(fù)責(zé)節(jié)假日各平臺活動的方案、籌備等工作；3、負(fù)責(zé)小紅

4000-6000元

崗位內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)酒店前臺日常接待、咨詢、退房等工作，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗。2.協(xié)助處理客人投訴和問題，并能夠高效地解決相關(guān)事宜。3.按照規(guī)定流

8000-10000元

1.具有區(qū)域運營思維，有5年以上店長管理經(jīng)驗。2.完成店內(nèi)人員的安排，協(xié)助其他成員完成業(yè)績轉(zhuǎn)化和回款。3.根據(jù)區(qū)域內(nèi)客情制定相關(guān)營銷政策和活

門店店長/大店長/督導(dǎo)（五險一金）

6000-12000元

公司業(yè)務(wù)處于快速擴張期，多店面可選（廣州天河龍洞、番禺、荔灣、海珠、白云、南沙、黃埔、增城，花都；清遠(yuǎn)佛岡、英德、陽山等）工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)店面日常

8000-14000元

崗位職責(zé)：1、提升門店轉(zhuǎn)化率與成交率:精準(zhǔn)把握本地客戶需求、市場競爭態(tài)勢及產(chǎn)品動銷情況，及時向總部反饋，為營銷策略和產(chǎn)品改進提供決策依據(jù);

8000-13000元

[工作內(nèi)容]：1、全面負(fù)責(zé)格林豪泰酒店的經(jīng)營管理，領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標(biāo)；2、圍繞公司下達的利潤指標(biāo)和各項工作，編制酒店的預(yù)算

4000-5000元

崗位職責(zé):1、為酒店提供高效的通訊服務(wù)及預(yù)訂服務(wù)；2、為客人提供叫醒、電話免打擾、信息咨詢、秘書留言、微信管家酒店客服服務(wù)；3、熟練掌握話務(wù)臺

5000-8000元

專業(yè)要求：專業(yè)不限崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)本門店的日常運營及管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。2、負(fù)責(zé)本門店商品進銷存管理，做好庫存計劃管理

4000-5000元

我們的亮點：1.實力雄厚：1989年成立，全國1000多家門店，營銷服務(wù)人員逾3000名，連續(xù)二十五年被評為“廣東省守合同重信用企業(yè)”，A級納稅人；2.朝陽

5000-6000元

一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)傳菜工作,傳達菜品變更2、服從主管或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮，團結(jié)及善于幫助同事工作;二、崗位要求1、年齡19-38歲以下2、身體健康，態(tài)度

2-4萬·16薪

一、崗位職責(zé)：1.組織/協(xié)助落實門店各項預(yù)算和管理指標(biāo)；2.負(fù)責(zé)本機構(gòu)績效管理及考核、人員招聘及發(fā)展；3.督導(dǎo)并帶領(lǐng)團隊持續(xù)優(yōu)化改善主要營運指

5000-7000元

碧翠園BCPARK是B&O集團旗下核心健康烘焙品牌，聚焦0蔗糖、低油低糖、高纖高蛋白的健康面包與代餐輕食，以“國民健康烘焙”為定位，線上全平臺銷量

7000-12000元

崗位內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)門店的日常管理，包括員工管理、貨品陳列、營銷推廣等。2.制定并執(zhí)行門店各項經(jīng)營策略和計劃，確保門店各項經(jīng)營指標(biāo)穩(wěn)步提升。3.

4000-6000元

負(fù)責(zé)客戶咨詢的日常接待與需求對接，協(xié)助完成銷售訂單的信息收集、跟進。熟悉基礎(chǔ)財務(wù)知識，能獨立完成出納日常操作（現(xiàn)金管理、票據(jù)處理等）。具備

1-2萬

【工作內(nèi)容】需要有開店、經(jīng)營、管理方面豐富的經(jīng)驗-負(fù)責(zé)門店日常運營管理，確保店鋪正常運轉(zhuǎn)及服務(wù)品質(zhì)；-制定并執(zhí)行銷售策略，提升門店業(yè)績和客

6000-8000元

本崗位為門店管理崗，主要負(fù)責(zé)人員管理、銷售管理、顧客管理等統(tǒng)籌工作，不需要做服務(wù)?！緧徫宦氊?zé)】1、負(fù)責(zé)店內(nèi)商品陳列，盤點，庫存管理、商品損耗、

調(diào)味品渠道經(jīng)理（酒店渠道資源）

1-1.7萬

技能要求：酒店渠道銷售工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)開發(fā)與日?？蛻艟S護工作，與目標(biāo)客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，挖掘客戶需求，完成銷售任務(wù)；2、負(fù)責(zé)訂單管理、

廣州市酒店招聘店長招聘信息

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