任職要求：
1、本科及以上學歷，人力資源管理/醫(yī)療管理/管理類等相關(guān)專業(yè)；
2、具有3年及以上大型企業(yè)人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗，具有醫(yī)療行業(yè)工作背景優(yōu)先；
3、熟練掌握辦公軟件，具有較強的文案功底；
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力，以及較強的學習能力，能夠快速掌握新知識和新技能?。