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更新于 3月23日

行政人力主管

6000-8000元
  • 北京昌平區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理招聘人事培訓(xùn)人力資源服務(wù)
一、 主要工作職責(zé)
人力資源模塊 :
  1. 招聘與配置:
    • 根據(jù)公司戰(zhàn)略和部門需求,制定并執(zhí)行年度/季度招聘計劃。
    • 獨立完成職位發(fā)布、簡歷篩選、電話預(yù)約、面試安排及錄用溝通等全流程工作。
    • 拓展并維護招聘渠道,建立人才儲備庫。
    • 負責(zé)新員工的入職引導(dǎo)與試用期管理。
  2. 員工關(guān)系與企業(yè)文化:
    • 處理員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離等手續(xù),維護員工檔案和信息系統(tǒng)的準確性。
    • 組織和策劃員工活動(如團建、年會、節(jié)日慶祝等),推動企業(yè)文化建設(shè),提升員工凝聚力。
    • 作為員工溝通的橋梁,積極處理員工咨詢與申訴,營造和諧的勞資關(guān)系。
    • 熟悉勞動法律法規(guī),防范用工風(fēng)險。
  3. 培訓(xùn)與發(fā)展:
    • 協(xié)助進行培訓(xùn)需求調(diào)研,并組織實施新員工入職培訓(xùn)及各類在崗技能培訓(xùn)。
    • 跟蹤培訓(xùn)效果,并對培訓(xùn)流程進行持續(xù)優(yōu)化。
  4. 薪酬福利與績效:
    • 協(xié)助核算月度考勤與薪酬,辦理員工社保、公積金繳納事宜。
    • 協(xié)助執(zhí)行基礎(chǔ)的績效考核流程,收集并整理考核數(shù)據(jù)。
行政管理模塊 :
  1. 日常運營管理:
    • 負責(zé)辦公環(huán)境、固定資產(chǎn)、辦公用品、綠植、保潔、安保等日常行政事務(wù)的管理。
    • 管理公司水電、網(wǎng)絡(luò)、電話等基礎(chǔ)設(shè)施,確保正常運行。
    • 接待來訪客人,處理外部信函、文件的收發(fā)。
  2. 流程與制度:
    • 起草、修訂和完善行政、人力資源相關(guān)管理制度與流程,并監(jiān)督執(zhí)行。
    • 控制行政費用預(yù)算,節(jié)約管理成本。
  3. 會議與活動支持:
    • 統(tǒng)籌安排公司內(nèi)部會議,并做好會議記錄與紀要整理。
    • 為公司各類業(yè)務(wù)活動提供必要的行政支持與后勤保障。
  4. 其他事務(wù):
    • 管理公司印章、證照的使用與年檢。
    • 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
二、 任職資格要求
必備條件:
  1. 學(xué)歷與經(jīng)驗:
    • 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
    • 連續(xù)3-5年 以上中大型企業(yè)行政、人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,至少 1年 以上主管經(jīng)驗。
  2. 專業(yè)知識與技能:
    • 精通招聘模塊,熟悉各種招聘渠道,具備獨立完成招聘任務(wù)的能力。
    • 熟悉《勞動法》《勞動合同法》 等國家及地方相關(guān)法律法規(guī),能獨立處理基礎(chǔ)的員工關(guān)系問題。
    • 熟練使用Office辦公軟件(Word, Excel, PowerPoint),具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力。
    • 具備優(yōu)秀的公文寫作能力,能獨立撰寫制度、通知、報告等。
  3. 綜合素質(zhì)與能力:
    • 極強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力,能妥善處理內(nèi)外部關(guān)系。
    • 高度的服務(wù)意識、責(zé)任心和主動性,工作嚴謹細致,有條理性。
    • 出色的抗壓能力和多任務(wù)處理能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
    • 具備良好的團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)潛力。
優(yōu)先考慮條件:
  • 有從0到1搭建或優(yōu)化過行政/人力資源體系經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 持有人力資源管理師證書者優(yōu)先。
  • 在互聯(lián)網(wǎng)、科技、制造業(yè)等企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、 我們?yōu)槟峁?
  • 具有競爭力的薪酬體系:工資6-8k,每年享有1-2次調(diào)薪機會,并逐年增加 具競爭力的薪資 + 績效獎金 + 年終獎。
  • 完善的福利保障: 五險一金、帶薪年假、節(jié)假日福利、定期體檢。
  • 良好的職業(yè)發(fā)展: 清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和晉升機會,參與公司重要項目的機會。
  • 積極的工作氛圍: 扁平化管理、開放包容的團隊文化、舒適的辦公環(huán)境。
  • 培訓(xùn)與成長: 系統(tǒng)的崗位培訓(xùn)和技能提升機會。

工作地點

北京昌平區(qū)龍域中心-A座509

認證資質(zhì)

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

劉慶/人事經(jīng)理

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公司Logo大有力行(北京)科技有限公司
大有力行(北京)科技有限公司,國家級高新技術(shù)企業(yè)、創(chuàng)新型技術(shù)企業(yè)、中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè),是由具備數(shù)十年豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的行業(yè)專家和企業(yè)家共同創(chuàng)立,專注于特種工業(yè)機器人研發(fā)、提供工業(yè)AI+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+安全生產(chǎn)數(shù)智化整體解決方案的高新技術(shù)企業(yè),致力于為大型化工企業(yè)、化工園區(qū)、礦山、電廠、城市服務(wù)機構(gòu)、政府職能機構(gòu)等提供安全生產(chǎn)信息化智能解決方案。公司總部位于北京,現(xiàn)已在武漢設(shè)立分支機構(gòu),并逐步在全國各地設(shè)立分子公司、研發(fā)中心及本地化服務(wù)機構(gòu),以期建立強大的市場推廣和本地化服務(wù)能力。公司現(xiàn)已與多家大型化工企業(yè)和大型化工產(chǎn)業(yè)園建立了業(yè)務(wù)合作,具備穩(wěn)定的業(yè)務(wù)渠道和充裕的現(xiàn)金流;公司已在國家專利局備案行業(yè)內(nèi)十?dāng)?shù)項先進的發(fā)明專利和軟件著作權(quán),處于快速發(fā)展階段,誠邀奮發(fā)有為者加入。與有為者共同奮斗、共同分享、共同成長是我們堅定的企業(yè)理念,本著這個理念,我們制定了完善的“以奮斗者為本”的企業(yè)制度和企業(yè)文化。我們?yōu)閱T工提供具有競爭力的薪酬福利,包括薪資激勵、股權(quán)激勵、豐厚的獎金計劃和完善的社會保險制度。此外,我們還提供靈活的工作時間和假期安排,幫助員工平衡工作和生活。
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