更新于 3月6日
職位描述
1、提示詞設(shè)計(jì)與優(yōu)化
負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、優(yōu)化與語(yǔ)言模型（如智譜、千問(wèn) 等）交互的提示詞（Prompts），以提升模型輸出的準(zhǔn)確性、相關(guān)性和效率。
根據(jù)不同業(yè)務(wù)場(chǎng)景（如客服、內(nèi)容生成、數(shù)據(jù)分析等），定制化開(kāi)發(fā)提示詞模板，確保符合用戶(hù)需求和行業(yè)規(guī)范。
2、需求分析與場(chǎng)景落地
深入理解業(yè)務(wù)需求，與產(chǎn)品、算法團(tuán)隊(duì)緊密合作，將提示詞策略轉(zhuǎn)化為實(shí)際應(yīng)用方案。
針對(duì)特定場(chǎng)景（如多輪對(duì)話(huà)、復(fù)雜任務(wù)拆解）設(shè)計(jì)動(dòng)態(tài)提示詞邏輯，增強(qiáng)用戶(hù)體驗(yàn)。
3、數(shù)據(jù)標(biāo)注與測(cè)試
參與標(biāo)注數(shù)據(jù)集的構(gòu)建，為模型訓(xùn)練提供高質(zhì)量的 prompt示例。
職位要求
1、有成功的提示詞工程案例，如優(yōu)化對(duì)話(huà)系統(tǒng)、提升生成內(nèi)容質(zhì)量等。
2、邏輯清晰，具備較強(qiáng)的問(wèn)題拆解和創(chuàng)新能力。
3、良好的跨團(tuán)隊(duì)溝通能力，能夠與技術(shù)、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。對(duì)新興技術(shù)敏感，主動(dòng)學(xué)習(xí)行業(yè)前沿知識(shí)（如LLM 推理優(yōu)化、多模態(tài)提示設(shè)計(jì)）。
4、具備很強(qiáng)的邏輯思維能力，能夠清晰地梳理復(fù)雜業(yè)務(wù)流程，理解業(yè)務(wù)規(guī)則，并能夠基于規(guī)則進(jìn)行產(chǎn)品抽象。
工作地點(diǎn)
入職公司信息
公司信息
B輪 · 500-999人 · 人力資源服務(wù)、人力資源服務(wù)
已審核
公司介紹
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