崗位職責(zé)：
1. 統(tǒng)領(lǐng)水吧臺決策，接待來參觀的客戶，了解奶茶咖啡制做技術(shù)培訓(xùn)；
2. 領(lǐng)導(dǎo)成員一起進行每季度新品的研發(fā)，為水吧臺帶來創(chuàng)新與突破；
3. 管理水吧部門日常運營，定期了解奶茶市場，有自己的一套營銷意識。
經(jīng)驗要求：
1、有茶飲咖啡產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)經(jīng)驗，有奶茶咖啡培訓(xùn)機構(gòu)、快招公司或品牌加盟公司經(jīng)驗；
2、獨立管理水吧臺部門，目標(biāo)清晰，制定營銷規(guī)劃（有銷售意識）、團隊管理等，有領(lǐng)導(dǎo)能力；
3、為客戶安排奶茶咖啡的技術(shù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)進度安排，對奶茶制做的材料和用量了解熟練，對各種奶茶設(shè)備使用熟練，