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更新于 2026-02-08 01:02:26

哈啰-汽車數(shù)據(jù)標(biāo)注 周末雙休

3000-5000元
  • 株洲天元區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

語音標(biāo)注音頻標(biāo)注視頻標(biāo)注文本標(biāo)注圖像標(biāo)注汽車智能駕駛數(shù)據(jù)標(biāo)注五險(xiǎn)一金周末雙休熟悉電腦操作新能源汽車新能源
上班時(shí)間:10:00-20:00(中間休息2小時(shí)),周末雙休
一、任職要求:
1. 深度聚焦自動(dòng)駕駛領(lǐng)域,主要負(fù)責(zé)對(duì)圖像樣本進(jìn)行精細(xì)整理及高質(zhì)量標(biāo)注,涵蓋 2D 和 3D 圖像,確保標(biāo)注內(nèi)容符合自動(dòng)駕駛算法訓(xùn)練需求。
2. 對(duì)已標(biāo)注的自動(dòng)駕駛數(shù)據(jù)進(jìn)行全面、細(xì)致的整理、深入分析與嚴(yán)格審核,精準(zhǔn)識(shí)別數(shù)據(jù)中的錯(cuò)誤、遺漏或不規(guī)范之處,同時(shí)基于實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)標(biāo)注流程、標(biāo)注平臺(tái)及操作方法提出切實(shí)可行的優(yōu)化建議,持續(xù)提升數(shù)據(jù)標(biāo)注的準(zhǔn)確性和效率。
3. 依據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,高效完成自動(dòng)駕駛數(shù)據(jù)采集及標(biāo)注任務(wù),科學(xué)做好任務(wù)的自我管理與合理分配,在保證標(biāo)注效率的同時(shí),嚴(yán)格把控標(biāo)注質(zhì)量,為自動(dòng)駕駛模型訓(xùn)練提供可靠的數(shù)據(jù)支撐。
4. 積極協(xié)助處理與自動(dòng)駕駛數(shù)據(jù)標(biāo)注相關(guān)的其他事宜,如與標(biāo)注團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作、參與數(shù)據(jù)相關(guān)的會(huì)議和討論等,促進(jìn)項(xiàng)目的順利推進(jìn)。
二、任職要求
1)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2)有車端智能激光視覺融合數(shù)據(jù)標(biāo)注/驗(yàn)收經(jīng)驗(yàn)(或者無經(jīng)驗(yàn),但是汽車專業(yè))。(融合語義分割、融合目標(biāo)檢測(cè)、信號(hào)燈、 4D 車道線等);
3)普通話標(biāo)準(zhǔn),計(jì)算機(jī)操作熟練,每分鐘打字80字以上,熟練使用word 、Excel 等 辦公軟件;
4)做事耐心,理解能力強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,工作主動(dòng)積極,有問題及時(shí)反饋溝通;
5)仔細(xì)并且效率地完成主管下發(fā)的任務(wù),有檢查的習(xí)慣,保證質(zhì)量,有較強(qiáng)的原則性, 敢于發(fā)現(xiàn)及提出驗(yàn)收問題;
6)具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神,服從安排;
7)具備將工作通過書面報(bào)表/報(bào)告有效體現(xiàn)的能力;每日按時(shí)匯報(bào)當(dāng)日完成工作;
8)依據(jù)不同崗位調(diào)整,以各崗位JD 為準(zhǔn),經(jīng)考核培訓(xùn)錄用的外包工程師,必須嚴(yán)格 遵守哈啰造父的各項(xiàng)安全管理和規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)試驗(yàn)規(guī)范;操作規(guī)范、認(rèn)真 負(fù)責(zé),做好各項(xiàng)工作的統(tǒng)計(jì)和記錄,及時(shí)反饋各類實(shí)操問題;服從賽可智能工程師的 工作安排;
三、薪資
底薪2500+績(jī)效最高1000~2500(面試定績(jī)效),入職就購買五險(xiǎn)一金
四、上班時(shí)間
10:00-20:00(中間休息2小時(shí)),周末雙休

工作地點(diǎn)

天元區(qū)湖南·株洲高新區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園

入職公司信息

  • 入職公司: 天津米連網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
  • 公司地址: 北京市朝陽區(qū)來廣營容和路1號(hào)院1號(hào)樓葉青大廈北園2層北京米連科技有限公司
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

彭先生/招聘專員

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人瑞是中國領(lǐng)先的綜合人力資源解決方案提供商數(shù)字化時(shí)代,人才供應(yīng)鏈必須契合企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略下的業(yè)務(wù)發(fā)展需要人力資源管理的使命,在于構(gòu)建人才管理數(shù)字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)數(shù)字化的連接和應(yīng)用人瑞堅(jiān)持以效果為導(dǎo)向的人力資源服務(wù)模式,依靠技術(shù)驅(qū)動(dòng)人力資源的服務(wù)能力,通過強(qiáng)執(zhí)行力的組織體系與專業(yè)團(tuán)隊(duì),為客戶提供滿意的、適應(yīng)數(shù)字化需求的人力資源一體化服務(wù)!
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